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今天举行了我县20__年特岗教师岗前培训,今年我县招录的中小学特岗教师一百多人参加了本次培训。
领导安排我担任初中班的班主任,初中班的各科教师共46人,其中只有4名男教师,其余都是女教师,这种男女的性别比超出了此前我印象中分布情况,小学教师的性别比也是如此。以前浏览网页的时候了解到在大学中的女大学生比男大学生多,那么在就业的时候,适合女大学生选择的职业,报考和录取的人数多也是正常现象,但性别比如此失调,本人认为此现象并不正常,也会对教育的发展产生不良影响。
一、性别失调的原因分析
男女教师的比例失调的原因是多方面的,也许和以前网络上出现的现行的教育制度更加适合女生的发展有关。小学生中的男学生比女生更加活泼好动,更渴望获得更多的动手机会,不管是语文课、数学课、自然课、社会课等,但是由于广大农村学校教育硬件资源和软件资源的匮乏,加上现有的师资有待进一步提高等,实行的大班额上课禁锢了男学生“好动”的天性,女生天生比较“文静”,更适合在大班额的教学现状。尽管各地都不同程度地实行了新课改,但是并没有改变旧体制下的教学的本质,不管实行哪种新课改的教学模式,都只是或多或少地解放了学生,还是教学进度决定了每堂课要学习多少文本内容,教师根据教学进度安排学生进行所谓的自主、合作、探究学习,很难实现学生根据自己的兴趣选择学习内容,在教师的指导下,逐渐拓展和兴趣相关的内容,进而完成有关学习内容。现在农村的小学科学课是很难按要求开课的,社会课也难以保证,学生动手的机会更少。
户外活动更难开展,因为学生的安全是压倒一切的,谁也不能保证进行户外活动不出问题,多一事不如少一事,谁还去组织课外活动。男孩下课在校园跑跳打闹是不提倡的,活泼好动的男学生更难适应学校的学习生活,逐渐对学习失去兴趣,所以小学和初中往往是女学生成绩比男学生好,得到更多表扬和荣誉,激发出更多的内驱力而学得更好;男生则由于好动时常犯点小错受到老师的批评,较少获得老师的关注和期待,如此造成恶性循环,男学生的学习兴趣一点点被磨掉,所以小学和初中阶段辍学较多的是男学生。在高中虽然男生的成绩有所抬头,但由于基础薄弱等原因而无力挽回大局。
二、男女教师性别比例失调造成的影响
现在农村的小学、初中学生基本上都是留守儿童,父母长期在外地打工,因此他们更多的是缺乏父爱和母爱,尤其是父爱,因为支撑一家生活重担的人往往是男人。学生可以从母亲和女教师获得母爱,农村的男生更难从父亲处获得父爱,随着男教师数目的减少,男学生更难从男教师处获得“男性之爱”,对男学生男性的性格形成,培养男性的阳刚之气更加不利。也许会造成更严重的“阴盛阳衰”,更难在社会上找到男子汉,可能会出现更多的“娘娘腔”。我不敢更多地想象会出现什么后果。其次,男性的思维方式、处世风格等和女性是有很大不同的,长期受女教师的影响,对这些方面的发展是不利的。
令我感到欣慰的是,通过批改他们的前测卷,他们书写的功夫还是不错的,一些特岗教师的字很好,书写很规范,比我想的要好得多。这批特岗教师绝大部分都是本科,他们有系统的学科知识,充满了活力,如果在工作中得到及时有效地引导,他们会发挥出应有的作用,对农村教育的发展起到很大的促进作用。他们是在新的教育理念下培养出来的大学生,应该具有新的教学理念和系统的教育学、心理学的知识,他们以后很可能会成为新课改的中流砥柱。我心中隐隐的有这样的一个担忧,他们会不会在现在功利教育的束缚下,渐渐失去自己的活力和思想,唯教育行政的指令是瞻。
时光荏苒,转瞬半年的工作已经接近尾声,在学校领导和老师的关怀和帮助下,自己很快适应了这里的生活,并能积极投身于跟岗学习之中,下面我将来市一小后近半年的工作、生活、学习等各方面的情况总结如下:
一、工作方面
