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第一篇：财务半年工作总结
财务部在全会工作方针指导下，严格加强财务内部管理制度，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作，为领导决策及时提供财务信息，为全会各项工作的开展提供资金保障，认真履行了管理、监督和服务的职能。
一、严格遵守财务会计制度和税收法规
财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、我会财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。滤布从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到国库集中的统一调拨、支付等等，每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
二、认真处理日常帐务工作
每月按时编制月度用款计划，登现金日记帐、银行日记帐，编制会计凭证、会计报表、劳动统计报表，编制预算指标使用情况表，财务支出分类汇总表，现金支出情况表，国库指标使用情况表，基本户、基建户收支情况表，门面收入情况表，各部室电话费情况表，太阳宫艺术学校、活动中心资金使用状况分析表，专项基金使用情况表等各类报表。
三、严格控制成本费用
财务部严格执行部室预算管理办法，年初通过对部室办公费、电话费、文印费进行核算，今年追加了各部室的预算指标。加强了大额支出预算呈报制度的执行，严格控制费用支出。为购置电脑等现代化办公设施，财务部与多家电脑公司接洽、商谈，了解电脑配置行情，到市场摸底调查、核价，最后减少费用x元左右。
四、积极与市财政局等多家单位协调，争取各项经费的到位
因金融危机的影响，xx集团资助的x班发生学费短缺的问题，我们积极与市慈善总会、商会等单位联系，落实了x元爱心款，帮助学子完成学业。
五、热情服务
积极办理工资异动等关系到职工切身利益的事宜。快速、仔细、保质、保量的处理日常工资晋升、审核、普调等一系列业务。在遇到职工询问工资增减或其他情况时我们能细致地为其解释，做到了热情礼貌，耐心听取，详细介绍，不厌其烦。
六、配合有关部门完成了国有土地调查、国有资产过户等任务
完成非税收入票据年检工作，并被评为市先进单位。
回顾半年来，我市妇女工作取得了一些成绩，但离上级妇联的要求和广大妇女的期望还有必须的差距，决心在新一年有新的提高。
第二篇：财务半年工作总结
时光飞逝，转眼间，20xx年7月份又已经到来了，不知不觉，一年又过去一半了。下面来总结下我上半年的财务工作情况。
一、大力组织存款，存款稳步增长
面对银行业竞争日趋激烈的形势，我社坚持做到“人无我有、人有我优、人优我新”的创新意识，不断推出新的金融业务品种，激发了广大员工组织存款的积极性，促进了存款稳步增长，一是实施存款“大户公关战略”。我社全体员工深刻领会“大户功关战略”的真正含意，全员发动进行分析、调查，找寻有价值的客户信息。成立“大户攻关小组”同时设立了信息奖，在取得信息的基础上进行集中攻关，成效显著。同时，我们在稳定老客户的基础上，定点定人开展切实可行的上门服务活动，以取得宣传和增储的双丰收。二是我们积极加强改进营业网点的软硬件建设，靠优质的服务吸引客户，工作中严格实行“十八字”服务方针，把服务做深、做细、做到家、做到位，按照规范化服务的要求提高服务质量，规范报务行为，切实把服务提高到一个新的水平。
二、加强信贷管理，确保资产安全
信贷工作是信用社实现效益的关键。今年，我社紧紧围围绕资产经营做文章，不断创造和提高信用社效益。一是完善信贷管理，提高信贷风险识别和控制能力。从年初开始，为摸清我社信贷资产质量，按照联社信贷资产风险分类的标准，我社组织客户经理认真学习相关业务知识，重点培养客户经理的“四种意识”营销意识、风险意识、责任意识、法律意识，对所有借贷资料进行检查，对手续不齐全、资料不完善的按照风险管理部的要求进行收集和整理。二是严格借贷发放程序、严格手续、提高发放质量。今年，我社把加强信贷管理，提高信贷发放质量作为信贷工作的重要内容来抓20xx财务上半年工作总结。完善了借贷审批制度，严格借贷操作程序，使我社的借贷审查审批工作制度化、规范化、程序化，堵截了违规借贷的源头。在借贷的发放上，我社严格按照联社的规定程序办理，实行借贷“三查”制度，确保贷得出，收得回。对收回再贷的给于优惠政策，在借贷利率上给于优惠，积极培育良好的信用环境。
