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区域营业经理岗位职责

2024-06-28 00:14:59

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第一篇:区域运营经理的岗位职责

职责:

1、全面负责所分管区域全部园区的日常运营管理工作,及时将公司的制度与要求向下传达,并确保全面贯彻执行;

2、审核区域内园区年度预算的制订(含各类出租率、增值业务等指标);

3、按照年度预算监管与督导各项目运营团队完成租赁收入与公共服务收入等相关绩效指标;

4、对区域园区内的运营团队履行甲方代表的职责进行监管,以不断提高项目整体管理水平与项目服务品质为目标;

5、指导、安排及参与区域园区来访贵宾参观接待工作的`安排和园区租户满意度调查及客户评级工作;

6、完成上级交代的其他各项工作。

任职资格:

1、户籍不限,本科以上学历,35周岁以内;

2、5年以上办公楼或创意园区运营工作经验,3年以上同岗位管理经验;

3、具有一定活动策划能力,优秀的服务意识;

4、性格外向,优秀的沟通协调能力及团队管理能力,抗压力强,优秀的职业道德与职业诚信。

第二篇:销售区域经理岗位职责

1、根据全国区域市场发展和企业战略规划,执行销售总监制定的销售任务;

2、开拓、沟通和管理负责区域的客户,执行区域销售及推广工作,及时反馈市场信息,做出处理建议;

3、负责所管辖区域的'客户和订单的售前跟踪和资料准备,售中发货和回款、售后服务工作;

4、收集市场信息,总结市场开发经验,为部门制定正确销售策略提供决策依据;

5、进行销售合同的签订,做到合理合法,降低产品销售和售后风险;

6、执行各地区招投标工作;

7、参与所辖区域客户的技术和商务谈判;

8、跟踪客户特殊订单,及时向上级领导汇报订单完成情况;

9、负责收集和审核客户提供的资质、文件;

10、与客户建立良好关系,以维护企业形象。

第三篇:销售区域经理岗位职责

1、根据公司整体经营发展目标,制订公司的销售目标、任务和执行方案;

2、为全面完成销售任务,带领团队按质按量实施销售计划;

3、负责辖区店铺各期重点工作的'安排与监督,确保完成销售指标;

4、促销计划的制定与实施。

5、负责辖区内人员管理工作(入离职手续、合同签订、社保办理等),及时将相关信息反馈至企管人事部

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