千文网小编为你整理了多篇相关的《房地产销售会计岗位职责(范文6篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《房地产销售会计岗位职责(范文6篇)》。
第一篇：房地产财务岗位职责
建筑企业财务会计岗位职责
岗位职责
1、日常财务核算、会计凭证、税务工作的处理及审核；
2、负责公司全盘账务处理，审核公司及项目单据，及时出具报表；
3、做好与往来公司的往来账目核对、应收及应付的核对，做到账实相符；
4、协调对外审计，提供所需财会资料；
5、完成领导交代的其他工作。
任职资格
1、会计专业大专以上学历，有过工程建筑公司工作经验者优先考虑；
2、具有注册会计师资格证；
3、熟悉会计报表的'处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；
4、熟悉税务工作尤其是国税、地税申报的流程操作，有增税报税经验者优先考虑；
5、具备会计职业道德，有良好的学习能力、独立的工作能力和财务分析能力；
6、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。
第二篇：房地产财务岗位职责
岗位职责
1、金融、证券、财务、会计等相关专业，本科及以上学历，具备CPA或者高级会计师职称者优先；
2、3年以上IPO上市、借壳、重组业务等相关实操经验、财务管理工作经验，3年以上同等岗位工作经历；
3、熟悉房地产企业上市政策及房地产行业资本市场投融资业务，具有一定的.上市相关资源；
4、熟悉国家财务政策、会计法规、税务法规和相关税收政策；全面掌握财务管理知识，精熟房地产企业内部业务工作流程；熟悉银行结算业务和报税流程；
5、良好的职业道德及职业操守，工作积极、敬业；具有良好的团队管理能力，优秀的沟通、协调、组织能力。
第三篇：房地产财务岗位职责
1、做好会计核算工作，按房地产开发企业会计财务制度进行会计核算。
2、依据房地产开发企业会计制度设置总帐、明细帐，依据复核无误的记帐凭证登录帐册。
3、编制公司和本部门资金使用计划。
4、核对往来帐款，及时清理应收应付款。负责做好固定资产明细核算，计提固定资产折旧，协助有关部门办理固定资产新增和报废手续。
5、做好工资提取和分配核算，计提职工福利基金和拨交工会经费等。
6、办理税务登记及各类税票的购置和保管工作。
7、负责开发成本、销售成本及利润的核算，计提各类应交税金，办理纳税工作。
8、负责会计监督，根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的`合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。
9、负责填报有关部门及公司股东需要的各项财务资料，按时编制会计报表及年度决算报告。
10、装订凭证、帐册、报表，妥然保管会计档案。
11、编制和审核银行存款余额调节表。
12、完成领导交办的其他工作。
出纳岗位职责
1、严格遵守《现金管理条例》、银行结算制度规定和公司有关制度规定。
2、保管好现金和有价证券，把好现金收支关。
3、负责审核原始凭证，严格按规定办理费用报销及其他款项的收付工作，月后5日前做好银行对帐工作。
4、根据编制记帐凭证、登录现金、银行存款日记备查帐，做到帐实相符、日清日结。
5、负责与银行票证交换，办理银行存贷款手续。
6、负责收缴房款和其他应收款项，设置房款及定金台帐，做到及时入帐。
7、负责保管空白收据和空白支票。
8、按周填报现金、银行存款报告。
9、核对人事部提供的薪金发放名册，按时发放公司员工的工资、奖金。
10、完成领导交办的其他工作。
第四篇：房地产会计工作职责
1、做好会计核算工作，按房地产开发企业会计财务制度核算；
2、根据房地产开发企业会计制度独立完成全盘账；
3、编制公司资金计划，销售台账；
4、核对往来账款，及时清理应付账款。
5、办理税务登记及各类税票的购置、开票和保管工作；
7、负责开发成本、销售成本及利润的'核算，计提各类应交税金；
8.负责会计监督，根据规定成本费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定；
9.负责填报统计等有关部门及公司股东需要的各项财务资料，按时编制会计报表及年度结算报表。
第五篇：房地产会计工作职责
1、负责分公司全盘账务处理，包括审核费?单据、编制记账凭证、成本核算、出具财务报表等；
2、负责预算审核分析，税账数据测算，控制成本；
3、完成季度、年度税务申报；
3、配合经营管理部门，加速资金周转；做好财务各项档案、凭证成册、登记、管理等；
5、做好公司固定资产、低值易耗等物品的台账管理工作；
6、开发项目财务预算，审核申报。
第六篇：房地产财务部岗位职责
财务总监：
1、领导公司财务工作，根据公司战略和业务进展情况，制定财务发展规划和发展战略
2、根据公司的总体发展战略目标，指导财务部各分管经理制定公司各方面的财务管理制度，从而明确财务部整体长期发展目标
3、指导财务部制定年度工作重点和年度工作目标，是部门近期工作重点突出，符合公司发展要求
4、在部门具体工作实施中把握方向，指导重大、核心及疑难问题，确保财务工作顺利开展
5、在分管部门的业务范围内，就重大问题与相关政府部门、公检法及金融税务部门联络与交涉
6、合理配置人力资源，确保具有恰大技能的管理人员开展相关工作，指导、培养部门管理人员、提高他们的技术水平和管理能力，营造积极的工作环境，充分调动管理层的工作积极性与创造性
7、支持、宣传、强化和捍卫公司的价值观和经营理念，对公司的整体发展提供有价值的建设性的意见，推动公司的'全面健康发展
8、参与公司重大决策，就财务等方面的问题提供支持和意见，保证公司的发展、运营的合法性和利润
财务经理：
1、根据公司发展战略和整体财务发展规划，制定财务部年度财务计划，并提供相关资料和信息支持
2、协调财务部工作，是各岗位能够更好的配合，以促进公司整体目标的实现
3、根据年度财务计划，如预算和决算，现金流，税务等并监督公司财务运营
4、管理公司财务账目，并进行季度分析，确保账目清晰，财务分明，审定公司内部年报，确保公司财务工作规划化
5、按期进行税务的缴纳和税收管理，保证子公司经营合法化，提供董事会需要的相关财务资料
6、管理公司员工工资，福利，组织相应的财务工作
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