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区域经理的岗位职责内容

2024-02-18 23:04:20

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第一篇:销售区域经理岗位职责

1.在中国酒店、业主、管理公司及设计公司中推广xx品牌。

2.发展和维护与酒店业主、餐饮公司及设计公司的关系,推进公司的`品牌宣传工作。

3.完成公司指定的销售任务和指标。

4.配合销售总监完成公司安排的工作及任务,与其他销售团队合作,完成公司指定的销售任务。

5.收集市场信息和竞争对手信息并作出策略的整合应对的行动计划。

6.负责制定、宣传及执行营销政策,并根据公司发展及市场情况进行阶段性调整。

7.建立和打造业内最具竞争力的营销团队,管理、培训销售队伍。

8.拓展、管理销售渠道,协调维护商业合作伙伴及客户关系,建立强大的销售体系与客户关系,关注于维护和提高公司市场竞争力。

第二篇:区域经理岗位职责

1、执行销售计划和市场推广方案;

2、制定渠道公关策略,提供渠道服务支持;

3、开拓、维护和管理行业经销商、工程和系统集成商,胜任客户顾问的角色;

4、及时沟通行业重点客户,收集市场情报及竞争者动态,反馈市场信息;

5、跟踪行业重点客户、配合区域销售跟踪行业重点项目.;

6、准时完成要求的销售报告等。

第三篇:区域经理岗位职责

1.分解落实本地区销售目标、费用预算和货款回笼计划。

2.负责区域内销售目标的完成及货款回笼。

3.选择、管理、协调区域分销渠道,依照企业整体营销政策建立区域分销网络,并加强售后服务及资信管理。

4.公平制定、下达区域内业务代表的销售目标。

5.定期拜访重要的零售及批发客户,并制定促销计划。

6.负责区域销售人员的招募、培训及考核。

7.指导区域业务代表开展业务,并接受其工作汇报。

8.选择并管理区域内的分销商。定期、不定期地开展市场调查。

9.与主要客户密切联系。

10.向上级提供关于区域管理和发展方面的建议和区域市场信息。

11.负责本区域定货、出货、换货、退货信息的收集或处理。

12.负责管理并控制区域内各项预算及费用的使用,负责审查区域销售人员(业务代表、理货员和促销员的费用报销,并指导其以最经济的方式开展工作)。

13.处理(或协助经销商处理)呆帐、坏帐、调价、报损等事宜。

14.制订各种规章制度。

15.接受上级分配的其他工作。

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