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催收主管岗位职责(合集)

2024-05-10 23:16:19

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第一篇:业务主管岗位职责

1、计划管理

1.1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报营销副总;

1.2、负责跟进目标计划的实施;

1.3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档;

1.4、负责监督所属部门的对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;

1.5、负责日常车辆使用的审批;

1.6、合理编排公司出货计划,安排车次,以降低运输成本;

1.7、负责组织成品出货,报营销副总签字放行;

2、信息与情报管理

2.1、负责市场调查及预测工作的实施,制订应对准备策略;

2.2、负责制订交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施;

2.3、负责制订竞争对手调查名簿的登记管理制度,并指导实施;

2.4、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合;

3、绩效管理

3.1、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施;

3.2、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水平;

3.3、负责按计划完成每月货款回笼;

3.4、负责收集新产品信息和样品,及时提供给工程部进行研发,负责不定期征求客户对品质质量要求和其他质量信息,并反馈给公司质检部;

3.5、负责监控营销项目的实施,督导下属工作的高效达成;

3.6、负责在本部门推行目标管理模式,以推动公司经营的发展;

3.7、负责研究效率最高的事务处理法,并经常予以检讨;

4、对外、公关管理

4.1、负责制订营销外务公关的管理制度,并推行;

4.2、负责根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施;

4.3、负责加强完善经销商合同,经销商铺底合理比例,监控各类合约的签订、建档工作;

4.4、负责对大中型客户的沟通与监控,做好服务跟踪;

5、其他管理

5.1、参与或主持相关的'工作会议;

5.2、负责在本部门推行企业文化管理体制;

5.3、负责处理营销杂务,并做好营销策略参谋;

5.4、负责所属人员的考核考评工作的实施;

5.5、负责完成上级下达的临时工作任务;

5.6、其他未尽述的工作事宜。

第二篇:业务主管岗位职责

职责:

1、开发市场终端客户,与客户建立良好的合作关系,熟悉及挖掘客户需求;

2、维护老客户,为客户提供信息咨询服务;

3、借助电话、网络、会议沙龙、公司宣传等渠道实现成交;

4、带队完成公司制定的业绩指标;

5、有现成团队优先考虑。

任职资格:

1、高中及以上学历,有3年以上市场营销经验;

2、思维敏捷,责任心强,抗压能力强,业务能力突出;

3、对证券及期货感兴趣;

4、有期货从业经验者优先考虑,优秀者可放宽条件。

第三篇:业务主管岗位职责

职责:

1、负责实施区域销售计划、目标;

2、掌握市场动态,积极开拓市场,积累客户资源。

3、对外沟通,重点市场的维护;

4、完成销售团队制定的目标;

5、招聘门店促销员;

6、其他上一级安排事项。

任职资格:

1、工作认真、谨慎、细心、责任心强,吃苦耐劳;

2、具有较强的沟通、协调能力;

3、掌握完善的销售技巧,具备良好的客户沟通能力;

4、较强的业务拓展能力,有较好的搜集分析销售线索的能力;

6、有快速消费行业经验者优先;

第四篇:业务主管岗位职责

岗位职责

1、销售管理职位。落实完成公司下达的销售任务,制定销售策略和销售方案

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

6、负责产品品牌管理及市场推广业务。

薪职待遇:

1、底薪5100+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴,等等;

2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等高额商业保险保障;

3、双休,法定节假日休息;

4、每年有免费国内、外旅游的机会;

5、一经录用转正,公司将提供行业内专业、有效的培训。

职责描述:

1、协助经销商,负责当地销售渠道的谈判与开发;

2、熟悉区域内KA门店。做好重点门店的日常拜访维护工作。

3、对KA系统的年度销售指标负责制定计划管控;

4、积极改进并缩短新产品进场流程及周期时间,确保公司新产品迅速上架销售,扩大公司产品的覆盖率;

5、协助经销商有计划地与卖场洽谈产品市场推广活动,并确保有效开展;

6、完成公司下达的销售目标并做好管辖客户的销售预测及费用控制;

7、客户管理,建立,保持与客户的沟通平台和良好的,汇总客户需求信息;

8、注意收集竞争对手、市场和商场经营状况、消费者的反映等信息;

9、制定负责系统客户年度操作策略;

10、建立客户资料及客户档案,完成相关日常性销售报表;

11、协助区域经理完成当地经销商开拓及进销存管理。

12、服从并协助上级领导交办的其他工作内容。

岗位需求:

1、有3年以上跟进KA系统采购及门店的销售经验,具有重点KA总部及门店的客情,如大润发、沃尔玛、家乐福、BHG、永辉等;

2、做事细心,有比较强的沟通能力;

3、有KA调味品经营经验为佳

4、能用电脑销售计划、回顾,具较好的数据分析能力;

5、有与经销商沟通管理能力。

6、有责任心,能承受较大的工作压力。

第五篇:业务主管岗位职责

1、商超渠道,负责公司代理及自营品牌的销售;

2、维护、管理客户关系,了解和发掘客户需求,跟进我司产品销售状态;

3、有计划的拜访客户,调整我司产品陈列、排面,抄缺货、报活动,促进销售;

4、新老客户合作条件的谈判及合同的签订;

5、完成每月回款任务;

6、对卖场促销员的招聘、培训和管理。

第六篇:业务主管岗位职责

1、负责指定区域医院拜访维护,市场调查,招商,销售工作,建立并维护良好的客户关系,开发潜在的客户,推动成交,最大程度地实现公司产品的销售增长及市场占有率的提高;

2、根据医院情况,选择合适经销商合作,具备协助经销商管理库存量及订单的能力;根据市场情况对经销商业务发展计划进行评估,并及时反馈公司管理层该计划执行情况

3、掌握相关产品的产品知识,具备给经销商提供基本产品知识培训的能力

4、关注、收集辖区情况,建立辖区医院档案,及时准确反馈当地的客户和市场信息,制定市场对策并实施;

5、积极开展进学术推广,促进重点医院临床负责人发表相关文章。

6、管理所负责地区的市场,能够经常短途出差

职位要求:

1、大专及以上学历,3年以上医疗器械销售经验,有相关眼科产品销售经验优先。

2、较强的市场开拓和沟通表达能力;

3、有一定的组织及协调能力,良好的团队合作精神,积极主动的工作态度;

4、高度诚信和敬业精神,遵守公司相关规定;

5、能够承受一定压力,有主动解决问题的能力和自我管理能力。

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