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幼教中心党支部品牌创建实施方案
为深入贯彻党的十七届四中全会和省、市有关会议精神,切实加强幼儿园党支部建设,不断提高我园党支部的凝聚力、战斗力和创造力,引导全园党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,按照局党委关于开展品牌创建工作的部署,园党支部开展党建品牌创建活动,结合工作实际,制定本工作方案。
一、指导思想
幼儿园党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成幼儿园各项工作任务为目标,以服务师幼为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把我园党支部建设成为推动发展、服务师幼、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进幼儿园改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。
二、党建品牌名称 “红心向党、倾情幼教”
三、党建品牌理念 “用心养育,用爱教育”
用心养育:正处在生长发育期的幼儿是稚嫩的,需要幼儿园全体党员教师们的精心呵护,因此我园倡导全体党员教师们都能以爱孩子为工作前提做好保育工作,让孩子在幼儿园这个温暖的家园里健康快乐的成长。
用爱教育:幼儿教育是充满艺术和智慧的工作,在教育中需要党员教师灵活、创造性的展开,我园倡导党员教师全心放在幼儿教育岗位上、潜心钻研教育业务、精心组织教学活动、耐心对待每一个幼儿学习。通过全体教职工的用爱养育、用心教育,不断提高我园的保育教育质量,为办人民满意的幼教事业作出我园的贡献。
四、党建品牌内涵
作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)——共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。
五、目标任务
以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。
六、主要措施
1、开展品牌形象设计活动
根据“红心向党、倾情幼教”党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。
2、开展党员先锋岗和党员承诺活动
老党员与新教师“手拉手”结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有特长的办园之路。以“幼儿发展”为核心,以“保教并重”为原则,以“爱”为园训,培养孩子“健康又自信、礼貌会交往、好奇爱探索、独立能合作”良好品质。
3、幼儿园党支部开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动
在工作中发挥党员的先锋模范作用。在教师范围内开展“教学示范岗”、“师德标兵岗”、后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。以开展“优质服务”和“爱孩子赛妈妈” “以老带新、手拉手” 结对等活动为载体,全面提高服务质量。
通过活动的开展使广大党员教师在本职岗位上带头学习强素质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众。
七、品牌创建的组织实施和监督保障
1、加强领导,确保品牌质量
幼儿园成立“红心向党、倾情幼教”党建品牌建设活动领导小组,党支部书记张琳琳为组长,支部委员任组员。创建活动领导小组办公室设在教研室。在创建党建品牌过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发挥战斗堡垒作用,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。制定健全党建管理制度和有效工作机制,结合我园具体工作要求,在制度上保证品牌建设的有效开展。
2、宣传动员,明确目的意义
做好党建品牌的学习宣传动员工作,让每一名党员、师生明确创建党建品牌是党组织建设的需要,也是不断提高我园教育教学质量的需要。通过召开动员会,利用好标语、广播、网络,积极营造创建氛围,使创建工作在我园造成较大的影响。
3、创新服务,彰显品牌个性