教师跟岗学习总结5篇教师跟岗学习总结5篇在工作中,树立为教育作贡献的光荣感和责任感,把到市一小作为锻炼和提高自己能力的途径;能自觉遵守学校的各项规章制度,充分调动学生的学习积极性,激发学生的学习情绪,合理运用教学手段,开拓学生思维,发挥学生的想象力,上好日常课,切实地向课堂四十分钟要质量,使学生乐学好学。今年我教四十班语文,在打造高效课堂过程中,我积极转变教学方法,研读教材,在高效课堂验收活动中顺利达标。跟岗学习期间不忘本职工作。学校每次组织的考试,我所教的学科都稳中求进。在"中华颂"全国万校小学生魅力作文作文国家级大赛中荣获国家级辅导金奖,并同时授予"全国作文教研明星教师"荣誉称号;学术论文(成果)《浅析教学四环节中的拓展巩固环节》在20xx―20xx年度全国基础教育教学学术论文成果评选中,被评为二等奖。
二、生活方面
学校的领导对我们跟岗学习的老师非常重视,给予了我们无微不至的关怀和照顾,在生活中、工作上他们都尽可能的为我们提供方便,使我倍感温暖。各级领导的关心和帮助使我很受感动,也帮我解除了后顾之忧,使我能更好的投身于工作之中。
三、学习方面
跟岗的过程本身也是学习的过程。市一小四年级语文组的老师给我的感触也很深,每个老师做事认真、细心、周到,凡是学校布置要求完成的任务,都积极主动完成,从来不讲代价和报酬,毫无怨言,特别是他们那种脚踏实地的精神非常值得我学习。我积极参加学校的教研活动,每次工作会议和业务学习都能准时参加,并做好笔记;认真学习其他老师的宝贵经验,并能和其他老师一块儿讨论。在工作之余,我还努力学习自己感兴趣的内容。
四、思想方面
我时刻牢记自己是一名小学教师,思想毫不放松,生活中、工作上时时处处以一个教师的标准来严格要求自己。我还坚持读书看报,通过各种渠道学习党的路线方针政策,了解国内外大事,关注国际形势。同时,我没有放松理论学习,通过学习党的理论知识,并和其他教师进行讨论,使得自己在思想上随时随地和素质较高的教师保持一致,在行动中能明辨是非,勇往直前!
五、其他方面
我时刻牢记自己肩负的使命,尽自己最大的可能去帮助他人。只要我力所能及的,我都积极主动去做。
这半年的跟岗经历将在我的工作生涯中写下不平凡的一页,更是人生经历一次极大的丰富。
2x14年11月17日至12月1日,本人参加了江门第九中学谢萍教师工作室组织的广东省2x13年中小学骨干老师省级培训思品政治研修班第二阶段跟岗学习活动。在活动中,我积极参加工作室开展的各项教育教学研究及实践活动;积极参加教学研讨和学术交流活动;按时、保质、保量完成工作室规定的学习任务、科研任务;上好研讨课和汇报课,及时总结反思,提炼个人教学风格和教学特色。本阶段的培训,使本人了解和掌握了许多学科新成果、新信息,在教育思想、理念和方式上受到了较多的启发,促使我对自身教学中存在的问题进行反思,及时更新教学观念,转变教学方式。具体总结如下:
一.专家引领,学术讲座,提升专业素养。
跟岗期间,谢萍导师的专业学识指导,人格魅力引领、生活品味深深地影响了我。2x14年11月19日,谢萍工作室组织我们到深大附中进行学术交流,聆听了深大附中名师胡兴松教授题为《提升教师的幅射能力》的讲座和《思想政治课教学方法创新的应用研究》的结题报告,以及来自广东省教育研究院谢绍缰魅翁馕豆赜谀娇魏臀⒖蔚恼苎伎肌返木式沧邮茏乙欤菇逃萄枷牒屠砺鄯⑸鲎玻碌幕鸹ǎ嵘ㄒ邓匮
二.教学研讨,同课异构,锤炼教学风格。
跟岗期间,谢萍工作室举行了一系列的教学教研交流。2x14年11月17日,江门第九中学政治科科组长国华文老师为我们学员介绍了学校的“六步四环”教学模式。江门九中的潘洁澜(11月2x日)老师和孙妙清(11月21日)老师都以“六步四环”教学模式上了示范课,构建高效课堂。11月18日,到江门蓬江区潮连中心学校进行学术交流,潮连中心学校李东华老师与学员叶建均老师开展了题为《师生情谊》的同课异构;11月2x日,到江门实验中学进行学术交流,实验中学李兴伟老师与学员高春老师开展了题为《师生情谊》的同课异构;同一样的课,不一样的风采。通过这些教研活动,我们相互学习交流,取长补短,相得益彰,锤炼教学风格。
三.交流观摩,课题研究,提高教研能力。
跟岗期间,谢萍工作室组织我们分别到江门实验学校、潮连中心学校、深大附中、南海石门实验中学和顺德勒流江义中学等学校交流观摩。通过参加听课、评议课、研究课题、上研讨课和汇报课等教研活动,不断提升教研能力。
