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酒店运维经理岗位职责

2024-03-20 00:13:11

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第一篇:酒店经理的岗位职责

1.根据酒店营运制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。

2.掌握本地区商务、散客市场动态,定期制定部门销售调研报告。

3.研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好促销计划。

4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。

5.负责客户经理的业务培训工作。

6.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。

7.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的'的沟通,建立良好的客户关系。

第二篇:酒店it经理岗位职责

岗位职责:

1、负责按既定时间表统筹推进民宿酒店的各项筹建工作,包括但不限于前期项目跟进及人员筹备等;

2、负责带领团队统筹对接技术顾问,设计师,旅行社,OTA平台,采购供应商等第三方合作资源,及完成相应的.商务谈判工作;

3、负责对酒店合同执行中的全过程管理,包括合同谈判、合同签订、变更洽商管理、及时财务追踪等;

4、与相关项目及业务部门进行工作沟通协调,并提出建设性意见;

5、领导交予的其他工作。

第三篇:酒店it经理岗位职责

岗位职责:

1.整合公司内外部资源,负责组织研究、编写或修订酒店/公寓的总体发展计划和管理运营战略,建立并优化公寓的运营标准系统;

2.建立集团公司酒店/公寓运营的管控管理模式,并予以贯彻和日常维护,以及持续的改进和优化;

3.执行并监控酒店/公寓管理情况,确保公司的管理流程的有效落实,评估酒店/公寓的管理及经营情况并对存在的问题进行系统地处理,对经营管理出现的.问题及时提供解决方案;

4.做好公司年度销售及财务预算的制定和落实,拓展销售渠道,提高经营指标;

5.负责管理公司运营团队,对部门人员做好绩效管理和职责分配;

6.完成其他领导交付的工作。

第四篇:酒店it经理岗位职责

岗位职责:

1、负责民宿的整体运营管理,协助民宿日常活动安排及管理工作,对民宿相关管理和服务流程进行优化;

2、负责运营民宿日常的人员管理,负责对运营人员进行服务技能培训;

3、负责检查、核实民宿预定信息,做好预定准备工作;

4、为宾客提供从到达民宿到离店全程各项服务;

5、受理宾客的投诉、及时协调汇报并及时回复客人,负责协调处理其他突发事件;

6、建立并保持同宾客的良好关系;

7、向客人提供一切必要的'协助和服务;

8、负责各房源易耗品及时购物和补充和每月水电气费用缴纳;

9、负责对管理的房源的养护工作,包括房屋设施设备检查、房屋维修、房屋物品盘点等,确保房屋状态良好。

10、领导交待的其他工作。

第五篇:宾客服务经理岗位职责

一、保证有良好的工作热情,负责热情、主动的为客户提供服务。

二、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置,每日清洁。

三、负责客户休息区用品的及时更换。

四、负责客户休息区相关设备的维护,如有损坏及时上报。

1.负责对公司产品质量的跟踪服务。

2.产品配方设计及新产品开发。

3.负责查找公司产品出现问题的原因并及时协调解决。

4.进行市场调查、分析,走访重点客户,并直接为大客户提供技术支持。

5.负责业务员技术培训及服务技能的.提高。

6.负责公司产品包装、标签、说明书的制作和质量跟踪。

7.编写技术服务资料。

五、负责妥善保管客户休息区物品,并建立台帐。

六、完成部门负责人交办的相关工作。

第六篇:酒店it经理岗位职责

职责:

1、完善成本控制部招投标、过程动态成本控制、预决算等相关制度。

2、组织编写项目总成本控制标准、分解项目各阶段、各部门成本控制目标。

3、根据项目部提供要求,编制采购计划,全面负责招投标工作。

4、及时对实际成本和目标成本的差异进行分析比较,总结目标成本管理过程中的`经验(控制要点)以及存在的问题,协助、督促各项目公司做好项目操作过程中的成本控制工作。

5、审核设计变更、签证

6、对甲供材料、设备的数量、品种进行控制并对其市场价的合理确定进行资料收集、整理,为甲供材采购提供限价指导。

7、审核预决算,为外审提供真实资料。

8、对项目全过程目标成本执行、控制情况进行总结性评估,提出专业性评估意见,不断提升房地产事业部成本管理水平。

任职资格:

1、本科以上学历;建筑工程专业、注册造价师优先;

2、五年以上类似岗位经验,有丰富的承包商、材料商资源;

3、有大型住宅及酒店项目工作经验者优先。

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