千文网小编为你整理了多篇相关的《超市导购员岗位职责规范》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《超市导购员岗位职责规范》。
第一篇：商超导购员岗位职责
商超导购员岗位职责
【篇1：商超促销员工作职责及考核标准】
促销员招聘流程及工作职责
一、促销员招聘流程 1，报计划
业务员每月25日前上报所负责商超下月促销员招聘计划，经商超部经理批准后招聘 2、面试
招聘信息的发布及促销人员初试由业务员负责，初试合格后，商超部经理面试合格后
方可上岗
3、入职条件
1） 初中以上文化程度
2） 证件齐全：身份证、健康证等 3） 认同洛杉奇公司的企业文化 4） 良好的服务意识、语言表达能力 5） 仪容仪表端庄 6） 有促销工作经历和超市促销经验 4、培训
促销员须参加公司及部门组织的入职培训，学习专业和营销知识。该培训由商超部组织实施。 5、试用
试用期一个月，完成当月销售任务的80%以上（含80%），并且综合考评得分在80分以上，遵守公司及超市的管理制度，没有顾客投诉、经商超部经理认可后予以转正。 6、入职
试用期满，经商超部经理同意转正的，由促销员本人到公司人力资源部办理入职手续并如实填写促销员入职表，上交身份证复印件及银行卡资料。 7、离职
1）员工正式上岗后，出勤一周经辞退或劝退者，公司将不发放工资；出勤未满15天自动离职者，公司不予核发工资。 2）员工离职，必须提前三十天向公司提出书面申请，获准并办理相关手续。未经批准离职的扣发当月工资。
二、促销员工作职责
1） 完成公司下达的的指标任务 2）按公司要求陈列产品，并负责维护陈列面、堆头及特陈 3）按时参加促销员例会，认真填写考勤卡及销售周报、月报 4）熟练掌握产品及企业知识、专业知识和销售技巧 5） 按时参加公司的例会及培训，努力提升专业水平 6） 积极主动向顾客推荐产品，为顾客提供满意的服务
7） 严格遵守公司、商场的各项规章制度，维护公司利益，保守商业秘密 8） 协调好与商场的客情关系，确保进行促销活动时不受阻 9） 主动积极收集商场相关信息及竞品态促销动态，并及时上报上主管 10）妥善处理顾客投诉
11） 提高个人素质，塑造专业的导购形象
三、促销员禁止条例
1） 不准同顾客或上级吵架 2） 不准虚报销量 3） 不准有偷盗行为 4） 不准兼任其他品牌促销 5） 不准截留商品、试用品、赠品 6） 不准诽谤其他品牌 7） 不准泄露公司价格机密 8） 不准自行调整上班时间
促销员出勤管理规定
为加强促销员工作纪律，制定促销员考勤管理规定如下： 一、工作纪律：
1、严格遵守所在超市及公司规定的工作时间，不得迟到、早退，考勤表填写必须真实。
2、请假应提前一天申请，经主管同意后方可获假。
（批准权限：业务员1天；业务主管2天；商超部经理：2天以上。） 3、按时参加每周的促销人员例会。
4、通讯方式保证每日8：30---22：30时畅通。 二、处罚标准： 1、凡上班迟到、早退、私自脱岗半小时者扣罚30元，月内迟到、早退3次以上者（含3次），按自动离职处理。 2、开会迟到扣罚10元，开会旷工扣罚30元。 3、旷工第一次扣罚100元，第二次辞退。 4、病、事假未经许可按旷工处理。 5、通讯方式未畅通一次扣罚10元。
促销员工作内容及考核标准
为提高单店销量、改善陈列，规范促销员日常行为，制定促销员工作要求及
考核标准如下：
一、促销员主要工作内容及要求 1、安全库存 安全库存表现在两个库存：货架库存和商场库存。 （一）订单管理 1.熟悉超市下订单程序
2.记录每日销量、库存量,每周小结
3.根据每日销量落实订单数量，确保下单准确，不积压库存 （二）库存管理