在信贷管理上，我社能做到提早打算，心中有数。我社要求客户经理对所有管理的借贷按照借贷“三查”制度进行跟踪检查，月初五日前对当月到期借贷下发完到期借贷通知书，对发现苗头不对的借贷及时上报信贷管理小组，形成书面材料。其次加大考核力度，确保任务目标的完成。我社就成立了不良借贷清收小组，分两组对每笔借贷进行逐户摸底排查，摸清借贷底数，要求客户经理充分认识到今年的严峻形式。其次加大客户经理考核力度，集中精力清收不良借贷，每位客户经理拿出底薪以上部分的用于对不良借贷绝对额下降与当月到期借贷收回的考核，对新增逾期借贷多的客户经理责令下岗清收，下岗期间只发生活费。同时对借贷第一责任人进行追究，严重者上报联社，决不如息迁就。经过全体客户经理的共同努力，切实遏止了隐形不良借贷的产生。
三、强化内控制度建设，做好会计出纳工作
1、建立健全各项规章制度，确保内部管理工作规范化。做好内控管理，首要因素是加强会计出纳人员的政治业务学习。根据联社及上级工作发展的要求，结合我社案件防控季度排查工作的开展和内部工作的实际情况，继续组织内勤人员重点学习《会计基础工作规范》和联社下发的有关会计出纳文件精神，每人一本学习笔记，定期不定期进行检查，充实了全体内勤人员的业务知识，提高了全员的政治素质。切实解决我社人员内控意识薄弱，制度不完善，有章不循的问题，促进我社健康、快速发展。通过学习，使我社在账款质量上有了较大提高。
2、加强财务管理，努力增收节支，提高经济效益。在财务开支方面，我社根据联社文件精神，实行财务公开，严格按照联社规定报批、审查入账。严格控制在总额包干的费用项目中列支，掌握在标准之内。严格执行主任“一支笔”制度，确保各项开支合规、合法，经得起各部门检查。
3、以“案件防控季度排查活动”为契机，开展好风险排查工作。东郭信用社认真贯彻落实各级案件专项治理工作会议精神，紧紧围绕联社党委的工作部署，坚持以人为本，扎实有效的开展风险排查活动。成立了东郭信用社案件防控季度排查工作领导小组，认真学习、研究了联社的风险排查活动方案，针对东郭信用社的工作实际，制定了操作性强的实施方案。学习阶段，认真学习了会计出纳、结算、信贷管理、安全保卫等应知应会的知识，同时和内控管理工作及近年来发生的案件相结合，用身边的事教育身边的人，起到举一反三的效果。
4、加强业务技术练兵，提高员工的业务操作技能。我社为不断提高各岗位人员的业务技能，更好地适应当前金融行业的快速发展，进一步提高员工的业务素质，使每个职工在业务质量和办事效率得到提高，制定了业务技术练兵制度，掀起了技术练兵的热潮。
四、高度重视，做好“三防一保”工作
在安全保卫方面，我们按照“预防为主、确保重点、保障安全”的方针，坚持“常年抓、抓常年”的指导思想，强化防范，增强责任，认真学习农村信用社营业场所“一日安全工作法”，实现了20xx年上半年安全经营无事故，确保了人身和资金的安全。一是加强夜晚值班人员安全意识教育。值班、守库人员按时到岗，对值班期间需要检查的项目认真检查，及时登记安全保卫登记簿，责任清楚。二是落实安全保卫目标责任制。坚决实行“一把手”负责制，并抓好“联防”工作
五、20xx年下半年工作计划
1、加强对员工的政治思想素质教育，提高思想觉悟，促进员工队伍职业道德素质的提高。建设信合文化，构建和谐信用社。
2、大力组织存款，调整存款结构，努力增加低成本存款，充分利用我社区域的.优势，积极搞好宣传，增加我社的存款规模。大力拓展中间业务，培植新的业务增长点。
3、加大收贷收息力度，努力盘活信贷资产，加大对不良借贷的依法起诉和执行力度，扭转不良借贷的清收活化和货币形式收回薄弱的局面。
4、提高员工业务技能，加强岗位练兵。定期举行业务技能比赛，营造学习、锻炼、提高的氛围。
第三篇：报账员工作职责
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第2篇：报账员岗位职责是什么
1报账员岗位职责
1、熟悉财经（出纳）业务，严格遵守财经纪律和财经规章制度。做好有关财务规定的宣传和咨询工作。
2、认真负责管好学院财务，负责办理日常有关院基金款项的收入和支出，以及报销手续等工作。严格执行审批制度。做好教职工报账、冲账工作。