四.分工协作,反思总结,尽责完成任务。
跟岗15天里,本人与来自全省各地的学员积极沟通交流,团结互助,分工协作完成小组作业(包括学习简报和课题研究)。本人独立完成跟岗计划、个人发展计划、跟岗日志、听课记录、课件、教学设计、学案、教学反思、读书笔记和跟岗总结等作业。并在2x14年11月15日,尝试用江门第九中学“六步四环”教学模式上了汇报课《合作,发展的基础》,并及时反思总结,尽责完成学习任务。
跟岗即将结束,这不代表我们学习和研究就此止步。我将努力地把这次培训学到的知识运用到教育教学实践中,不断提高教育教学教研水平。
11月中,省骨干教师第二阶段的跟岗学习开始了,我被安排到深圳胡兴松教师工作室跟岗。在跟岗之前已经拿到了安排表,发现日程被排的满满的,让我多少有一些紧张――又是一次忙碌的培训!
胡老师将这次的跟岗学习内容安排的很充实,有专家讲座,有论文答辩,有外出学习,当然主要的还是备课/上课/听课和评课。
在自己学校备课上课评课什么的,多少还是有些自信的,可是外出学习这样的模式我还是第一次,心里很是忐忑不安。
尤其是在我上课之前,胡老师也上了同样内容的政治课,让我感觉这次上公开课压力好大。好在大家都住在一起,在备课方面可以互相探讨,上完课之后还可以互相听听意见然后再准备下一节课。
所以我感觉这次培训对我最有帮助的地方就在于:同吃同住,共同学习。虽说因为条件所限加上深圳的物价水平特别昂贵,这次培训的吃住条件比不上广州的培训,但是大家的感情更好了。之所以有这样的结果,就是因为大家不仅可以同吃同住,还可以共同学习。每天的备课上课评课和反思,很多都是在我们的'“业余时间”完成的,大家共同来聊课程,应该如何设计,还可以怎样设计,可能会出现什么问题,怎么样处理重点难点,同一节课不同的教法会产生什么样的成果……这些问题我们都是在“业余时间”完成的,但也正是这样的“业余时间”,让我们了解到了更多的备课上课技巧,很感谢同组的各位同仁,对我帮助很大。不仅仅是教学方面的指导,对与学生交往的技巧也学习很多,对自己将来的职业发展,也有了更多的认识。
我很感谢在第二阶段的学习,感谢同仁,感谢胡兴松老师,感谢省教科培,我会把我在第二阶段的一些反思和一些想法,落实到我的工作中去。并在第三阶段中进行展示。
感谢这些生命中的过往与过客,谢谢同仁们的帮助,也祝愿大家的工作顺利,身体健康。
走出大学校门,我很幸运地成为陵水黎族自治县特岗教师教师队伍中的一员,开始了自己人生的新征程。四年的大学校园生活的磨练和学习,使我储备了一定的教学理论知识,为期一年在私立学校的教师实习工作也为了积攒了一些工作经验,可这些是远远不够的。在省教育厅组织的培训后,县教克局为了使我们新教师尽快适应教学工作,特地又对我们进行了为期两天(8月26日―8月27日)的岗前培训。这次新教师培训的内容十分丰富,包括对教育法规、师德师风、教学工作规范和教法经验交流等诸多方面的系统学习。通过这次培训,使我获益良多。现将自己的心得体会总结如下:
首先,在自我定位方面:通过这次的培训,让我领悟到,如果想要成为一名优秀的人民教师,必须增强使命感,树立好榜样。提高自己的业务水平,拥有扎实系统精神的专业知识,广泛深厚的文化科学基础知识、全面深刻的心理知识。就要在以后的工作中一定要加倍学习,多向有成功经验的资深教师学习,不断充实自己,本着对每一位学生负责的态度和严谨的工作作风,认认真真备好每一节课、上好每一节课,保质保量地完成教学工作任务。对于一个刚步入基础教育的教师来说,认清形势、正确定位自己的位置是非常重要,有了这个大致的概念,我们就很清楚:自己从事的基础教育的责任重大。通过老师们深刻的理论阐述和经典的例子结合,使的讲座的效果很好,很多学员都积极和老师交流意见。