1.货架库存：保证每个单品货架陈列饱满，不能出现人为原因导致的缺品现象
2.超市库存：是货架库存的1.5—2倍.即下订单时,一定要在货架饱满的基础上,增加50%-100% 2、产品陈列
较好陈列的标准：主通道两旁；靠近畅销品牌；整条货架的中间位置 1.在店每个单品均要有正常陈列，每个品至少两个排面。
2.自上而下、从小到大，垂直、集中、纵向陈列，畅销产品置于黄金陈列位置。 3.价格标签清晰、准确、严格按公司标准 4.紧靠竞争品牌，争取更大的陈列面 5.货架陈列位置不得仅在最上最下层 3、现场导购
1.首先要专业：对公司每个产品的卖点、替代性牢记并灵活运用 2.成为消费者的消费顾问：不但要熟悉我们的产品知识、熟悉竞品及扒鸡、肉食方面的健康常识，
还要提高服务意识，站在顾客的角度思考他们的需求。 4、促销活动
促销活动中，驻店促销员是此店促销活动的管理者1、了解熟悉促销活动的内容，并全面执行
2、积极向顾客推荐促销产品，提高销量 3、熟记促销价格
4、根据促销协议落实好促销堆头的摆放位置，并随时整理，保证堆头饱满 5、不私留赠品
6、及时订单跟进，促销期间严禁缺断货 7、每日做好详细的销售记录，及时调整销售策略
8、及时向业务员反映商场促销动态，包括竞争品牌的促销活动情况 5、销售报表
1、按时上交销售周报及销售月报 2、按时上交竞动态表
二、促销员考核明细
促销员工资= 底薪+考核（考核基数*得分）+超额部分销售奖励 +其他 其中考核部分，考核细则如下： 1、综合考评细则 【篇2：商场导购员工作职责】
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点。 2、学习并掌握一定的销售礼仪与技术。
3、做好卖场陈列等方面的工作，保持商品与促销用品的摆放整齐、清洁有序。
4、保持良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极热情地接待顾客，向顾客推荐商品，并帮助其做出恰当的选择。
5、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额。
6、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度。
7、及时妥善处理顾客抱怨，收集顾客对商品卖场的意见、建议和期望，并将信息反馈给企业，以帮助企业改善经营策略和服务水平。 8、收集竞争对手的产品、价格、市场等方面信息，并将信息反馈给企业，为企业的经营决策提供参考。
9、按照规定完成每日、周、月的报表等填写工作，做好专柜销售记录和定期盘点库存，确保商品账实相符
10、提高安全防范意识，加强责任心，确保营业时间专柜货品的安全，严格履行商品防盗抢的职责。
11、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
12、遵守企业的各项管理规定，切实履行企业的各项经营策略，出色完成上司交付的各项工作。营业员工作流程 1、岗前准备
按规定的班次上下班，如有特殊情况需要更换班次，必须事先征得部门批准，办妥手续。
及时签到，规范着装，整理仪表，佩戴好工牌。
认真完成柜内清洁，整理补充商品，检查标价签、照明器具、道具、pop等，做营业准备工作。准时认真参加早会。 2、岗上要求
开店时，站在规定位置对进店顾客行礼致意：“早上好，欢迎光临”，面带微笑，精神饱满。 在不影响销售的情况下，时常整理货架，更换新品，检查标价签。
集中精力，注意观察，防止偷窃等各种意外事件的发生。
对离柜台顾客表示感激，热情送客。 1、交接班 中班人员须按时到岗与早班人员办理交接手续，认真清点商品并做好交接记录，要求边营业边交接，力求准确、快速。
