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培训ka经理岗位职责

2024-03-31 21:58:31

千文网小编为你整理了多篇相关的《培训ka经理岗位职责》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《培训ka经理岗位职责》。

第一篇:客户经理岗位职责

1、负责参与与银行业务有关的.会议与谈判以及事务协调;

2、负责收集用户信息,及时向产品开发部门提供建议;

3、负责配合或组织公司其他部门及成员完成银行产品项目的接入和实施;

4、负责草拟、签订相关的合同、协议等工作。

第二篇:银行客户经理岗位职责

1.进驻各类渠道网点,开发网点存量客户,同时协助网点开发新客户;

2.维护好销售渠道关系,及时有效的回应渠道的咨询和反馈,建立良好的渠道合作关系,协助开发各类渠道;

3.维护好客户关系,及时有效的回应客户贷款需求;

4.组织营销活动,执行渠道营销拓展计划,塑造公司品牌;

5.推广公司相关产品,完成销售任务目标;

6.收集市场信息和客户反馈意见,参加公司组织的各类培训,尽快掌握专业知识和营销技巧;

7.对日常营销工作和客户服务工作做好记录,制定工作计划,完成公司的考核任务。

银行客户经理岗位职责5

1、负责银行卡等银行新业务客户关系的建立和维护;

2、负责完成相应银行新产品和服务的销售指标;

3、负责售前和售后的'协调工作;

4、负责收集用户信息,及时向产品开发部门提供建议;

5、负责配合或组织公司其他部门及成员完成银行新产品项目的接入和实施;

6、负责草拟、签订相关的合同、协议等工作。

第三篇:客户经理岗位职责

1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;

2、负责年度销售的预测,目标的.制定及分解;

3、确定销售部门目标体系和销售配额;

4、制定销售计划和销售预算;

5、负责销售渠道和客户的管理。

第四篇:KA运营经理岗位职责

1.负责公司KA策略在省内商超系统、门店的落地计划。

2.促进总部KA系统工作在区内的实施、并与总部配合协调好总部KA与区域商超渠道的关系。

3.根据公司和区域KA、商超、连锁超市的'业绩和费用指标,制定达成策略和方案。

4.制定公司KA策略规划区域KA、商超、连锁超市销售网络建设、促销规划和生意发展、并促进工作的执行;

5.负责对计划执行的跟踪、评估、回顾、改进;

6.建立与采购和重点门店的定期和沟通反馈机制,洞察市场、客户以及消费者需求,改进公司促销计划;

7.保持与公司总部、区域、采购、商家等相关方面的顺畅沟通,保障区内商超/KA业务的正常运营;

8.负责区域销售信息的搜集、整理和分析,并及时优化方案和执行,及时核销方案。

任职要求:

1、统招大学专科及以上学历。

2、3年以上酒业或知名快消品KA销售工作经验。

3、具有较强的数据分析、执行力、协调沟通能力,具备一定的KA规划和谈判经验。

4、熟练掌握办公应用系统。

5、能适应出差。

第五篇:营销经理岗位职责

岗位职责:

1、对奥迪车系售后维修保养的疑难杂症问题给予远程或现场技术支持;

2、负责连锁奥迪品牌技师培训、等级认证及能力模型搭建,并随业务发展变化进行优化及调整;

3、结合奥迪新车型、新技术制定培训计划并实施;

4、负责开发及制作专业维修技能提升培训课程,实施各项培训工作、整理培训相关资料,同时可以现场讲授;

5、定期制定回炉培训计划,跟进培训实施和考核,跟踪培训效果;

6、根据业务需求,进行培训项目调研、设计、运作及评估改进。

任职资格:

1、具备5年以上奥迪车系维修实际经验,精通奥迪车辆基础理论知识,熟练掌握宝马车系汽车维修技术;

2、奥迪主机厂及奥迪4S店集团技术培训师、技术经理优先聘任;

3、大专及以上学历,2年以上培训管理工作经验;

4、能够独立设计开发培训课件;

5、具有较强的组织、管理、协调能力,良好的'语言表达能力,能胜任讲师工作。

6、能接受少量出差工作。

员工福利:

1、住宿:免费提供员工宿舍;

2、伙食:公司设有员工餐厅,免费提供中午工作餐;

3、保险:为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、生育、工伤);

4、假期:法定假期照常放假,享有带薪年假,传统节假日发放慰问金或礼品;

5、培训:岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训;

6、晋升:每年度评优,为绩效优异的员工提供晋升加薪机会;

7、津贴:按职级、岗位享有津贴,团队奖金,年终奖金,入股激励;

8、健康:公司组织年度体检;

9、活动:每年组织全员旅游,每月组织各类体育和娱乐活动。

第六篇:银行客户经理岗位职责

岗位职责

金融同业部产品经理(资产业务岗) 中国光大银行股份有限公司广州分行 中国光大银行股份有限公司广州分行

岗位要求

1、2年以上金融机构金融市场业务工作经验,较为全面地了解银行业务,熟悉货币市场、同业产品等业务;

2、熟悉银行交易的`相关监管政策、金融法规,具有较强的同业业务营销能力;

3、熟悉商业银行资金业务、金融市场的运行规律和发展方向,具有较强业务推动能力、谈判能力和产品综合运用能力,能够有针对性地设计个性化金融解决方案;

4、年龄35周岁以下,全日制普通高校金融、经济等相关专业本科以上学历。

5、三观端正,工作主动,具有较强的学习能力、团队精神。

6、资产业务岗:具有2年及以上债券销售经验的证券从业人员。

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