其次,培训为我面临的实际工作提供了许多方法和策略。在培训中,几位从事教育多年,教学经验丰富的老师根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,老师们都强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,提出了如何强教师之间团结合体的方法;在教学教法经验方面,林涛副局长在报告中谈到了基本的一些具体做法,他给我们传授了图和组织高效的教学,如及时发现学生和赞赏学生哪怕是微笑的进步;理解学生的本能、潜能和学习方式等。使我认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外教育局几位老师都谈到了新课程改革。
要能发挥学生主体性和积极性,有一个创新思维活动的空间,关键在于教师;教师如何引导,启发,点拔?能否真正地把学生引到这一领域?教师在平时备课中不但要吃透教材,而且要尽量地搜集,制作与教材有关的知识,又要善于把握学生的心里,使学生能够与老师发生共鸣。在教学中教师要善于引导学生从熟悉的事物,现象出发,根椐学生掌握的情况,创设情况提出问题,激励学生共词参与,发挥想象,积极思维来解决问题的意向。面对新课程,教师应确定更高层次的传授。而是包括知识与技能、思考、解决问题,情感与态度等几个方面。那种追求“教出了几个能考高分的学生”为目的的教学已经不符合课改精神了。教会学生知识,教给学生方法,教给学生独立和生存的能力应成为所有教师的职业追求。作为新老师如何使自能够有质量有效率有能力地搞好教学工作,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就需要我努力地备课,努力地锻炼、努力地学习……当然这其中一个必不可少的条伯就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,各位领导和教师所讲述的一些方法,实际上就为我们新教师起到了“物帆导航”的作用。
再次,培训使我了解了如何做一个好教师。
1、要学会学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习其它的,要做到多而广。词时我们也要学会对事的学习。教师从事的毕竟是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、词事之间的`关系。那么相对来说,工作起来就会方便些。
2、要学会公平,对待学生要讲究原则,应一视同仁,不能歧视后进生。如果是优等生犯了错不能从轻处理。
3、要学会爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关心爱护学生,体贴与理解学生。让学生觉得你始终是受他们的。
4、要定教学反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就少了这个环节;不断的反思、改进。就像海师的陈老师讲的――认真备课十年你可能成为不了名师,但是你认真写一年的教学反思可能会成为名师。
除此之外,教师还应该有开阔的胸怀,勇于接受各种批评与自我批评,充满耐心、宽容心与责任感。
最后,培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于刚刚从大学校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,教育局的老师们从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励。其一是鼓励我们要赶快适应自己所处的教学环境、生活环境、人际关系环境等。其二是鼓励我们要更加理性地认识社会。认识自己的角色,改变以往学生时期那种超向“感性”或都说是“浪漫”的生活态度。其三是鼓励我们要做一各终身学习型老师,做名能够不断适应新知识新问题环境的老师。其四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并实现自己的意志。”也许,对于我们新教师来说,只要有克服因难的信心,才能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。
经过这次岗前培训,我惊喜地发现,我的心不再迷茫,我找到了我的方向!
