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医护合同到期续签自我鉴定(范文五篇)

2024-06-30 23:38:24

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第一篇:续签劳动合同的自我鉴定

转眼间我已经来到xx整整一年了,从去年的3月底入职以来,在公司领导和全体同事的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以"服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作"为准则,始终坚持高标准、严要求、较好地完成了各项工作任务。

办公室的就是一个后勤保障部门,所涉及到的工作也相对比较繁琐,方方面面都要考虑到都要照顾好。办公室的重点工作就是要按时、按质、按量完成图纸的晒图、盖章、整理、发放、存档工作,还有工程电子版的存档备份任务,随着设计室对工程进度的要求,我也随时按质按量完成整个图纸整理工作。同时要保证每位员工的电脑、网络不出现问题还要保障打印机、绘图仪的正常工作,和对耗材的更换、使用和管理购买;完成对公司软件、加密狗的管理、领用登记;完善公司图书的管理,建立图书的台帐,对发放、领用、借用、归还作了完整的管理制度,对所有图书完成分类编号工作;还有一些外联的事宜工作,在这些工作上虽都是一些平淡的小事,却变成生活的一部分,慢慢的积累着收获,这也是一种成就,一步一步踏踏实实的干好才是最重要的。

面对自己的工作不断的努力和学习,要求自己把每一件事情都做到更好,提前计划好接下来的工作,经常总结过去的事情,在提高业务水平的同时,又学习了解了设计专业相关的软件及图纸的一些常识知识。整个工作的过程不仅仅是一个人能完成的,需要的是一个团队的决策,一个团队的力量,我也相信只有团结才有力量,才能把办公室的工作做的更好。在平凡的岗位上做好每一件事,让每一件事情都按时按量的完成,很多都不需要创新,按要求才是最好的`。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得一些成绩,但距领导和同事们的要求还有不少差距。主要是对文字写作的功底还是不够,学习系统性和深度不够。对工作的超前认识度不够,对将要做的工作计划不足,这些问题给自己造成了工作上的被动。在今后的工作中,我将努力学习与公司共同发展,希望继续在公司的大家庭里努力奋斗,以更新的面貌和更加积极的态度去迎接每一件工作,充分发挥自己的能效,取得更大的进步!

第二篇:续签合同自我鉴定

敬爱的院领导:

自从进入儿科工作以来,我一直在科护士长的带领、指导和帮助下,本着“为人民服务”的理念,发扬救死扶伤的精神,认认真真、踏踏实实、兢兢业业地做好我的本职工作,至今无一例医疗护理事故、差错或纠纷发生。两年来,我积极地参加了院内、院外举办的各种业务知识和技能的培训或考核,在加强自己的政治思想认识之余,时刻不忘随时提高自己的专业素养,严格遵守各项医疗护理规章制度和按照各项医疗护理操作规范做好护理工作。我一直认真参与每月一次的三基(基础理论、基本知识和基本技能)的理论和操作考试,温故而知新,理论联系实际,不断巩固自己的护理理论知识和实践技能。积极支持每月一次的护士长查房工作,提升患者对我的服务的满意度。此外,还一直坚持自学护理本科知识,争取在理论知识方面再上一个新台阶,实现个人与医院的同步发展。

去年,我和科内同事一道参加了医院举办的“5·12”技能操作竞赛,我们科获得了团体第三名的优异成绩;还是去年11月份,我参加以“构建和谐医院”为主题的演讲比赛,获得了二等奖。无论是个人参赛,还是团队作战,都凝聚和加深了我的集体荣誉感,强化了我的团队合作精神,使我深知个人只有与集体融为一体才能形成最大合力。今年,在同事和领导对我在此前的工作中的表现的一致认可下,我得以被派到省儿童医院进修。在此,非常感谢各位院领导给予我这次光荣的深造机会。

在过去的两年工作中,我还有许多的不足之处。譬如专业知识的薄弱,技能能力的欠缺使我在工作时感到力不从心,失去了许多学习和提高的机遇;又如工作中不够细心,给患者带去了不必要的痛苦的同时,也给同事制造了不少的麻烦。对于这些缺点和短处,我已经有了深刻的认识,并一直在努力地改正和提高。我一定会加倍刻苦地学习理论知识,锻炼操作技能,并磨练自己的性格,以此来弥补过去的工作中出现的不足。不求最好,但求更好,使自己能以更专业的素质,更积极的态度为患者提供更优质的服务。

此后的日子里,我将把做一个优秀的护士并晋职为护师作为我的目标。首先,我会认真对待接下来的进修学习,力争学到真知识、练到真功夫;然后,我会把自己所学到的一切带回医院,与同事一起分享,并学以致用,完全转化到实际工作中来。

此致

敬礼

20xx年x月x日

第三篇:续签劳动合同的自我鉴定

今年,我刚从大学毕业,脱离了母校的爱护罩,开头进入社会进展考验。学习了这么久,为的不就是出来工作吗?我很荣幸被我们公司选中,才有时机成为公司的一员,并开启了我人生中的第一份正式工作之旅。

作为大学毕业的学生,最先要考虑的,便是就业的问题。对于众多毕业的大学生来说,就业形势一年比一年严峻,我们需要有充分的预备去迎接来自面试官的考验。在我读大学的这段日子里,区分于四周整日玩耍的同学和室友,我义无反顾的选择了学习。我所在的学校是专科,从严格上来讲,算不上是大学生,所以我很紧急,早在三年的这段校园时间里我就在不停的学习,每天很早便起来读书了,不仅如此我还考取了一些专业级的证书,为的就是在以后的面试中为自己增加筹码。

