千文网小编为你整理了多篇相关的《物流岗位工作职责是什么》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《物流岗位工作职责是什么》。
要求A
岗位职责：
1、制定物流制度，规范工作流程，提高工作标准
2、运输管理
3、仓储管理
4、加工管理
5、物流行政与人事管理
6、合理控制物流成本，有效提成工作效率，保障业务的顺利进行
任职资格：
1、从事物流管理工作两年以上
2、熟悉物流各个环节的工作内容
3、良好的领导、组织、协调及沟通能力
4、吃苦耐劳，有奉献精神，有事业心
其他待遇4000起步，具体面议
要求B
岗位职责：
1、根据公司年度经营发展规划，拟定本部门年度工作计划、预算等并组织实施；
2、建立并逐步完善公司物流体系相关制度流程并监督执行；
3、组织并监督仓库收发货管理，实时检测仓库收发货流量，合理控制仓库库存；
4、组织、统筹货品残次管理，通过与品牌部沟通协调处理，确保残次品处理及时、高效；
5、定期审核每月配送计划，及时指导并协调各配送事宜，确保商品配送高效；
6、监督各配送车辆安全、规范运行，确保门店商品按时配送到位；
7、负责大型营销活动、工程道具等商品及物资配送组织及协调工作；
8、根据公司发展计划及物流成本，做好第三方物流公司引进、淘汰工作；
9、组织安排第三方物流公司日常考核及管理工作；
10、定期组织仓库滞销产品等异常商品的库存清理工作；
11、负责部门内部人员月度工作考核、奖惩任用等人事管理工作；
12、完成上级领导交办的其它工作任务。
岗位要求：
1、30-35岁，男女不限，企业管理、物流管理相关专业，本科以上学历；
2、3年以上相关行业物流经理、供应链经理任职经验；
3、具有较强的组织、计划、控制、协调能力，富有责任感，道德素养好；
4、具备丰富的物资核算知识；熟悉物流管理流程和控制环节；
5、能整体把控整个供应链，能对供应链做整体规划和完善。
要求C
岗位职责：
1、负责部门日常物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆管理等；
2、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；
3、监督实施物流体系职责与管理标准；
4、控制送货和仓储成本；
5、参与制定与控制部门物流运作预算；
6、制定物流解决方案，提升客户满意度；
7、定期汇总上报各项物流管理报表；
任职要求：
1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业，
2、3年以上连锁企业物流管理工作经验；
3、熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；
4、熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验；
5、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。
6、有驾照者优先；
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