3、负责学院各项经费的收付、核算、登帐，固定资产登帐、对帐等具体工作，做到各种账目、凭*规范、完整、清楚，符合财务业务要求。
4、每月及时清理账目，当月收支情况及时向会计过账，发现问题及时报告有关领导，妥善处理。
5、按规定发放自考学生奖学金、培训班课酬，自考班外聘老师讲课金，学院教职工节日补贴、工作量补贴等各种费用。按规定收旁听生进修费、重修学生重修费等费用。
6、完成学院、办公室交办的其它工作。
2报账员岗位职责
一、在单位负责人领导下具体负责本单位的财务管理工作，按规定编制好单位年度预算和年度收支计划，建立健全单位财务管理各项制度。
二、具体负责本单位的一切报账业务。收集、整理报账资料，对原始凭*的真实*、合法*、手续的完备*进行预审，填制报账单，办理报账手续。
三、负责本单位备用金管理工作，严格按规定用途使用，自觉接受单位和“中心”对备用金使用情况的检查，不得转存、挪用、私借。
四、负责讲单位各种收入按“收支两条线”管理规定及时交存“中心”指定帐户，不得截留、坐支。
五、负责单位收费*（收款收据）的保管使用，及时办理清理、缴销手续，不得买卖、转借、销毁、丢失*。
六、加强国有资产管理，建立固定资产卡片账，保*账实相符，杜绝国有资产流失。
七、负责会计信息传递工作。及时将“中心”编制的会计报表、会计报告等资料报告给本单位领导。
3报账员岗位职责
1、按会计中心要求设置“收入缴存登记簿”、“收支明细登记簿”、“固定资产登记簿”、“债权债务登记簿”、“公积金明细登记簿”和“票*领缴登记簿”。
2、办理各项收入的收缴及报账业务。按规定对日常收取的各项收入直接缴存财政专户；填制“单位收入结算单”，连同所附原始凭*向会计中心报账。
3、办理现金（转账）支付及报账业务。根据会计中心确定的本单位备用金数额，领取本单位备用金；按照规定对单位所有支出原始凭*进行审核，办理付款业务；填制“单位支出报账单”，连同所附原始凭*报送会计中心审核，办理补充和抵减单位备用金业务。
4、办理单位临时专项用款申请业务。对超备用金限额的临时用款或先付款后取得*的专项用款，填制“会计中心临时专项用款申请单”办理用款手续。
5、负责本单位财政统发*有关资料的上报、审核、呈批和*信息反馈等工作。
6、负责办理与*采购相关的事宜。
7、办理单位预算编制及调整业务。在单位负责人组织安排和财政部门的指导下，做好本单位综合财政预算编制工作；负责本单位支出预算追加、追减的调整申报工作，并及时将财政“追加（追减）通知单”送会计中心。
8、根据单位综合财政预算执行情况，向财政部门提出综合财政预算指标计划申请。
9、做好本单位固定资产的管理和债权债务清理回收工作。
10、根据会计中心编制的各种报表，及时与相关登记簿进行核对，并根据单位需要，做好相关会计信息的反馈工作。
4报账员岗位职责
（一）负责编报本单位年度经费预算，掌握经费使用进度，并对单位各项支出审批承担相应法律责任；这个方面*税务在这个方面尤其重要。
（二）负责办理本单位应缴财政专户款、国库款和其他收入的报账业务；
（三）负责办理向下级单位拨付资金的报账业务；
（四）负责办理本单位日常经费支出及专项支出的报账业务；
（五）负责保管、使用本单位的定额备用金；
（六）协助本单位负责人向上级单位和财政局申请各项经费，并将经费支出的相关文件和审批手续复印件及时传递到会计核算中心。
（七）负责将会计核算中心编制的会计报表传递到本单位，并报送到有关部门，如是*则要通过注册*公司中心的流程才可；
（八）负责设立和登记本单位的固定资产备查账和资金收支流水账，并定期与会计核算中心对账。
5报账员岗位职责
为了加强我馆内部财务管理，规范财务行为，明确责任，提高资金使用效率，结合我馆实际情况，现明确报账员工作职责如下：
(一)报账员在分管财务领导下进行工作，主要负责本单位的日常财务报账和财务等方面的联络工作。
(二)财务报账员的要求。
1、财务报账员在受理业务经办人的原始凭*后，应按照制度的规定，及时进行严格预审，不循私情；
2、财务报账员应对备用金的安全完整负责，严格按规定使用，不得挪用和私借备用金；
3、财务报账员应对单位已发生的经济业务及时受理，并及时向上级财务机关办理报账手续，不得积压和拖延；
4、财务报账员及时安全地将上级财务机关编制的月度会计报表送单位领导人，不得丢失和延误；
