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明确总经理岗位职责的目的

2024-03-31 22:00:25

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第一篇:总经理岗位职责

1、坚决贯彻执行党和国家的方针、政策、法令,遵守法律、法规,正确处理国家、集体和个人三者的利益关系;制定、落实企业方针、政策,并贯彻斯巴鲁的各项政策。

2、按时提出公司年度工作计划和各阶段的工作安排,检查各部门责任人的目标落实情况,并及时组织实施;负责公司的财务工作制度。

3、直接领导各部门经理的'工作。

4、定期召开经理办公会议,共同制定年度生产经营计划,并审议制定重大决策及负责公司内文件的审批。

5、负责定期对公司的经营状况、管理、服务质量等进行评审,并向董事会报告。

6、负责公司所需资源的配备。

7、有投资决策权、经营权、人事任免权、现金使用审批权等。

8、主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议。

9、拟订公司的基本管理制度,制定公司的具体规章。

10、关心职工生活,确保生产和人员的安全;同时,抓好公司的安全、保卫工作。

11、公司章程和董事会授予的其它职权。

第二篇:总经理岗位职责

1、协助拟订年度销售任务及各项指标,拟订销售计划和相关方案。

2、组织、领导销售队伍完成销售任务,协调处理各类市场问题。

3、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。

4、对销售情况及客户的`发展、流失情况及时进行分析,提出解决方案。

5、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

6、针对市场需求提出相关产品研发建议。

7、公司重要客户关系的挖掘、维护和管理。

8、控制整体销售费用支出。

9、确保销售回款及时。

第三篇:总经理岗位职责

一、贯彻执行国家的方针政策、法律法规和公司章程,尊照《董事会议事规则》和《企业高管工作细则》尽忠职守、勤勉工作。

二、执行董事会决议,向董事会报告工作,接受监事会的监督。

三、编制公司的年度生产经营计划、财务预算和投资方案,组织实施董事会授权或批准的年度生产经营计划、财务预算和投资方案,保证经营目标和安全生产目标的实现。

四、全面主持公司日常生产经营和管理活动,在董事会授权范围内,代表公司签署对外合同、合约,审批、处理公司各项事务。

五、协调政府及各职能部门的关系,保持企业良好的运营环境。

六、搞好增收节支和开源节流工作,依法维护企业、股东和职工的利益,正确处理企业与股东、职工、债权人和客户等之间的相互关系。

七、建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系,制订公司的基本规章制度和具体管理制度,并能够适时引进先进的管理模式,推动公司的技术进步。

八、提请董事会聘任或者解聘公司副总经理等高级管理人员;聘任或者解聘除应当由董事会聘任或者解聘以外的管理人员,决定公司临时用工招聘事宜。

九、坚持民主集中制的'原则,充分发挥“领导班子”的集体智慧,提高全体员工的工作积极性和创造性。

十、加强企业文化建设,提高员工综合素质,树立企业良好的社会形象。

第四篇:总经理岗位职责

1、制定公司经营发展计划、确保公司经营目标的`实施与完成;

2、审核各种管理制度并监督实施

3、控制公司经营成本

4、对公司所有员工进行人事任免,对副总经理职级任免提出合理化建议报董事会批准

5、参与、审核公司各种财务报表,对成本围的正常的财务报销进行审核签字;

6、积极拓展各种代理业务渠道及资源,实现公司长久发展目标

7、对公司所有代理项目及拓展项目进行总负责

第五篇:总经理岗位职责

1、认真贯彻执行国家、省、市有关的法律法规、方针和政策,全面负责公司的建设、经营和管理工作。

2、制订落实公司中长期发展规划和年度方针目标、生产经营计划和其他各项工作计划,落实上级下达的各项目标任务。

3、全面主持公p1IS09001/ISO1400丨/0HSAS18001质量/环境/职业健康安全管理体系的推导工作,制订质量/环境/职业健康安全管理方针,不断完善体系建设,确保可持续改进。

4、决定公司组织机构、劳动人事政策及员工薪酬和福利待遇;决定公司副总经理和副总经理以下中层干部的聘免、报酬、奖惩;建立健全公司科学、统一、高效的`组织与工作体系。

5、负责制定公司年度财务预算方案,负责公司财务收入与支出的审批。

6、审伺脊镜木⒏脑臁⒐こ探ㄉ柘钅亢土鞫式鸫睢⑹褂玫缺ǜ妗

7、主管公司计划财务部工作。

8、公司章程或董事会授权的其他职责。

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