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人事专员助理岗位职责(推荐2篇)

2024-01-17 22:45:28

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第一篇:人事助理岗位职责

1、组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息;收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的'人才需求;

2、做好各招聘岗位的面试电话邀约,初试及安排复试;

3、负责建立公司人才库,做好人才的储备和选拔;

4、负责面试人员未到场电话回访事项;

5、负责通知培训,以及培训安排事项;

6、其他人事行政相关工作。

第二篇:人事助理岗位职责

一、岗位职责:

1、负责客户的接待、咨询;

2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等。

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

二、任职资格:

1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限,欢迎应届生;

2、敏锐的.洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;

5、没有工作经验背景要求。

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