5、财务报账员必须及时，足额办理各项收入解缴业务，并接受财政、审计、监察部门的检查和监督。
第3篇：报账员工作计划
新的学期开学了，在这个学期我将担任学校的财务报账员，在不耽误给学生上课的同时，能很好的完成好学校财务报账工作，我做了以下工作计划：
一、统一管理学校的现金收付，掌管学校预算内外现金，记好日记账，日清月结，定期和财务员对账，做到正确无误。
二、熟练掌握各种收费标准和各项费用开支范围，认真审核各项报销凭*，凭经办人和领导签字的单据办理收付和报销手续，对不符合规定的，在做好宣传解释的基础上，有权拒付，并及时向领导汇报。
三、严格遵守《现金管理条例》。做好现金管理工作，要有计划的向上级财务解、取现金款项，备用现金要放入安全的地方并妥善保管好钥匙。
四、妥善保管库存现金、空白*和有关*，严格掌握库存现金限额。库存现金应与账面相符，不得超出核定的库存现金限额，不得坐支，不得白条抵库，不挪用公款，严守财务人员职业道德。
五、法制渗透：学习好《中华*共和国会计法》。
五、按月做好保报账工作。
六、要严格控制借出公款，严格执行借、还款规定，要建立出纳日记，并尽量坚持记好。收支*及时输入计算机，做到机、帐相符，并对机内的支付现金数据进行分析。
七、提高*惕，加强责任心外出或暂时离开，要锁好抽屉，保险柜及门窗。不准别人代收、代发现金、提取巨额现金要同事陪同保护，保守秘密，不得将财务情况向无关人员透露。财务室门窗、保险柜、资料柜要牢固有效，切实做好财务室的安全管理。
八、合理使用学校各项资金。如因工作失误出现的问题将追究其责任。
九、完成学校领导交给的其它工作。
第四篇：外派财务人员管理制度
第一章总则
第一条、为了加强对单位货币资金的内部控制和管理，保证货币资金的安全，根据《内部会计控制规范──基本规范》和《内部会计控制规范──货币资金》等法律法规，制定本制度。
第二条、本规范所称货币资金是指单位所拥有的现金、银行存款和其他货币资金。货币资金具有流动性大、变现能力强的特点，应重点加强货币资金业务执行的过程控制。
第三条、为了加强货币资金的管理、保证货币资金的安全，降低货币资金的使用成本，有效地控制企业财务风险。根据国家有关法律法规和本制度，各企业要制定适合本单位业务特点和管理要求的货币资金内部管理制度，并组织实施。
第四条、企业负责人对本单位货币资金内部控制的建立健全和有效实施以及货币资金的安全完整负责。
第二章、岗位分工及授权批准
第五条、各企业要建立货币资金业务的岗位责任制，明确相关部门和岗位的职责权限。配备具有良好职业道德，忠于职守，廉洁奉公，遵纪守法，客观公正的人员办理货币资金业务。不断提高会计人员业务素质和职业道德水平。并根据具体情况进行岗位轮换。
第六条、确保办理货币资金业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。即：授权审批与执行货币资金业务的岗位分离；执行与审核货币资金业务的岗位分离；执行和记录货币资金业务的岗位分离：记录与保管货币资金的岗位分离。
出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。不得由一人办理货币资金业务的全过程。
第七条、对货币资金业务要建立严格的授权批准制度，明确审批人对货币资金业务的授权批准方式、权限、程序、责任和相关控制措施，规定经办人办理货币资金业务的职责范围和工作要求。
第八条、审批人应当根据货币资金授权批准制度的规定，在授权范围内进行审批，不得超越审批权限。经办人应当在职责范围内，按照审批人的批准意见办理货币资金业务。对于审批人超越授权范围审批的货币资金业务，经办人员有权拒绝办理，并及时向审批人的上级授权部门报告。
第九条、为保证货币资金支付业务的正确无误，企业应当按照规定的程序办理货币资金支付业务。
（一）支付申请。有关部门或个人用款时，应当提前向审批人提交货币资金支付申请，注明款项的用途、金额、预算、支付方式等内容，并附有效经济合同或相关证明。
（二）支付审批。审批人根据其职责、权限和相应程序对支付申请进行审批。对不符合规定的货币资金支付申请，审批人应当拒绝批准。、
（三）支付复核。复核人应当对批准后的货币资金支付申请进行复核，复核货币资金支付申请的批准范围、权限、程序是否正确，手续及相关单证是否齐备，金额计算是否准确，支付方式、支付单位是否妥当等。复核无误后，交由出纳人员办理支付手续。
