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第一篇：销售个人简历自我评价
我业务能力较强，对于工作要求较较高，能熟练的使用excel，world，visio。上一份工作中大部分部门应用的话术都是由我编写的。工作上刻苦钻研。对于管理上有独特的见解，能很好的与员工打成一片，带动力，执行力较强。
进入公司三个月升为销售组长，六个月升为销售督导，15年一月升为销售主管。
自升为督导以来，每个月小组皆完成任务，曾连续两个月保持第一并，且年度销售任务超出任务额15%—28%，其他几月份名次均保持前列。从小组成员10人发展为21人。培养业务督导两人。年度团队销售额亚军。
第二篇：销售简历的自我评价
具有进取精神和合作团队精神，有较强领导能力
B：具备很强执行力、市场突破力，敏锐市场触觉，出色逻辑分析能力
C：优秀团队建设经验，团队管理能力，善于协调营销团队工作
D：优秀人际交往和协调能力，极强解决问题能力
E：注重效率，能适应高强度、快节奏工作环境，工作主动性强，思维敏捷，有较强创新能力
F：具有优秀营销技巧，较强市场策划能力和运做能力，能够熟练使用各种办公软件
G：有5年销售经验和3年销售团队管理经验并有一年KA管理经验
H：能够适应出差
详细个人自传
1：有极强全面协调，良好沟通意识及表达能力，精通各种办公软件及公文写作能力
2：具有大型会议营销，PPT演讲，会议主持，会议培训能力。
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