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1、全面负责车间各项管理工作,安排生产线的工作进度;
2、组织督促车间员工,保证产品质量;
3、认真记录车间员工生产时间、记件的数量;
4、协调生产分配,根据有关人员的能力,结合各方面因素,进行合理分配;
5、负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产。
1、深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产;
2、领导车间做好5S管理,创造良好的工作环境,以身作则,提高员的素养;
3、处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示;
4、积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定;
5、配合公司其他部门开展工作,做好横向沟通。
1,计划安排工厂车间的生产任务,监督各组长合理安排生产,明确产品的质量要求和执行标准,要认识到产前会的重要性,不能光注重在形式上,要把产前会上的内容切切实实地落实到生产中去。
2,根据车间的生产计划,主动提前了解各项准备工作(面,辅料,工艺,设备,仓库,等)的情况,确保车间生产时流水的畅通。
3,随时跟踪车间的生产进度,每天必须要有详细的生产报表交生产部。
4,及时解决车间生产过程中出现的问题,要做到问题早发现早解决,杜绝因把问题悬着而造成成品大批量的返工,针对出现的问题事后要主动组织相关人员开会分析,吸取教训,总结经验。
5,要协调车间与各部门之间的工作,互相配合,协商解决存在的问题。
6,审核车间流水工序工价的合理性,协助人资行政部做好车间的各项考核和组织员工的培训工作。
1、负责生产车间生产与生产现场管理;组织制订,修订所管辖职责范围内的质量管理制度和作业文件的制定,经批准后监督执行。
2、负责对车间班组成员进行生产操作工艺,质量控制方面的技能培训;检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作。
3、根据生产计划安排生产,按时达成公司下达的生产,质量及安全计划目标。
4、控制车间生产成本,控制车间人员流失率。
5、负责协调与其他相关部门的关系,及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件,完成领导交办的其他任务。
1、全面负责生产部人员的工作安排,下达生产计划和任务,合理安排和控制生产作业进度;
2、跟踪监督生产情况、生产过程、产值目标,及时协调或调整工作方案,确保按时完成生产目标;
3、及时对生产异常做出快速反应,发现问题及时处理或提出合理建议;
4、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与并负责实施;
5、监控规范操作方法,确保生产现场的安全、有序、清洁;
6、负责员工的管理、培训、培养,创建团结、稳定、高效生产团队。
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