（四）办理支付。出纳人员应当根据复核无误的支付申请，按规定办理货币资金支付手续，及时登记现金和银行存款日记账。
第十条、对于重要货币资金支付业务，应当实行集体决策并上报审批。建立责任追究制度，防范贪污、侵占、挪用货币资金等行为。
第十一条、严禁未经授权的机构或人员办理货币资金业务或直接接触货币资金。、
第三章、现金和银行存款的管理
第十二条、要加强现金库存限额的管理，超过库存限额的现金应及时存入银行。
第十三条、必须根据《现金管理暂行条例》的规定，结合本单位的实际情况，确定本单位现金的开支范围。不属于现金开支范围的业务应当通过银行办理转账结算。
第十四条、现金收入应当及时存入银行，不得坐支。现金出纳员对库存现金的安全负有直接责任。
第十五条、借出款项必须执行严格的授权批准程序，严禁擅自挪用、借出货币资金。严禁白条抵库，公款私存。
第十六条、对取得的货币资金收入必须及时入账，不得私设“小金库”，不得账外设账，严禁收款不入账。
第十七条、严格按照《支付结算办法》等国家有关规定，加强银行账户的管理，严格按照规定开立账户，办理存款、取款和结算。定期检查、清理银行账户的开立及使用情况，发现问题，及时处理。加强对银行结算凭证的填制、传递及保管等环节的管理与控制。、
第十八条、严格遵守银行结算纪律，不准签发没有资金保证的票据或远期支票，套取银行信用；不准签发、取得和转让没有真实交易和债权债务的票据，套取银行和他人资金；不准违反规定开立和使用（出租出借）银行账户。
第十九条、财务部门要设立银行存款日记账，逐日登记银行存款业务。并指定专人定期核对银行账户，每月至少核对一次，编制银行存款余额调节表，使银行存款账面余额与银行对账单调节相符。如调节不符，应查明原因，及时处理。
第二十条、定期和不定期地进行现金盘点，确保现金账面余额与实际库存相符。发现不符，及时查明原因，作出处理。
第四章、票据及有关印章的管理
第二十一条、要加强与货币资金相关的票据的管理，明确各种票据的购买、保管、领用、背书转让、注销等环节的职责权限和程序，并专设登记簿进行记录，防止空白票据的遗失和被盗用。、
第二十二条、加强对银行预留印鉴的管理。财务专用章由专人保管，个人名章必须由本人或其授权人员保管。严禁一人保管支付款项所需的全部印章。、
第二十三条、按照规定需要有关负责人签字或盖章的经济业务，必须严格履行签字或盖章手续。银行出纳人员不得擅自支付手续不完备的任何款项，对银行凭单和其他结算单据要妥善保管和正确有序的传递，并按银行结算的规定办理各项存贷业务。
第五章、监督检查
第二十四条、各企业要建立对货币资金业务的监督检查制度，明确监督检查机构或人员的职责权限，定期和不定期地进行检查。
第二十五条、货币资金监督检查的内容主要包括：
（一）货币资金业务相关岗位及人员的设置情况。重点检查是否存在货币资金业务不相容职务混岗的现象。
（二）货币资金授权批准制度的执行情况。重点检查货币资金支出的授权批准手续是否健全，是否存在越权审批行为。
（三）支付款项印章的保管情况。重点检查是否存在办理付款业务所需的全部印章交由一人保管的现象。
（四）票据的保管情况。重点检查票据的购买、领用、保管手续是否健全，票据保管是否存在漏洞。
第二十六条、对监督检查过程中发现的货币资金内部控制中的薄弱环节，应当及时采取措施，加以纠正和完善。
第六章附则
第二十六条、本规范由财务部负责解释。
第二十七条、本规范自发布之日起施行。
第五篇：报账员个人工作总结
报账员个人工作总结
是最新发布的《报账员个人工作总结》的详细范文参考文章，感觉写的不错，希望对您有帮助，这里给大家转摘到。
篇1：述职报告-村报账员1
述职报告
村报账员
我在xx村担任报账员工作，这项工作虽然繁忙、琐碎，但我仍然根据镇、村的要求努力认真地做好本职工作。今天按照镇党委的安排，我就自己2009年上任以来的工作、学习和思想情况汇报如下：
一、加强学习，提高政治思想素质
上任以来，我积极参与支部学习，学习“三个代表”重要思想，并结合自身-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
工作实际进行深刻剖析。通过各种学习，我更加坚定了自己的政治立场，那就是在任何时候，任何情况下都忠于党，忠于人民，忠于本职。同时督促自己不断加强思想道德修养，在各种诱惑面前能够把握自己，不拿原则作交易。
