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职责
1、负责门诊妇产科常见病的诊治;
2、负责产科围产保健;
3、负责妇产科住院病人的诊治。
任职资格
1、大学本科及以上学历,妇产科系或妇产科专业;
2、主治医师以上职称,具有医师资格证书及执业证书,可变更执业地点;
3、具有5年二级或以上医院妇产科工作经验,熟悉妇产科各专业常见疾病;
4、熟悉与本专业有关的法律法规,熟悉本专业的技术规范和规章制度;
5、具有良好的沟通能力和服务意识,有责任心和亲和力。
职责
(1)根据公司制定的疾病诊疗规范为客户提供高品质医疗服务。
(2)遵循公司各项管理制度要求。
(3)参加公司组织的培训、考核及其他学术活动。
(4)参与公司各种诊疗规范和专业文档的制定与完善。
(5)参与公司的专业领域决策。
职位要求:
(1)国内外知名医科大学硕士及以上学历。
(2)国内外知名三甲医院或国外6年以上本专业临床工作经验(博士毕业需4年以上临床工作经验)。
(3)热爱行医,认同卓正医疗的文化理念。
(4)乐于与人沟通,具备出色的医患沟通能力。
(5)愿意执行公司对行为准则和着装的要求。
(6)拥有独立超声技能者优先
职责:
1、对会所产后妈妈和宝宝查房。
2、及时对异常情况处理。
3、必要时参与公司相关议题会议。
4、为公司发展提供建议。
任职要求:
1、本科以上学历,妇产科、产科、新生儿科等相关医生专业毕业。
2、精通产后妈妈医学护理、新生儿宝宝医学护理相关专业知识和经验,能独立对产后妈妈、新生儿宝宝进行观察、诊断及处理,所在行业的专家人才,有三甲医院的工作经历优先考虑。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力,让客户能感受权威性和专业水准。
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
5、工作弹性,可按实际排班查房。
一、在总经理领导下,负责组织本科的医疗、教学、科研、行政管理等方面工作.
二、领导全科认真完成年度目标和工作任务,确定医师值班、会诊、出诊、定时查房,组织对重危、疑难病例讨论,妇产科疾病的诊断治疗,参加危重病人的抢救。
三、负责制定本科工作计划,并组织实施,督促各项规章制度的贯彻落实,按期总结汇报工作。
四、负责加强对全科人员的职业道德教育,改善服务态度,提高医疗质量,检查督促全科人员严格医疗技术操作常规,防止差错事故的发生。
五、组织全科人员学习运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,提高医疗质量。
六、负责组织对本科人员的业务训练和技术考核,提出职称晋升、奖惩建议。妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学和帮助基层保健机构医务人员提高医疗技术水平。
七、积极完成院领导交给的其他工作任务。
岗位职责:
1、驻点医院妇产科,帮助科室医生做相关监护工作;
2、负责维系临床医护关系,建立良好的服务销售环境;
3、负责对用户举行产品宣教,保持良好的交流,实时掌握用户需求,完成公司的`销售目标;
4、负责vip客户后期日常服务并持续跟进,提升客户惬意度。
任职资历:
1、中专以上学历,护理、药学等医学相关专业,条件优秀者可放宽专业要求;
2、有1年临床医药销售阅历,做过产科销售工作优先考虑;
3、具备一定的服务意识,较强的交流表述能力,亲和力强,思维灵敏,责任心强!
一、对门诊孕妇进行早孕建卡,认真筛查高危孕妇,并对高危孕妇进行专案管理。
二、对每一位妇科疾病患者建门诊病历,严格执行医疗常规,坚持首诊负责制。
三、对有高危因素的孕妇和疑难危重病人,及时请示上级医师诊治。
四、严格执行医院感染管理制度,进行无菌操作。
五、正确合理使用抗生素及孕期安全用药。