培训之前,我虽然隐隐约约看到了前方的路,却不知道该去如何走,怎样做才能踏出一条铺满鲜花的康庄大道。我的眼前犹如蒙了一层纱,让我的心也茫然。考上了特岗教师,我是欣喜的,也下定决心在农村学校好好干出一番事业。但具体该怎么做,我摸不出一点头绪。
但是听了几位老师的报告,我觉得,我知道我应该做些什么了。作为一名教师,要为人师表,遵守合乎标准的教师礼仪;在教学中,要学会记叙教学案例,进行案例分析,用生活中的点点滴滴去充实,武装自己的内心,学会如何去做一名称职的教师;作为一名新老师,应该注意哪些课堂细节,才能尽快成长为一名成熟,能够轻松驾驭课堂的真正的老师;更重要的,要学会去热爱自己的教学事业,这样才能从教学工作中获得快乐,提高自己的幸福指数。
我想,我要这样规划自己之后的人生:
我要多阅读。只有拥有了渊博的知识,才能为我的学生解疑答惑;拥有了足够的学识,才能让我不论面对任何人任何事不卑不亢,侃侃而谈;拥有了丰富的精神食粮,才能让我的心灵不至于干枯致死,而是一片欣欣向荣的勃勃生机!
我要多记忆。我要记住孩子们那一张张可爱的笑脸,时刻提醒自己他们还只是一个孩子,要用心去关心、爱护他们;我要记住生活中发生的每一件值得记忆的小事,闲暇时从记忆的海洋中捡拾,细细体味;我要记住我出现在我生命中的,给我以鼓励、启发的人们,正是他们,让我有了向前进的力量,正是他们,让我懂得该怎样有意义地活着,为这个世界贡献出自己的一份力量。
我要多思考。我要思考怎样才能够更好地上好一节课,我要思考孩子们真正想要的是什么,我要思考怎样才能提高课堂效率,我要思考怎样把孩子们培养成一名德智体美劳全面发展的学生……
每个人的人生之路都不会是一帆风顺,而是充满了磕磕绊绊。但我知道,只要我选好了眼前的路,我就会坚定地迈步向前,不惧任何挑战!
作为一名刚走出校园的大学毕业生,现在再次走进校园,走进那个无比熟悉的教室,心中的激动难以按捺,只是唯一不同的是身份的转化,从坐在教室接受知识变成了站在讲台之上传授知识,我的内心是无比激动和骄傲的。为了使我们这些新教师们能尽快适应教学工作,略阳县教体局特地将我们送到荣程中学参加为期1个学期的教师岗前培训。这次新教师培训内容丰富,包括对教育学、心理学、教育方法和技能和职业道德修养等诸多方面的系统学习。
作为一名即将走上工作岗位的年轻教师,虽然已经具备了一定的专业知识技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。通过跟岗学习、岗前实践教学的学习,收获很大,以前一些认识模糊的问题,现在搞清楚了,从前的一些情感体验,如今也找到了理论支持,更为重要的是,我深深体会到,教育确是一门艺术,一门大学问,值得我用一生的精力去钻研。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:
本次的岗前培训最重要的是让我对教师这个职业有了全面的认识。
教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。教书育人是教师的职业特点。就我从事的英语教师最主要的工作任务是教授学生各种英语技能传递文化并增加文化自信,让他们能成为视野开阔、跨文化交际、具备基础英语知识的学生。这也就是传道、授业。
教师是榜样。学高为师,身正为范正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感。同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。
教师是父母。作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,对学生进行及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。这也就是解惑。
最后,本次的培训让我对末来的工作充满信心。
对于刚刚从大学校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培训指导老师也十分注意我们的这种心理的变化,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励,鼓励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境。鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色,改变以往学生时期那种趋向感性或者说是浪漫的生活态度。鼓励我们要做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师。
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