千文网小编为你整理了多篇相关的《工作自我评价》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《工作自我评价》。
第一篇：工作方面自我评价
从8月13号入职到至今为止，已有一个月之久。在这段时间里，通过与公司同事的沟通以及自己以前的工作经验的辅助，对本职位目前的工作基本上没有问题。刚进来的时候，由于上个设计师没有与我做工作上的交接，所以初次做增益家具项目的时候，感觉有点吃力，为此，我翻遍了整部电脑与增益相关的资料以及同事提供的一些信息，虽说完成得不够好，但整体上还是完成了。
接下来的日子里，我手头上关于平面的工作不多，趁着这段空余的时间，我把电脑长期使用产生的一些问题以及繁杂的文件进行了规范的整理，更方便了接下来的工作，同时，通过查阅以前的一些设计作品，对公司日常工作以及自己的本职工作有了更深入的了解，在往后的几个星期里，我接到公司分派给我的几个工作内容，凭着对工作的加深认识，都很顺利地完成了。但自己心里还是存在一些问题，做事比较拘谨，还做不到完全放开，担心出错与做不好，不过让我感到欣慰的是，这里有一群很好相处以及工作经验丰富的同事，给我生活上还有工作上提供很大的帮助，我相信我往后能做得更好。
第二篇：工作自我评价
回顾一年来的工作，在公司领导的正确指导和全体队员的大力配合下，保安队的各项工作都能够按部就班的正常开展，特别是人员管理、车辆管理、治安管理、消防管理、车辆的收费工作及安管员的岗位纪律形象，礼节礼貌等都有一定程度的提高，现就工作情况评价如下：
一、严格要求自己，自觉遵守公司的各项规章制度，处之身先士卒，事事以身作则，作为保安队长始终坚持"打儿先得自身硬"的要求，在工作中以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员，同时不断加强自己学习，提高自身业务知识和写作水平，通过不懈努力，为公司企业文化宣传尽了一份力。
二、加强班长队伍建设，班长作为"兵头将尾"在工作中有着至关重要的作用，通过多次业务知识培训和工作指导，培养了领班的模范带头作用，提高了其管理水准和处理各类突发事作的能力，每月对全体队员（特别是新入职队员）进行不定期培训，合他们全面了解公司企业文化理念，紧紧围绕董事领导提倡的"我们要把服务做得更好，"首问责任制"等，诸多细节文化，由于培训到位，不仅减少了保安队的投诉率，还取得良好的效果，全年共收到业主感谢信10封，树立了公司良好的形象。
三、重视小区安全防范，加强对外来人员，出租房的管理，特别是对租住在小区内的无业人员，能够掌握其动态及配合派出所不定期清查，杜绝了治安隐患，在全体队员的精诚协作和共同努力下，成功抓获和预防盗窃案件5起，针对装修高峰期，严格加强对装修工管理，凭证出入，制止超时作业和装修工在小区留宿，通过大力整顿，截止目前为止，未发现1例违规现象，和业主的.相关投诉。
四、重视消防工作，始终坚持"预防为主，防消结合"的原则，每月定期对消防设备设施进行检查，确保其良性运作，同进培养队员"养兵千日，用兵一时"的指导思想。
五、其他方面：
1、加强军事训练，提高队员的军事素质，强化岗位纪律。
2、培养队员集体荣誉感和力争第一的思想，在公司组织十周年庆典活动中，荣获团体和个人一等奖。
3、积极配合其他部门完成各项工作，圆满完成公司领导赋予的各项任务。
第三篇：工作自我评价
我叫xx，3个月前我很荣幸的加入公司，在这3个月里，有成功的欢乐，也有失败的苦恼，在周总以及各位同事的关心和支持下，我的工作能力有了很大的进步，以下就这3个月的工作做一份自己评价：
1、回顾过去的3个月，我认真学习营业的培训，积极参加岗位培训。全心全意，以礼待人，热情服务，耐心解答问题，为客户提供优质服务，并在不断的'实践中提高自身素质和业务水平，成长为一名合格的营业员。
2、努力学习，不断提高业务能力。在工作中，认真学习业务知识，不断积累经验，积极参加学习培训，不断充实自己；
3，遵章守纪。3个月来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，学习优秀员工的方法，认真完成了本岗位各项工作任务；
4，团结同事，共同努力。同事关系融洽，团结友爱，互帮互助，互相尊重；
5，由于自己工作经验不足，在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验，服务工作做得不够细致，这是我以后努力的方向。
6、本人自进入本公司工作以来，在各位同事的关怀帮助下，通过个人的努力和工作相关经验的积累，知识不断拓宽，业务工作能力取得了极大进步。
再次感谢周总和各位同事，在今后的工作中，我相信通过我的努力一定会成为一名优秀的员工，争做模范榜样，为公司作出更大贡献。