在创建党建品牌过程中要发挥自身个性,“个性”就是特色,特色就是生命。幼教中心党支部发挥党员教师、入党积极分子和教师、的自身优势,开展各种特色活动,更好地服务于党建品牌建设。要利用多种形式,打造真正适合我园发展的特色党建品牌,并在特色范围,特色内容上不断创新。
八、品牌创建主要步骤 第一阶段:准备阶段。
学习文件精神,起草初步方案,组织讨论提炼品牌名称、内涵和理念,设计品牌标识,向教育党委提交申报表和创建方案。第二阶段:部署创建与宣传推广。
部署动员创建工作,讨论并发布品牌标识,大力宣传推广品牌名称、标识、内涵和理念,组织开展相关主题活动,形成浓厚的品牌创建氛围,培育品牌。
第三阶段:发展与完善品牌。
在品牌创建过程中,进一步完善监督保障制度与机制,加强监督检查力度,跟踪掌握党员践行承诺、各部门和党员的工作作风、工作质量与效率等情况;着眼于长远,不断总结创建经验,发现问题,改进工作,坚持把党建品牌的创建活动推向深入;持续营造品牌创建氛围,巩固党员的品牌意识、服务意识,不断发展与完善品牌。
邻水县葛麻湾煤矿
2012“争先创优”活动方案
为扎实抓好煤矿安全生产管理,进一步夯实我们煤矿的基层基础工作,全面加强现场管理,发挥全矿管理人员和职工的积极性,为县煤炭局开展的“优秀采掘队队长”和“优秀班组长”评先活动申报优秀人材奠定基础,经矿委会研究,决定在全矿范围内开展“争先创优”活动。现将活动方案通知如下:
一、指导思想
坚持以科学发展为指导,牢固树立安全发展理念,以深入贯彻国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》和省、市、县关于加强煤矿安全工作的一系列重要决策部署为核心,全面落实煤矿企业的主体责任,实施“煤矿安全质量标准化建设”继续加大对水患、瓦斯、煤尘、火灾、顶板等重大灾害的预防和治理,抓好安全生产基层基础工作,实现2012安全生产上新台阶。以“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”为目标,不断提高工作效率和安全生产管理水平,推动煤矿企业健康发展,为邻水县经济发展作出贡献。
二、工作目标 通过开展争先创优活动,进一步深化企业主体责任的落实,监督监管到实际,强化安全有保障,提升管理队伍上水平,推进机制有创新,安全目标上台阶。抓安全出奇招,继续维持安全生产2012年零事故。
三、活动要求
要求各单位队组负责人精心组织,加强管理,紧密合作,相互支持形成合力,把2012年“争先创优”活动纳入重要工作日程,要认真总结,发扬成绩,惩戒违章,做到安全责任落到实处。
(一)评选名额及奖励
1、优秀职工3名,各奖现金2000元;
2、优秀安检员2名,各奖现金2000元;
3、优秀瓦检员2名,各奖现金2000元;
4、优秀岗位工3名,各奖现金3000元;
5、先进科室(队)1个,奖单位10000元,负责人2000元;
6、优秀班组2个,各奖单位5000元,班组长各1000元。
(二)评选条件
1、优秀员工
坚持党的基本原则,有建设中国特色社会主义的理想信念,为人正直,敢于同歪风斜气作斗争。做到“平时能看出来,关键时刻能站出来,生死关头能豁出来”。紧紧围绕搞好安全生产为宗旨,坚持勤奋学习,勤奋工作,时时坚守岗位,遵章守纪,以矿为家,工作成绩突出。
2、先进单位
模范遵章守纪,团结奋斗,具有安全生产较强的战斗力,员工具有高尚的职业道德和良好的工作作风,内部制度健全,管理规范,不断学习更新技术知识,超额完成矿下达的各项生产任务指标。
四、组织领导
由矿安全生产办公室负责,切实加强对争先创优活动的领导,由分管安全工作的副矿长具体部署和落实。
一要把争先创优活动与违章处罚和隐患责任追究紧密结合起来,做到相互促进,避免出现“两层皮”。
二要加强督促检查,确保争先创优不搞形式、不走过场,取得预期效果。
三要加大宣传力度,及时发现、推广、宣传争先创优活动中的典型,形成良好的舆论态势和氛围。
四要积极探索争先创优活动的好办法,把争先创优活动引向深入。
二○一二年三月一日
为进一步改善我镇环境卫生,创造优美的卫生环境和良好的医院形象,创建温馨的就医环境,依照《国家卫生城市标准》要求,结合我院实际,特制定本方案。
一、夯实责任、成立组织:
为确保双创工作顺利开展,院委会《关于双创工作专题会议》研究决定成立双创工作领导小组。
组长:
副组长:
领导小组下设办公室,办公室设在公卫科,主任由王赵辉同志兼任,其职责主要为组织协调,督查指导双创工作。
二、领导小组具体分工:
1、病媒生物防治、检测。(责任人:xxx)