在大学的每一个假期中,我都没有停下自己努力的脚步,我不断的接触着这个社会,时间一久,便清晰这个社会什么样的人都有,并且不是全部努力都会有回报的,有一个好的上司也是一个特别重要的问题,在社会中我会面临各种各样的考验和挫折,有的时候深夜我会静静落泪,但是我也没有方法,并不是全部的委屈都能够发泄的。我能够做的就是去化哀痛为动力,把这些挫折和委屈便为自己成长的奠基石,久而久之,我得到了很大的转变。包括我的性格也变了特别多。我开头知道这个社会是需要我们去适应的而不是要社会去适应我们的,面对种种困难,只有顽强才能走到最终。

毕业季降临,有许多来学校招生的公司,但是没有一个是我中意的公司,我开头走上自己的路,去外面以及各种渠道了解公司和自己想从事的专业,在我面试的路上难免会碰壁,学历就是敲门砖,有许多公司根本上开口一问学历便会将我刷掉。

我很幸运地遇到了我们公司,在一开头,我的学历低不够公司的要求,由于公司面对的是一群优秀一本毕业生,在看到我的.简历的时候,便问了我这个话题。由于我碰壁的次数实在是太多了,我很喜爱我们公司,因此我做了特别充分的预备,我转变了我的开场白,果不其然,我胜利的让面试官提起了兴趣,虽然我知道结果布满未知,但是只要一有时机我就不会放弃。

面试官问了许多关于我工作阅历方面的收获和感想,我一一答复,并且态度恳切真实。最终,我用诚意胜利打动了面试官,虽然是从起点做起,但是我已经很满足了。在工作的这一周里,我没有辜负面试官的期望,我的确有着很强的适应力量,除了一些方面没有一同招进来的本科生强,但是我信任,只要我努力,总会有收获。

第四篇:续签劳动合同的自我鉴定

时间过得可真是快啊,转眼之间,我跟公司签的第一个合同即将到期了。在签订下一个合同之前,我想先总结一下我这段时间的工作表现,为自己的表现做一个鉴定。这样能够让我更加的清楚自己过去这一段时间的表现,在心里做一个评判,也能够知道自己有那些做的不好的地方,方便我之后做出相应的改变。

这段时间我的进步是很大的,我自己是这样认为的。在刚刚进入公司的时候,我什么也不会,什么都做不好。但现在,不管是什么样的工作,工作中出现的一些问题,我都能够很好的处理。但是我也知道,虽然自己的进步比较的大,但也还是有很多的不足之处,也还有进步的空间。我应该要夸奖自己做得好的地方,但也不能骄傲。有做得不好的地方之后也要改进,这样才能够持续进步。

这一段时间我非常的努力,跟其他的同事比起来,我们之间的差距还是比较的远的。我也没有一定要做到跟他们一样的好,因为他们的经验比我还是要丰富一些的。但我也要求自己至少不要跟他们相差太远,要多向他们学习,这样才能够有进步。这段时间我的收获我自己还是比较的满意的,以后我会逐渐的提高对自己的要求,让自己在之后的工作有更大的进步。

我也花了很多的休息时间在工作上,才有现在的成果。现在我的工作已经做得很不错了,所以之后我也不需要再花很多的休息时间在工作上。我能有现在这样的进步,也离不开领导和同事们的帮助。我觉得自己真的很幸运,遇到了一个很好的领导和团队,在这样的一个团队里,我非常的有斗志,每天想的都是怎样让自己做得更好,所以我才能够在短时间之内有这么大的进步。

这段时间我从来没有迟到过一次,每天都比上班时间早到十分钟以上。我也没有做过违反公司的规章制度的事,一直都遵守着公司的规定。虽然在工作上我偶尔会出现一些错误,但在纪律上我一次都没有犯错过。这段时间除了自己有事,我没有因为身体的问题请过一次假,有的时候很不舒服我也坚持着来上班,我不想因为我自己耽误大家的工作。

马上就要开始下一个阶段的工作了,新的开始就要有新的目标。在下一个阶段,我会用更高的标准来要求自己,让自己有更大的进步,工作能力提升得更多,让我的工作能够做得越来越好。

第五篇:续签劳动合同的自我鉴定

在船舶管理站工作对我来说是一个新的领域。在我的新工作中,我学到了很多以前从未接触或学习过的知识。这一切都诗司领导的支持和信任,也给了我学习新的专业知识和提高业务水平的机会。经过几天的学习,现在能够立全面负责高速客船的调度工作。

在处理日常工作中,我们严格遵循公司的相关要求:认真、及时、准确地登记每次航班的到达时间、乘客数量、行李数量和机组人数;并在第二天上午,对登记数据进行复核,力争使登记数据100%准确。此外,变更飞行计划通知和海事部门转发的海事通知将及时传达给船舶;如实映和记录船舶事故。

在完成主管高速客船的工作后,我尽量向主管货船调度的同事学习业务知识和操作能力。因为我知道部门是个小家庭,分工不是分家庭的。同事和睦相处,互相助,互相鼓励,努力工作的最终目的是让公司领导放心,让业务顺利更好的运行。

由于船舶管理站很快开始立进行高速客船的日常管理,接触和管理货船移动的时间相对较少,货物调度和管理方面的知识和实际操作能力较弱,在未来的.工作中需要花更多的时间学习和操作,以便能够在公司忙的时候协助和处理货物调度和管理。甚至能够立处理公司的整体业务活动,为公司的业务活动和管理做出努力。

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