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(1)负责制定项目管理(立项、计划、方案、进度管控、交付等),推动项目运作的计划性和规范性;
(2)组织项目例会,发布项目周报、月报,督促项目组按计划完成相关任务;
(3)项目质量管理,评审计划制定、核销与度量,任何不符合流程的工作的`即时提醒;
(4)跨部门协调工作,负责召集影响产品开发的重点问题的跨部门协调会议;
(5)制定月度资源计划,协调研发公用资源,促使项目按优先序得到必要的资源;
(6)流程实践落地和流程优化工作;
(7)负责安排开发阶段客户考察与接待工作;
(8)领导临时交办工作。
1、贯彻执行集团公司的设备管理要求;
2、根据公司生产需要,协助总经理制)定本公司设备长远发展规划;
3、负责组织、制定公司机械设备管理规章制度和机械设备操作流程并组织实施;
4、负责组织对公司机械设备的更新、采购及技术改造计划的制定实施;
5、负责审批设备的维修、保养计划,加强设备管用养修的控制;
6、负责组织解决设备出现的`重大技术难题;
7、负责组织机械设备的普查工作,保证设备完好,安全设施齐全有效,杜绝重大事故的发生;
8、定期对设备成本使用情况进行分析,加强设备单车成本核算,做到合理配置、调配设备;
9、负责对相关岗位人员的安排、调配,并检查、督促各岗位人员的工作完成情况;
10、负责对各相关供应商和新进入产品的审核、批准;
11、负责对机械设备备品、备件的采购计划以及设备维修方案的审 核和监督执行;
12、负责公司设备的安全管理,对重大机损事故组织调查处理;
13、负责组织对工人和技术人员的培训、考核和评定工作;
14、组织开展技术革新、合理化建议和设备评优工作;
15、完成总经理交办的其它临时性工作。
职责:
1、 负责项目立项、任务下达;
2、 负责合同拟定,打印寄送,合同归档管理;
3、 跟进项目进展,沟通协调推动相关干系人按计划完成工作;
4、 项目资料收集、汇总归档;
5、 协助项目经理及市场人员项目款结算;
6、 及时完成领导交代的'其他任务。
任职要求:
1、工作积极主动,具有高度的责任感和保密意识;
2、具备良好的计划组织,沟通协调能力,执行能力强,有较强的工作推动力及承担压力的能力;
3、善于发现并解决问题,逻辑思维能力强;
4、大专及以上学历,测绘、gis、工程管理等相关专业,有项目管理相关工作经验优先。
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