早班人员如遇到接班人员未到岗，不得随意离岗，在主管安排好接岗人员后才能下班。
交接班时不得高声喧哗，不得影响顾客购物。
交接班后须按时考勤下班，不得无故在公司逗留。 2、打烊送客
打烊曲响起时，对尚未离去的顾客要有耐心，不可无视顾客而收拾商品，要尽心尽责服务到最后一位顾客满意离去。
站姿端正，在指定的位置向顾客行礼致意。
清点货物，做好清洁，锁好柜厨，盖上盖布。
切断照明电源和一切电器开关插座，将电熨斗放置规定位置。
按时参加晚会。
签退后井然有序按规定路线及时撤离卖场。 3、盘点
每月盘点一次，全体营业员参加。
认真盘点，做到账物相符，营管员全面检查，部门经理负责抽查。
对卫生包干区域进行彻底清扫整理，主管、经理认真检查。
【篇3：超市营业员岗位职责】
篇1：超市营业员岗位职责范文 1.负责卖场商品的美观陈列。
2.负责卖场所辖区域的卫生清洁，引导顾客 遵守卖场公共秩序。 3.负责卖场商品的物价标识维护和更换。
4.负责对卖场商品的品质检查，控制商品在 保质内。在保质期超出后1/3的商品要以书面 形式上报给卖场经理，再由卖场经理以同样 的方式报告给采购及时作出处理；
5、负责所管辖柜组内商品的订货、退货、换货工作，保修工作 6、负责对柜组内商品中不合格品、报损 商品、残次品的书面形式的登记。
7、熟悉相关产品知识，提供顾客产品咨 询和相关服务。 8、负责货架排面整理，要货、补货、防 损控制等工作。 9、配合公司定期与不定期的盘点工作。 10、绝对服从公司领导安排。
篇2： 1、保障库存商品销售供应，及时清理端架、堆头和货架并补充货源。
2、保持销售区域的卫生（包括货架、商品） 3、保持通道的顺畅，无空卡板、垃圾。
4、按要求码放排面，做到排面整齐美观，货架丰满。 5、及时回收零星商品（孤儿商品）和处理破包装商品
6、保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格签 7、对商品保质期（上货做到先进先出） 8、事先整理好退货物品，办好退货手续。 9、微笑服务，礼貌用语。
主要工作
一、补货
1、补货时必须检查商品有无条码。
2、检查价格签是否正确，包括 dm 商品的价格检查。保证商品与价格签一 一对应。
3、补完货要把空纸皮送到指定的对方地点。
4、必须做到及时补货，不得出现在有库存的情况下有空货架的现象。 5、补货时要做到先进先出，补货作业期间不能影响通道畅通。
二、理货
1、检查商品：有无条码，是否印刷保质期，是否临近保质期或过期，有无 破损等，并及时处理。
2、排面检查：商品是否面向顾客，排面是否整齐。不能随意更改排面
3、价格牌检查：价格牌是否与商品一一对应对齐。
4、清洁：定期不定期做商品、货架、堆柜的清洁。要求商品货架无灰尘、无油污。
三、促进销售、控制损耗
1、每日计算库存量、销售量、进货量。 2、及时回收孤儿商品。
3、卖场巡视，防止偷盗事件发生。
四、价签
1、按照规范要求打印标签，贴条形码。
2、价格签必须放在排面的正中，缺损的价格签必须及时补上。 3、剩余的条形码和价格签要统一收集销毁。 4、条码应贴在适当的位置。 五、盘点 1、辅助工作
一、服务：
耐心解答顾客询问 补货理货时不可打扰顾客挑选商品 及时平息调解一些顾客纠纷； 制止顾客各种违反店规的行为：拆包、吸烟、带宠物入内等；
对不能解决的问题，及时请求帮助或向主管汇报；
每月最后一日进行盘点，所有员工必须参加；
盘点时保证盘点的结果准确。
二、
器材管理：封口胶、抹布、水杯等物品要放在制定位置；
货架等材料及时回收到库房。
三、市调：
按公司要求、主管安排的时间和内容做市调工作；
市调材料要真实、有效。
四、工作日志：
条理清楚，字迹清楚；