二、严谨、细致地搞好会计工作
在财务工作中，我能够遵守职业道德，认真领会和学习会计法，严格按照财务管理制度的规定做好：
1.做好报账工作。及时的报账接收镇会计服务中心的指导是我村在日常会计工作的基础，同时定期向村支书报送反映本我村财务状况的各种报表，使支书及时了解我村资金收支运转情况，为全村工作做好基础保障。
2．会计帐薄的登记工作。会计帐薄是编制会计报表的重要依据，做好登记会计帐薄的规范是提高会计核算工作质量的重要内容。每月
根据审核无误的原始报销单据做记帐凭证，做到记帐凭证整齐有序，科目-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
明细分类准确无误。登记帐薄清晰明了，规范及时。
3.对全村财务统一实行村帐镇管，村组一本帐。对我村所有发包合同统一实行竞价投标招标，对到帐资金及时解缴到镇经管站。对我村每一笔支出严格把关，发现不合理的开支敢于斗争碰硬。
三、最全面的范文参考写作网站存在的不足和问题
虽然在担任报账员期间，工作业务得到了很大的提高，但是还是存在着问题，例如：工作效率不高，服务意识不强等问题。今后我要不断学习，进一步明确思想，提高认识，增强为民服务的意识。在工作上，更加严谨、细致，讲效率，讲质量，积极努力，出色地完成各项工作。
以上是我09年至今的工作情况汇报，如有不足，敬请批评指正。
篇2：2008上半年村报账员个人工作总结
2008上半年村报账员个人工作总结 半年来，在上级党委、-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
政府的领导下，在李镇长以及驻村干部为指导，在周书记和周主任的帮助下，特别是在何老师手拉手的帮助下，从零开始，紧紧依靠广大党员干部和人民群众，推进责任制分解、落实。现将半年来学习情况总结如下：
一、认真学习，立足自身教育，认真履行职责，工作到位
一是强化自身素质，提高“防腐”免疫力。注重把政治理论学习同工作实际有机结合起来，浓厚学习氛围，搞活学习形式，扩大学习范围，增强学习效果。二是着眼全村稳定，积极做好工作。认真对待群众来信、来访，及时妥善处理群众反映的问题，做到了热情接待，耐心疏导，宣传政策，化解矛盾。为切实搞好工作，圆满完成镇党委、政府下达的责任目标，使我充分认识学习的重要性。
二、结合工作实际，狠抓目标落实，务求取得实效 实行责任制，根本在落实，关键在行动。加大工作力度，真正-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
在落实上下工夫，靠实际行动求成效。加大管理力度，全面落实。继续严格执行“村务公开”的各项规定，实行财务民主监督，使财务管理制度得到严格落实；落实上级下达的一禁三排查任务，努力做到不漏掉一家一户，发放整改通知书限期整改；安全生产方面做到严查、严改、严处，发现隐患及时上报，及时要求整改。在工作中，我以身作则，严格维护和遵守政治纪律，严守党的机密，不信谣，不传谣，不造谣；在工程立项及招投标、资金分配使用、采购方面都坚持原则，严守纪律，不以任何方式向有关方面和个人施加影响，无借机敛财行为；不搞特殊化，不存在借开会、考察、
培训等名义变相公费旅游的问题；未发生需要申报的重大事项。
上半年以来，通过学习使我对各项工作重要性的认识进一步提高，工作主动性进一步增强；增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
和责任意识；激发了奋发图强、开拓创新的进取意识。
今后，将继续高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表’’的重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，坚持党的基本原则、工作格局、领导体制和工作机制，坚持标本兼治、综合治理，逐步加大治本力度，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，继续加强学习，针对自身薄弱环节，强化措施，坚定不移地落实各项任务，为实现和谐灵昆、文明灵昆提供坚强(来自: :报账员个人工作总结)的政治保证。
金炼新
2008年6年21日
