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职责描述:
1.教学:按照课程设计以及教案的要求完成4-13岁少儿英语授课,设计出卷、考核并记录成绩;
2.教研:课程设计和完善(目标、资源、考核和助学方案),参加个人和团队开展的提高职业素养和教学技能的各类活动;
3.备课:教案编写和完善,教具制作;
4.沟通:上课考勤记录以及学生情况的`及时沟通;
5.校区:配合校区进行新生招生和老生续费的工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,英语专业或教育相关专业优先;
2.具备相关工作经验或海外留学经验者优先;
3.接受周末上班;
4.清晰的英语发音,优秀的英文表达能力;
5.具备良好的沟通交流能力;
6.上课条理清晰,形式活泼,重点突出;
7.富有爱心、耐心、责任心,亲和力强;
8.热爱儿童英语教育事业。
1、认真学习教育理论,努力改革课堂教学,不断提高教学质量。
2、遵循教学大纲要求,努力钻研教材,认真备课,写好教案,做到教学目的明确,重难点突出,教学过程具体,措施得力。
3、根据各年级的特点,注意选择不同的教法和学法,使课堂教学生动活泼,激发学生的学习兴趣。
4、要有目的地培养学生的审美观点,审美能力,通过美的歌声和旋律,使学生受到教育,陶冶情操。
5、重视对学生成绩的考查,要有平时成绩和期末考查成绩。
6、积极组织好每年的`歌咏比赛和艺术节的活动,认真辅导好学生艺术小组的课外活动,重视培养一批校内的文娱骨干,积极参加各级组织的各项文艺汇演活动,为学校争光。
7、认真完成学校布置的其它工作任务,保质保量地按时上交教学计划及工作总结等。
8、加强对音乐专用教室的管理,负责对乐器、设备的保管,出现损坏,及时向总务主任汇报,分清责任,妥善处理。
岗位描述:
1、针对3-14岁少年儿童的英语课程的研究与开发;
2、针对3-14岁少年儿童的`英语课程授课。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语专业八级;
2、口语流利,发音标准,中文表达能力强,普通话标准;
3、性格活泼,多才多艺,通晓少儿心理,亲和力强,有爱心;
4、为人诚实守信,热爱儿童教育,理解认同新东方企业文化;
5、2年及以上相关岗位工作经验;
6、理解并认同新东方核心价值观:诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远;
7、身体状况良好,符合岗位要求。
岗位职责:
1.教授4-10岁幼少儿英语课程;
2.积极参与学校和本部门组织的各种教研备课练课及培训等相关工作;
3.做好家校沟通服务
4.参与运营部门一些宣传招生工作。
任职要求:
1.本科及以上,英语专业tem-4或大学英语六级及以上;
2.语音语调标准、纯正,口语流利,语法扎实,有很强英语课堂驾驭能力;
3.热爱孩子,热爱教育,阳光具有活力,充满正能量,有过少儿英语教学经验者优先考虑;
4.有一定抗压能力,以德为先,具有亲和力,有责任心,具有优秀的沟通及协调能力。
1. 本科及以上学历;
2. 普通话标准,英语功底扎实,具备对试题的研究分析,提炼规律能力;
3. 性格开朗,思维条理清晰,有创造力,善于调动学生的积极性,富有影响力和感染力;
4.具有教师资格证优先;
岗位职责:
1. 负责初高中英语课程及新概念英语的班级课程教授;
2. 参与部门和学校的`教学研讨活动,积极配合本部门其他行政工作。
岗位职责:
1、主讲及协助外教授课并跟踪学习效果;
2、对学生进行专业性的学习指导、建立和保管学生档案;
3、处理学生问题、收集学生的.反馈信息并汇报给教学主管;
4、教授相应级别的课程并给予学生有效的学习建议;
5、主管安排的其他事项工作,能独立及时完成工作任务。
任职要求:
1、性别不限,英语相关专业,具有3-12岁青少儿英语教育经验优先;
2、热爱少儿教育事业,有爱心、责任心、进取心;
3、身体健康,师德高尚,爱孩子,性格活泼开朗、幽默并有亲和力;
4、具有良好的组织能力和动手能力,应变能力强;
5、工作积极主动、有责任感。
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