完成的工作，未完成的工作必须罗列。
篇3：
1、执行公司的促销计划，检查价格签和促销海报到位情况 2、准确回答顾客提问并协助他们。
3、将到货商品上架，按商品陈列要求整理排面 4、跟踪堆垛商品销售情况，并及时补货
5、负责办理商品进货验收和退换 工作要求：
营业前：
1）准时上班，参加晨会。 2）清洁货架和商品卫生。
3）检查商品标价牌和商品是否一致，是否有未贴条码商品。
4）检查商品是否满架，存量不足时及时到店内库取货。取货时应注意：保质期 短和先验收的商品先上架；取商品时应由上而下，并将挪动的商品及时还原，严 禁站在商品上取货及从中间抽取。
营业中
销售：
1）礼貌准确地回答顾客对商品位置的提问并引导他到商品前。 2）如顾客购买的商品缺货时，应请顾客稍候，立即到店内库取货，并迅速返回。
3）如商场暂时无货时，首先对顾客表示歉意并向其推荐其他替代商品；如顾客 明确只要该商品，则立即上报主管，由主管与采购部联系约定送货时间。
4）顾客付款后应留下顾客的联系地址，要求自提的应到服务台办理送货手续并
注明“自提” ，货到后通知其前来提货，发货后在电脑小票上注明“自提” ；如要 求送货的请顾客到服务台办理送货手续， 对已发货商品在电脑小票上注明 “送货” 并签名。
5）随时整理排面，确保商品陈列整齐、丰满。
调拨
1）部门间调拨时，调出部门必须根据调拨单核对商品编码、品名、数量后送至 调入部门，并将实际调拨数量填入调拨单，同时签名。 2）行政调拨时，部门人员必须审核“调拨单”是否有财务部、店长办负责人的 签名。 手续齐全后按单发货并在 “调拨单” 上签字， 同时留下调拨单部门联。
3）打出电脑调拨单后，部门人员应先审核“调拨单”与电脑调拨单上商品的条 码或编码、品名、价格、规格或型号、数量等内容是否相符。无误后在电脑单上 签名，留下部门联，将手工单与电脑单同时保存。
4）分店间调拨时，调出部门人员按调拨单要求将商品与收货人交接，并填写实 际调出数后签字，同时留下部门联。调入部门按商品验收程序处理。
5）需调拨商品妥善包装，防止中途商品损坏。
调价、报损
1）对需作报损、调价处理的商品，柜组长或指定人员必须清点商品数量，登记 并注明原因请主管签字。接到电脑调价、报损通知单后，于执行时间的前一营业 日结束后将需调价商品重新打价上架并更换价格签， 需报损的与相关部门共同监 毁。
2）接收货人员验货通知时，柜组长或指定人员必须到收货区按验收流程验收商 品，签字并带回验收单部门联。
篇4：
1、维护和传播超市和促销人员所代表厂商的公司形象； 2、严格按规定作息时间出勤，不迟到、不早退、不旷工； 3、随时保持得体的仪容仪表，在工作中使用文明用语，按要求佩戴工 牌和着装；
4、员工进出超市所带个人物品应按规定统一寄放在规定的地方，不准 带入卖场内；
5、服从主管人员的指示或命令； 6、严格遵守安全规则；
7、礼貌的对待客户和同事，不得怠慢顾客，不得与顾客发生争吵，不 打骂、诽谤同事；
8、不得在上班时间打磕睡、打堆聊天，不在工作时间喝酒，不在上班 时间内串岗、戏闹、干私活、打私人电话；
9、不聚众赌博，不打架斗殴，不吸毒，不做任何违法乱纪的事； 10、 12、 13、
14、严格遵守轮班、换班制度，工作时间不擅离工作岗位； 不阳奉阴违，不消极怠工； 不营私舞弊，不利用职务之便贪图小便宜； 不随意拿取卖场内任何商品和赠品；
15、珍惜、爱护公司的财产，不得以各种方式私自使用、占有和侵吞公 司财产；
16、诚实可靠，不欺上瞒下，不弄虚作假，敢于对不良行为进行检举和 批评；
17、团结协作，凡事多沟通，不拉帮结派，不勾心斗角，不搞小团队；
18、保守公司秘密，不泄露公司任何商业秘密；
