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美容培训讲师岗位职责(大全)

2024-08-27 12:49:08

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第一篇:培训讲师岗位职责

1、根据公司培训总路径,以及销售培训标准课程体系,按照培训课件设置标准和要求,设计和编写,各产品有关的基础疾病和医学知识,产品知识及其应用等两方面的课件和教学材料,包含但不限于教学用演示资料、学员用书、授课指南、测试题库及答案、评估工具等;

2、根据培训信息化的要求,根据已有的课件资料,设计适合信息平台(包含但不限于:电脑端平台、移动应用)使用的课件资料;

3、根据公司市场策略以及产品的更新,更新设计和新建相关的课程资料,补充更新至培训总路径中;

4、主导医学和产品相关培训课件内容的合规审查和沟通机制建立和完善,与医学和市场部联动,审核和批准有关医学和药学培训资料的专业信息,并留存档案备查。

5、预测并制定阶段性的区域培训计划,开发并设计相应的培训方案。

6、依据销售团队的'需要设计workshop,完成区域项目的实施。

7、为销售管理团队提供人员能力发展方面的建设性反馈。

8、监管整理培训资料,评估分析培训效果。

9、完成销售一线及管理团队的随访。

10、协助跨部门项目的落地执行。

第二篇:培训师岗位职责

一、客户的满意是我们的最高标准,培训师在培训过程中必须做到针对流程严格、顺利的进行,遇到突发事件能做到随机应变。

二、公司的形象高于一切,培训师必须时时刻刻维护并提升公司在社会上的良好形象,不得在培训过程中出现抽烟、酗酒、不文明语言,且在培训中要讲普通话。

三、好的心态是工作的基础,培训师必须时刻保持一种似火的激情,良好的耐心,认真负责的态度。

四、学习力是现代企业对员工的基本要求,就培训师而言则更为重要,拥有强大的学习能力,才能更有效的进行市场竞争与服务客户。

五、研发能力是对培训师的又一重点要求,对新课程的开发理解并进行实践是一个优秀培训师应具备的能力。

六、未经公司批准不允许私自参与其他公司项目及培训。

七、作为卓越公司的一名员工,培训师和其他员工还要一同遵守公司的其他规章制度。

第三篇:培训人员岗位职责

1、担任培训组织、实施班主任,负责组织和实施培训活动与课程。

2、跟进培训内容,督导学员学以致用,协助推动贝壳标准作业流程;

3、调研各层级及品牌员工培训需求,不断完善培训体系,组织内部课程讲师认证工作;

4、协助培训方案设计,以及领导安排的其他工作;

5、管理、跟踪培训课程,并根据后期培训效果与反馈不断优化课程;

6、组织搏学知识点、搏学试题整理和研发,搏学学习路径设计。

第四篇:培训讲师岗位职责

1、根据公司战略方向制定微营销计划并推动执行;

2、利用微信微博进行品牌推广,产品营销,并积极发掘移动互联网营销新渠道;

3、通过对微营销平台的销售规划、维护等,提高品牌影响力和关注度、下载量;

4、负责策划微营销互动活动并执行和跟进优化,定期与粉丝互动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度,完成每月增加粉丝数任务;

5、负责挖掘和分析用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,深入了解互联网;

6、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点,能够完成专题策划、编辑制。

第五篇:培训师岗位职责

1、根据业务需求,搜集市场相关产品信息,并定期反馈,负责销售人员的售前产品、行业知识以及演示技能培训;

2、根据业务需求,对客户进行相关软件驻校服务及各类软件推广,包括业务咨询、方案规划、产品演示等工作;

3、根据业务需求,协助销售进行必要的技术支持,讲解产品解决方案;

4、负责产品销售工具的制作和培训,包括行业解决方案、演示材料、客户案例、竞争对手分析等。

第六篇:培训老师岗位职责

岗位职责:

1、每月发放及收取绩效表。

2、办理社保、医保、公积金。

3、每月更新花名册、通讯录、员工相册。

4、每月考勤。

5、培训学校周计划。

6、办理新员工入职手续。

7、统计各类表格。

8、招聘。

9、制定规章制度。

10、辅助各部门负责人办公。

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