篇3：报账员工作总结及计划
报账员工作总结及计划
2010年是本单位的各项成绩发展较快的一年，范文TOP100也是为今后工作发展打下结实基础的重要的一年。由于本人12月才初步接手报账员的工作，很多东西还需要多多学习，因此我的重-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
点是在新的会计年度里把会计工作做得更好，为企业的发展尽自己的力量。
1、加强业务知识学习
为了能够适应目前工作的要求，我将根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过会计核算软件的运用，尽快掌握电算化技能，提高实际动手操作能力；并尽快拿到会计从业资格证，使自身的业务素质和知识能力适应岗位要求。
2、做好预算工作。及时完成每月预算编制及资金需求计划，在预算批复范围内合理使用资金，
3、做好日常会计核算工作
（1）日常费用报销管理，仔细审核原始单据，
（2）准确编制会计凭证，真实反映经营状况。
（3）经常核对往来账务，确保挂账准确，款项回笼及时。
4、固定资产管理。编制各部门及办公室固定资产和低值易耗品台帐，做好-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
实物管理。
5、做好工资核算、发放及五险一金、个人所得税的代扣代缴工作。
6、完成领导交办的其他工作。
以上是《报账员个人工作总结》的范文参考详细内容，涉及到工作、学习、做好、会计、及时、落实、提高、认真等方面，看完如果觉得有用请记得收藏。
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第六篇：博物馆财务管理制度
博物馆财务管理制度范本
在我们平凡的日常里，很多场合都离不了制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。拟定制度需要注意哪些问题呢？下面是小编精心整理的博物馆财务管理制度，欢迎大家分享。
根据南平市政府规定，我馆为全额财政拨款事业单位，由南平市会计核算中心集中进行会计核算，进行财务监督管理。为进一步加强我馆财务管理，推进本馆财务管理工作的规范化、制度化，根据《预算法》、《会计法》、《事业单位财务规则》、《事业单位会计准则（试行）》、《财政国库管理和制度改革试点方案》等有关法律法规规定，结合本馆实际，特制定本馆财务管理制度。
一、基本原则
1、执行国家有关 法规和财务规章制度；
2、坚持勤俭办事业的方针；
3、正确处理事业发展需要和资金供给的关系，社会效益和经济效益的关系，国家、集体和个人三者的关系；
4、真实、有效地反映单位财务状况，提高会计信息质量；
5、强化内部控制制度，提高工作效率，建立健全财务制度，实现财务管理制度化；
6、单位的财务活动在单位负责人的领导下，由办公室统一管理。
二、单位预算管理
1、预算编制基本原则：
统筹兼顾、确保重点、量入为出、收支平衡、厉行节约、勤俭办事。
2、预算编制程序：
每年12月，各业务科室根据上年度预算执行情况，综合本年度工作实际，结合下年度工作计划，以“零基预算”为基础，提出本部门下年度工作任务专项经费建议数并上报办公室汇总，办公室报领导审定后，办公室报账员根据财力可能提出专项经费预算建议方案，报馆务会审批后上报财政部门审核。
3、馆务会根据财政部门批复的年度部门专项预算数，统筹安排使用。部门专项资金的使用按照本制度的“支出管理”的具体规定执行。
三、收入管理
1、收入是指我馆为开展业务活动依法取得的财政资金和其他非偿还性资金（包括财政补助收入、上级补助收入、事业收入、社会捐赠收入等）。
2、本馆各项收入全部纳入单位依法设立的账簿核算，统一管理。各业务部门向上级或同级主管部门申请专项业务经费，应会签办公室后，报馆长审定。
3、严禁任务部门或个人私设“小金库”、公款私存，私自收费，违者依法追究其相应责任。
四、支出管理
1、支出是指我馆开展业务工作和其他活动所发生的资金耗费和损失。（支出包括：事业支出、经营服务支出、基本建设支出、上缴上级支出、其他支出等。）支出实行“一支笔”审批制度，重大事项（或支出）实行集体研究、决策。因业务性质需签订经济合同的，应报馆务会研究通过，审批前应会签办公室。金额超过2000元的支出，原则上应当转帐支付。