19、工作认真负责，积极向顾客推销产品，保证顾客的满意； 20、不破坏、窃取、毁弃、隐匿公司设施和文件； 21、不伪造、涂改公司的报告、记录。
篇5：
一、店面整洁。每天在营业前做好柜台、货架、商品和环境卫生，达到干净、整洁、玻璃明亮。
二、爱岗敬业。对待顾客热情周到，耐心解答农户咨询的问题。尽量为顾客提供各种满意的服务。
三、及时补充商品，检查柜台上所列之商品是否齐全，不足的商品随时补齐，新货需及时上架。
四、商品摆放美观。不得出现商品不足和摆放零乱的现象。 五、随时检查仓库商品数量是否充足，不足的须及时通知保管补货，做到所有商品无断货现象。
六、到货认真清点验收登账，及时上柜，仓库存货要合理归类摆放。
七、认真遵守上下班作息时间，做到不迟到、不早退、不做与工作无关的事。
八、努力提高自身业务水平，熟悉店内的每种商品的特征特性、价格、产地、规格及栽培知识。能独当一面地处理营业中遇到的问题。
九、保证两人以上营业，认真作好销售记录、经手票据严格管理。
十、下班前结算当天账目，款账相符，出现问题及时查明。两人清点当天营业款，作好交款手续，及时上交财务。
十一、坚守工作岗位，不得无故串岗、离岗。如有事离岗须向主 管经理做好委托和请假。
第二篇：超市收银员岗位职责
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
第三篇：超市收银员岗位职责
1.主要负责超市商品理货，补货工作，为客人推荐商品，保证超市区域干净整洁。
2.依据服务流程规定的程序向客人提供所需服务。
3.保证自己的仪容，仪态符合标准。
4.保持超市的卫生，温度适宜。
5.发扬同事之间的合作精神，与客人建立良好的关系。
6.检查每一道出品及所售商品的质量(封口完整，保质期等)
7.做好每日超市商品的盘点工作。
8.注意了解客人的要求和建议，及时反馈信息，向领导汇报。
第四篇：消防安全教育培训试卷含答案
消防安全教育培训试卷
姓名 ： 得分：
一、选择题（每题4分，共20分）
1、根据《中华人民共和国消防法》规定，我国消防工作方针是（ ）。 A、预防为主、防消结合 B、安全第
一、预防为主 C、预防为主、积极消灭
2、下列哪种灭火器不可用于电器类火灾（ ）。
A、干粉灭火器 B、二氧化碳灭火器 C、泡沫灭火器
3、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰的（ ）喷射。 A、上部 B、中部 C、根部
4、我国将每年（ ）做为消防活动日。
A、1月19日 B、11月9日 C、1月9日
5、按照火灾分类标准，我国火灾分为（ ）。 A、特大火灾、重大火灾和一般火灾 B、重大火灾、较大火灾和一般火灾
C、特大火灾、重大火灾、较大火灾和一般火灾
二、判断题（每题4分，共20分）
1、任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。 （ ）
2、进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和自动消防系统的操作人员，必须持证上岗，并遵守消防安全操作规程。 （ ）
3、施工单位应严格按照国家工程建设消防技术标准和经消防设计审核合格或者备案的消防设计文件组织施工，可以改变消防设计进行施工，但不得降低消防施工质量。 （ ）
4、森林防火期内，进入森林防火区的各种机动车辆应当按照规定安装防火装置，配备灭火器材。 （ ）
5、任何人发现火灾都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利，不得阻拦报警。严禁谎报火警。 （ ）
三、填空题（每题4分，共20分）
