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第一部分:岗位职责
1、 确保物料仓、半成品仓、成品仓系统资料进出数据信息准确、及时无误。
2、 单据财务及时处理和准确性。
3、 负责部分文件、邮件的收发管理及电话的`转接工作,确保信息畅通。
4、 建立和完善公司工具、办公用品管理体系,规范部门用量计划。
5、 对所在仓库的物料及物卡检查,保障仓库的账务卡一致。
第二部分:权利
1、 单据归档传递保管权。
2、 对单据数字填写有裁决权。
3、 对工作商业机密保守权。
4、 对各类账务异常记录提报权。
5、 对物卡不符有纠正权。
一、严格遵守公司规章制度,保守公司机密,听从厂部工作支配和生产部指挥,做好仓库日常"5S"工作。
二、必需每天提前20分钟到达工作岗位,做好生产前期预备工作,参加早会。
三、依据各仓管员上报的原始单据准时输入电脑,以及每天全部发生的日常报表必需在当天完成,做到日事日清。
四、每天准时把仓库报表在九点钟之前打印出来,交给主管。五、依据电脑存单定期或不定期对货仓帐、物、卡,进行监督抽查,保证数据的`精确性,并向主管副总经理书面反映抽查结果。
六、向财务部供应成本核算数据。
七、监督仓管员的进料、备料和出货状况,遵循“先进先出”原则,全程跟踪。
八、维护工作工具和用品。
1、负责公司材料的接收入库、请验、储存、发放管理工作;
2、负责按规定条件对库存物料进行储存和保管;
3、负责登记有关账卡和库存报表;
4、定期检查存货、并保证物料存放条件的达标,以防止变质;
5、熟悉仓库管理运作流程,熟悉电脑操作、对office办公软件有一定了解;
6、负责订单产品的.发货。
1、负责出、入库物资质量和数量的检验核准工作。
2、负责对出、入库物资按规定程序和要求当即办理出库、入库手续、不准对出、入库物资打“白条”。
3、负责仓库物资登记、统计工作,做到账物相符,物卡相符。
4、按现场管理标准要求,负责库存物资分类、分区存放,对码整齐,建立标识,便于存取和清点。
5、负责库存物资防雨、防潮、防腐、防火、防盗工作,对库存物资因保管不善造成的损失承担责任。
6、仓库物资未经主管领导同意,一律不得擅自借出,总成物资一律不准拆件零发,特殊情况需经厂长批准。
7、负责仓库物资的定期盘点和经常性盘点工作,发现物资盈亏立即向主管领导书面报告。
8、负责仓库区域环境卫生、库房卫生及库存物资的卫生清整工作。
9、掌握各类物资存储的.技术标准,性能要求和相对应的存储常识,减少库存物资自然损失和存储不当损失,降低仓储成本。
10、完成领导交办的临时工作任务。
1、发布招聘信息、收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
5、其他人事日常工作以及上级领导安排的事情事务。