千文网小编为你整理了多篇相关的《投资开发部岗位职责》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《投资开发部岗位职责》。
第一篇：投资部岗位职责
一、岗位职责
1、参与项目的初评、立项和报批工作,包括前期项目分析、筛选、备案和立项;技术经济可行性的判断、社会与环境影响的.评估、风险的识别与管理等工作;
2、负责项目前期开发的技术管理工作,组织现场考察现场、评估建设条件、识别技术风险,组织编制可行性研究报告和专题研究报告、可研评审和投资立项评审;
3、负责对项目开发参与方的联系和管理,包括对第三方咨询、技术顾问和中介机构的评估、选择建议及管理;
4、参与项目开发前期的商务管理,包括与投资相关协议的谈判;
5、参与项目建设期的现场管理和运营期的技术管理工作;
6、完成分管领导交办的其他工作。
二、任职资格
1、遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,工作严谨,有良好的政治和职业素养;
2、硕士研究生及以上学历,光伏发电相关专业;
3、具有3年及以上相关工作经验,有光伏发电运营管理经验,熟悉光伏发电技术性能、经济财务指标,同时具备光伏发电、风力发电专业能力和经验者优先考虑;
4、具有中级及以上职称;
5、具有良好的英语听、说、读、写能力,通过英语六级考试,能与外方英语独立沟通;
6、服从工作安排,有良好的独立工作能力,敬业精神和团队协作意识;
7、较强的沟通及协调能力,优秀的书面写作和口头表达能力;
8、身体健康,能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力。
第二篇：投资部岗位职责
投资部副总经理 职责表述:对外投资
1.通过各种资源,积极寻找项目资源
2.组织对拟投资项目进行尽调、合同起草、谈判等相关工作
3.组织对ppp等项目的投标事项
4.编制可研报告,进行项目立项审批等
考核重点:成功投资项目个数
职责表述:年度投资计划
责 二
1.组织编制集团年度投资计划
2.定期对集团年度投资计划进行总结与调整
考核重点:年度投资计划实现情况
职责表述:发展规划
1.根据集团发展战略规划,协助集团拟定和完善中、长期发展规划
2.适时完善集团对外投资管理制度和流程,为项目投资工作提供依据
考核重点:发展规划报告及制度建设情况
职责表述:部门建设
1.制定并监控实施本部门工作计划、费用预算,努力实现部门目标
2.负责本部门员工的考核,不断提升员工绩效与能力
3.负责本部门团队建设,提高部门员工凝聚力与执行力,营造良好的工作氛围
考核重点:团队管理情况
职责表述:其它
1.协调本部门与外部协作单位、政府监管部门关系
2.配合公司其它部门开展日常工作
3.完成上级交办的其它工作任务
考核重点:工作推进进度及完成情况
任职资格
1.45周岁以下(年龄计算截止至xxxx年12月31日)
2.全日制本科及以上学历,985、211、双一流大学毕业,给排水、环境工程、财务、法律等相关专业
3.具有7年以上环保水务、固废、危废等相关行业投资工作经验
4.有大型环保水务集团、券商或投行的工作经验优先考虑
5.掌握财务管理、投资管理、法务等相关基础知识,具备履行岗位职责所必须的专业知识
6.具备良好的逻辑思维及判断能力,较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力及书面表达能力
职责表述:对外投资
1.通过各种资源,积极寻找项目资源
2.组织对拟投资项目进行尽调、合同起草、谈判等相关工作
3.组织对ppp等项目的'投标事项
4.编制可研报告,进行项目立项审批等
考核重点:成功投资项目个数
职责表述:年度投资计划
责 二
1.组织编制集团年度投资计划
2.定期对集团年度投资计划进行总结与调整
考核重点:年度投资计划实现情况
职责表述:发展规划
1.根据集团发展战略规划,协助集团拟定和完善中、长期发展规划
2.适时完善集团对外投资管理制度和流程,为项目投资工作提供依据
考核重点:发展规划报告及制度建设情况
职责表述:部门建设
1.制定并监控实施本部门工作计划、费用预算,努力实现部门目标
2.负责本部门员工的考核,不断提升员工绩效与能力
3.负责本部门团队建设,提高部门员工凝聚力与执行力,营造良好的工作氛围
考核重点:团队管理情况
职责表述:其它
1.协调本部门与外部协作单位、政府监管部门关系
2.配合公司其它部门开展日常工作
3.完成上级交办的其它工作任务
考核重点:工作推进进度及完成情况
任职资格
1.45周岁以下(年龄计算截止至xxxx年12月31日)
2.全日制本科及以上学历,985、211、双一流大学毕业,给排水、环境工程、财务、法律等相关专业
3.具有7年以上环保水务、固废、危废等相关行业投资工作经验
4.有大型环保水务集团、券商或投行的工作经验优先考虑
5.掌握财务管理、投资管理、法务等相关基础知识,具备履行岗位职责所必须的专业知识
6.具备良好的逻辑思维及判断能力,较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力及书面表达能力
第三篇：投资部岗位职责
职责描述:
1、负责私募股权基金的全面管理工作,包括基金募、投、管、退各环节;
2、熟悉私募行业法律法规及监管政策;熟悉并关注医疗、教育、科技等行业领域,参与公司发展战略制定;
3、负责项目开发及项目储备,组织团队开展国内外项目的探寻、筛选、前期评估分析;参与项目投资决策、风险管理等;组织开展投后管理工作。
任职要求:
1、重点院校经济、金融和理工科专业硕士以上学历;
2、 3年以上相关岗位工作经验,熟悉国内外股权基金法律法规及监管环境,主导过股权基金投资并有良好业绩者优先;
3、关注医疗、教育、科技等行业发展,有以上行业项目运作经验者优先。
4、有良好的中英文表达与沟通能力。
第四篇：投资部岗位职责
工作职责:
1、协助董事长外出考察项目,对于投资并购项目提出建设性建议和方案
2、根据公司发展战略和业务需求,寻找优质的`并购项目,发现投资、并购标的,进行项目储备;
3、熟悉尽职调查、交易、架构设计、谈判等并购项目操作,领导执行投资并购项目,完成投资、收购兼并项目;
岗位要求:
1、有企业管理经验,服务意识强;对投资、并购、证券、金融、法律这些行业较熟悉了解;
2、有5年以上欧美英语国家留学工作经历,对东西方文化较了解;
3、有一定的眼界格局,情商、工作能力,学习能力强;
4、为人正直、踏实。
5、优先选择方向:候选人是金融毕业后做投资并购,或是法律专业做投资并购都可以,对海外(特别是欧洲)的投资并购业务流程很熟悉,有投行、私募等工作经验。有长期在欧美学习和工作的经历。
第五篇：投资发展部岗位职责
1、负责收集、整理、分析宏观政策、经济发展、产业政策和行业发展动态；
2、考察各区域商业地产市场，拓展本体系关系及政府关系，各房地产公司关系，建立信息渠道，获取项目信息；
3、对拟合作项目进行市场调研、可行性分析，组织尽职调查，撰写投资可行性研究报告；
4、配合参与项目谈判及合同签订，跟进并保障款项落地。
任职资格：
1、5年以上商业轻资产项目拓展，具有一定的`项目拓展能力；
2、熟悉商业地产开发及管理全周期，能够独立进行商业地产项目市场调研、前期商业方案规划、收益分析、投研报告撰写等相关工作；
3、工作积极主动，具有较强的逻辑思维、学习领悟、沟通交流和谈判能力；
4、具有良好的职业操守，富有团队协作精神和较强的独立工作能力；
5、能适应经常性短期出差。