1、森林防火工作实行 的方针。
2、森林防火期内，确需野外生产用火的单位，须在用火前三天，向县（市、区）人民政府或其授权单位提出用火申请，经审查批准后，领取 。
3、每年4月20日至5月31日和 为吉林省森林防火戒严期。
4、各单位应当根据需要设立专职或者兼职 ，负责本单位消防安全管理工作。
5、根据消防管理体制，实行 防火责任制度，各级防火责任人要履行其防火职责。
四、简答题（每题20分，共40分）
1、消防“四个能力”是公安部构筑社会消防安全“防火墙”工程提出的，其中“四个能力”是指什么？
2、为了深刻汲取“10.10”中铁十八局“引汉济渭”工程六号洞项目部宿舍火灾事故教训，请结合自身岗位谈谈如何做好消防安全工作。
一、选择题
1、A
2、C
3、C
4、B
5、A
二、判断题
1、√
2、√
3、×
4、√
5、√
三、填空题
1、“预防为主，积极消灭”
2、野外生产用火许可证
3、9月25日至10月31日
4、消防安全管理人员
5、“谁主管，谁负责”
四、简答题
1、消防“四个能力”：
①检查消除火灾隐患能力；即：查用火用电，禁违章操作；查通道出口，禁堵塞封闭；查设施器材，禁损坏挪用；查重点部位，禁失控漏管。
②扑救初级火灾能力；即：发现火灾后，起火部位员工一分钟内形成第一灭火力量；火灾确认后，单位3分钟内形成第二灭火力量。
③组织疏散逃生能力；即：熟悉疏散通道，熟悉安全出口，掌握疏散程序，掌握逃生技能。
④消防宣传教育能力；即：有消防宣传人员，有消防宣传标识，有全员培训机制，掌握消防安全常识。
2、略
第五篇：超市销售人员岗位职责
超市销售人员岗位职责
一、超市销售人员岗位职责
1．保障库存商品销售供应，及时清理端架、堆头和货架并补充货源
2．保持销售区域的卫生（包括货架、商品）
3．保持通道的顺畅，无空卡板、垃圾
4．按要求码放排面，做到排面整齐美观，货架丰满
5．及时收回零星物品和处理破包装商品
6．保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格卡
7．整理库存区，做到商品清楚，码放安全，规律有序
8．先进先出，并检查保质期
9．事先整理好退货物品，办好退货手续
10．微笑服务，礼貌用语
二、主要工作
（一）补货
1、补货时必须检查商品有无条码
2、检查价格卡是否正确，包括DM （促销）商品的价格检查
3、商品与价格卡要一一对应
4、补完货要把卡板送回，空纸皮送到指定的清理点
5、新商品须在到货当日上架，所有库存商品必须标明货号、商品名及收货日期
6、必须做到及时补货，不得出现在有库存的情况下有空货架的现象
7、补货要做到先进先出
8、检查库存商品的包装是否正确
9、补货作业期间，不能影响通道顺畅
（二）理货
1、检查商品有无条形码
2、货物正面面向顾客，整齐靠外边线码放
3、货品与价格卡一一对应
4、不补货时，通道上不能堆放库存
5、不允许随意更改排面
6、破损／拆包货品及时处理
（三）促进销售，控制损耗
1、依照公司要求填写“三级数量帐记录”，每日定期准确计算库存量、销售量、进货量
2、及时回收零星商品
3、落实岗位责任，减少损耗
（四）价签／条码
1、按照规范要求打印价格卡和条形码
2、价格卡必须放在排面的最左端，缺损的价格卡须即时补上
3、剩余的条形码及价格卡要收集统一销毁
4、条形码应贴在适当的位置
（五）清洁
1、通道要无空卡板、无废纸皮及打碎的物品残留
2、货架上无灰尘、无油污
3、样品干净，货品无灰尘
（六）整库／库存／盘点
1、库房保持清洁，库存商品必须有库存单
2、所有库存要封箱
3、库存商品码放有规律、清楚、安全
4、盘点时保证盘点的结果正确
三、辅助工作
（一）服务
1、 耐心礼貌解答顾客询问