2、日常支出管理
本馆日常支出主要包括人员工资与福利、差旅费、电话费、水电费、交通费、办公费、低值易耗品、网络设备费、设施设备维修费、固定资产购置、业务招待费、物业管理费、培训费、图书资料费、课题研究费、对外交流活动费等。
费用报销时，应当取得相应的合法、有效的原始凭证及附件，由经办人员背书并注明用途，部门负责人确认，办公室报账员负责审核，之后呈送单位负责人审批后予以列支。
3、预借款管理
因工作需要需预借费用的，经办人员需持审批后的工作办理单或工作文件，填报借款单，经馆长批准后办理借款。预借款人工作完成后，应持相应的合法、有效的原始凭证及附件，履行必要的审批程序后及时办理报销手续。个别岗位因工作原因，实行备用金制度的，应在每月25日前办理报销手续。每年年末，所有备用金应当进行核销，次年起再另行申请。
4、项目支出管理
每年年初，办公室根据财政部门下达的年度预算数，结合我馆实际情况提出年度项目支出方案，报馆务会审批。方案确定后，各部门要严格执行，办公室应履行职责，认证监督执行。
专项工作开展前，项目责任部门应当提前1个月向办公室提出用款申请及计划，办公室上报领导审核后，通过国库集中支付程序上报财政部门。经财政部门批复下达后，项目责任部门提出具体项目支出预算，报馆长审批后方可执行。经审批后的项目，在实际发生支出时，属项目预算内的`支出，由办公室报账员审核后予以列支，对超预算、无预算或预算变更的项目支出应上报办公室后，报请馆长同意审批后予以列支。
五、资产管理
1、资产包括固定资产、流动资产、无形资产和对外投资等。
2、固定资产是指设备单位价值在500元以上，使用期限在一年以上，并在使用过程中基本保持原有物质形态的资产。单位价值虽未达到规定标准，但是耐用时间在一年以上的大批同类物质，作为固定资产管理。
流动资产是指可以在一年以内变现或者耗用的资产，包括现金、各种存款、应收款项、预付款项和库存用品等。
3、购置固定资产应由需求科室提出请购计划，经审批后由办公室统一采购（属专业性的、重大的固定资产购置应当进行必要的可行性论证和审批），经需求科室验收合格后，在批准金额内由办公室审核后付款。属政府采购范畴的固定资产购置，经批准后按政府采购程序进行。
4、固定资产的报损、报废、调拨、转让、出租、出借等处置，应报请馆长审批，重大固定资产处置应报馆委会研究，未经批准，任何人不得擅自处置。需经财政部门备案、审核、审批的，按相关规定办理。
5、每年由办公室牵头，各业务部门配合对全馆的固定资产进行定期清查盘点，对发生盘盈、盘亏的，应查明原因，分清责任，并报请单位负责人审定。
6、固定资产使用部门和个人应当确保所使用的固定资产安全、完整，办公室应当建立和健全固定资产登记制度，共同促进和完善我馆固定资产管理制度。
六、报账员岗位职责
1、我馆报账员必须了解基本财务会计专业知识和专业技能，坚持原则，遵守职业道德，加强学习和继续教育培训，依法行使职权。报账人员应当实行回避制度。
2、办公室负责人负责对全馆的财务会计工作进行管理、监督和审核，为领导提供决策依据。报账人员负责库存现金管理，现金日记账和银行日记账登记工作，保证账证、账实相符；按时出具会计报表，协助部门负责人做好单位预算，编报年度财务决算工作，保证账证、账账相符。
3、报账人员对不真实、不合法的原始凭证，不予受理；对记载不准确的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充；对不予受理的同时，应当予以扣留，并及时向单位负责人报告，请求查明原因，追究责任。报账人员对上述事项无权自行作出处理。
严格执行《现金管理暂行条例》，杜绝“坐支”、白条抵库现象，收入及时上缴财政会计核算中心，费用报销的原始凭证必须合法、有效，并经审核凭审批后予以列支。
4、加强对银行账户管理，不得将银行账户出借给任务单位和个人办理结算或套取现金。现金日记账应与库存现金相核对，发现不符要及时查明原因。单位负责人对库存现金进行定期或不定期检查，以保证现金的安全和完整。
5、办公室每年应向馆务会报告一次年度执行预决算情况，并对本馆财务执行文体提出书面建议或意见。
6、报账工作人员调动工作或者离职，必须与接管人员办清交接手续。
七、本制度自发文之日起执行。
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