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ka渠道经理岗位职责(合集)

2024-03-31 22:02:27

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第一篇:终端经理岗位职责

1.依据公司整体战略,规划全国终端形象建设,及筹建跟进,筹建验收。

2.制定公司终端建设si标准,标准化管理,针对终端形象进行核查管理

3.结合终端需求,完成终端演示设备的跟进和规范化管理

4.结合新品上市,产品销售节奏,活动节点制作终端物料,助销道具。

5.依据公司及门店销售目标,把控终端投入费用,门店建设费用,物料建设费用等。

6.参与市场规划、产品管理等工作。

能力要求:

1.三年以上终端管理经验。

2.年龄25-40岁,本科以上学历

3.有市场管理工作经验优先

4、良好的沟通能力,协调能力,管理能力

第二篇:运营经理岗位职责

岗位职责:

1、负责线上平台的运营推广;

2、制定平台的.推广策略与运营策略和计划,并实施推广计划达到效果;

3、负责流量数据、用户行为数据的分析和挖掘,定期总结各平台的实际运营效果,并提出优化解决方案;

4、拓展业务运营渠道及发展平台商业合作伙伴,并对运营数据做出分析总结;

5、定期拜访终端站点、合作商户,对其系统及业务操作流程进行督导。

任职资格:

1、大专以上学历,至少一年以上同岗位工作经验或3年以上工作经验;

2、具备很好的沟通协调能力、应变能力,抗压能力,商务谈判能力;

3、有较好表达能力,思维清晰;具备良好的客户服务意识;

4、积极的工作态度,有线下业务推广相关工作经验者优先。

第三篇:运营经理岗位职责

1、年龄30岁以上,市场营销、企业管理等专业本科以上学历

2、至少5年以上销售工作经验,3年以上卖场超市管理经验

3、丰富商品知识和实操技能,熟悉卖场业务操作流程及客户关系管理体系的建立方法

4、对货品分析、产品陈列、销售服务和销售技巧等方面有独到的见解

5、了解市场和目标顾客群,以顾客、绩效为导向,工作积极主动,成熟,敢于担当责任

6、良好的公关协调及谈判能力、计划、组织及表达能力强

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