2、补货理货时不可打扰顾客挑选商品
3、及时平息及调解一些顾客纠纷
4、制止顾客各种违反店规的行为：拆包、进入仓库等
5、对不能解决的问题，及时请求帮助或向主管汇报
（二）器材管理
1、卖场铝梯不用时要放在指定位置
2、封箱胶、打包带等物品要放在指定位置
3、理货员随身携带：笔1支、戒刀1把、手套一副、封箱胶、便签若干
4、各种货架的配件要及时收回材料库，不能放在货架的底下或其它地方
（三）市调
1、按公司要求、主管安排的时间和内容做市调
2、市调资料要真实、准确、及时、有针对性
（四）工作日志
1、条理清楚，字迹工整
2、每日晚班结束时写
3、交待未完成的工作内容
第六篇：卫生院中医药培训试卷含答案
卫生院中医药健康管理服务项目
培训试题(卷) 卫生室： 姓名： 得分：
一、选择题（每题10分，共100分）
1.下列各项中，不属于老年人中医药健康管理服务内容的是( ) A.中医体质信息采集 B. 中医体质辨识 C.中医药治疗指南 D. 中医药保健指导
2.《老年人中医药健康管理服务记录表》中共设立( )个问题。
A.33 B.43 C.53 D.63 3.从2013年起，我省人均基本公共卫生服务经费补助有每年25元 提高至（ ）
A.26 B.30 C.28 D.35 4.下列各项中，描述不确切的是( ) A.体质是在先天禀赋和后天获得的基础上形成的
B.体质表现为形态结构、生理功能、心理状态等方面的综合特征 C.体质是一种绝对稳定的固有特质体质 D.体质不可调理，难以改变
5. 2013年起国家将中医药健康管理服务纳入基本公共卫生服务范围，开展 和 。（ ） A．老年人中医药健康管理和1—2岁儿童中医药健康管理 B．老年人中医药健康管理和5--6岁儿童中医药健康管理 C．精神病人中医药健康管理和1—2岁儿童中医药健康管理 D．精神病人中医药健康管理和5--6岁儿童中医药健康管理
6.某人各体质类型得分如下：平和质 16分、气虚质10分、阳虚质8分、阴虚质2分、痰湿质 15分、湿热质5分、血瘀质7分、气郁质0分、特禀质3分，应判定的体质类型是( )
1 A.平和质，不兼偏颇体质 B.痰湿质，不兼其他体质 C.痰湿质，兼气虚质倾向 D.基本是平和质，兼痰湿质 7. 开展老年人中医药健康管理服务是根据老年人不同体质等方面进行有针对性的中医药保健指导。 ( ) A.兴趣调换、饮食调养、起居调摄、运动保养、穴位保健 B.情志调摄、饮食调养、起居调摄、运动保养、穴位保健 C.情志调摄、饮食调养、起居调摄、静坐保养、穴位保健 D. 情志调摄、休息调养、起居调摄、运动保养、穴位保健
8. 2013年起国家将中医药健康管理服务纳入基本公共卫生服务范围， 以省（区、市）为单位，2013年目标人群覆盖率要达到 （ ）。 A.26 B.30 C.28 D.35 9. 2013年起国家将中医药健康管理服务纳入基本公共卫生服务范围 至此，国家基本公共卫生服务内容由 项增加到 项。（ ） A.41 42 B.41 43 C.40 42 D.41 42
10.《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》明确提出，从 、 、 、 、 、
要积极发展中医预防保健服务，充分发挥中医预防保健特色优势，将中医药服务纳入 基本公共卫生服务 ，在疾病预防控制中积极运用中医药方法和技术。（ ） A.基本公共卫生服务范围 B.儿童保健范围 C.慢病管理范围 D.计划免疫服务范围
1.C 2.A 3.B 4.D
2 5.A 6.C 7.B 8.D 9.B 10.A
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