2、爱卫组织管理、健康教育宣传。(责任人:xxx)
3、传染病防治、卫生监督(责任人:xxx)
4、控烟宣传、知识讲座;控烟监督巡查(责任人:xxx)
5、村卫生室病媒生物防治、控烟宣传、健康教育宣传(责任人:各卫生所长);监督指导(责任人:xxx)
6、照片资料采集、收集(责任人:xxx)
三、指导思想
以《国家卫生乡镇(县城)标准》为依据,以加强院内卫生基础设施建设为着力点,以提高职工个人素质为重点,大力开展爱国卫生运动,全力推进卫生创建工作,实现我院住院环境、卫生向《国家卫生乡镇(县城)标准》看齐。采用院内宣传、床头宣传,健康教育公示栏等多种宣传形式让广大患者朋友养成良好的卫生习惯,动员全镇各级各部门和广大群众积极参与创卫工作,将高阳镇建设成为街道整洁,环境优美、人居环境良好的乡镇,为创卫工作献出我们的绵薄之力。
四、主要任务及目标
以优化发展、改善生态环境为目标,按照《国家卫生城市标准》,我们主要有以下几方面的工作:
(一)健康教育工作:
1、发挥各级健康教育机构(学校、村卫生室等)的作用,加强学校、和特殊行业的健康教育,学生健康知识知晓率和健康行为形成率>90%以上,居民健康行为形成率>90%以上,特殊行业(煤矿)职工相关卫生知识知晓率>90%以上。
2、加强患者和家属的健康教育宣传。医院门诊、住院部设有固定的健康教育宣传专栏,定期更换内容。住院病人及家属知晓率>90%以上。
3、对全县65岁以上老人进行健康体检,并建立健康档案。
4、居民健康教育知晓率>90%以上,健康生活方式与行为形成率>90%以上,基本技能掌握率>75%以上。
5、组织发布健康教育相关信息,结合季节特点和阶段防病重点,向社会提供预防保健的相关知识服务。
6、建立健全控烟工作组织机构,依法开展控烟宣传工作。
7、村卫生室紧密和医院抱成一团,让村级卫生防病工作和广大群众普遍关心的卫生热点问题进行多种形式的卫生防病宣传和健康教育。
(二)食品卫生:
1、认真贯彻国家有关食品卫生法律法规,食品生产经营企业食品安全责任落实。
2、完善重大食物中毒事故和食品安全事件应急预案,有健全的报告体系及制度。落实食品安全整治方案,控制农药、兽药的滥用现象。
3、食品生产经营单位的生产经营活动符合法规及标准规定,有健全的`采购索证、进货验收、过期食品退市等制度,生产经营的设备、设施及从业人员健康状况符合要求。
4、餐饮业全面贯彻《餐饮业和集体用餐配送单位卫生规范》,实施食品卫生监督量化考核管理,学校、单位食堂的管理制度要完善、责任要落实、监督要到位,重点是街头饮食摊点和小饭店的日常卫生监督管理,确保每一位就餐者的饮食安全。
(三)传染病防治:
1、贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》,医疗机构设有负责传染病管理的专门机构和人员,有完善的控制院内感染、疫情登记和报告制度,门诊日志齐全,无院内感染引起的重大疫情或导致的死亡事故。
2、医疗废弃物的处理符合国家有关要求。
3、实行传染病及突发公共卫生事件网络直报,疫情报告及时、处理规范。
4、计划免疫实行周门诊制度,疫苗接种规范,安全注射率为100%。有流动人口计划免疫管理办法,居住3个月以上的流动人口儿童建卡、建证率≥98%,儿童计划免疫单苗、四苗及乙肝疫苗全程接种率≥99%,近两年无甲、乙类传染病暴发疫情。
(四)控烟工作:
为给患者和我院职工创造健康良好的就诊和工作环境,提高医务人员控烟意识,降低吸烟率,保护医务人员和广大人民群众身体,把开展控烟工作作为我院精神文明建设和健康教育的一项重要工作:
1、贯彻各种卫生工作评估细则要求,努力做好控烟和健康教育工作。
2、加强控烟和健康教育,利用宣传栏宣传卫生保健控烟知识,增长健康知识,自觉采纳有益于健康的行为和生活方式,消除或减轻影响健康的危险因素,预防疾病提高生活质量和健康水平。
3、结合我院实际情况,坚持做好禁止吸烟的宣传工作,并在禁止吸烟的场所内设置醒目的禁止吸烟的标志,不设置吸烟的器具,开展一些行之有效的控烟活动。
各科室要围绕以上工作要点积极开展工作,加强检查和自检,形成人人参与的有效机制,切实把控烟工作落到实处。
(五)病媒生物防治
在我院继续开展以除“四害”(老鼠、蚊、蝇、蟑螂)为重点的病媒生物防制活动。坚持“以环境治理为主的综合防制”方针,做到环境卫生综合整治与药物消杀相结合,治标与治本相结合,提高防制工作水平:
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