千文网小编为你整理了多篇相关的《军品装配工岗位职责》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《军品装配工岗位职责》。
第一篇：装配岗位职责
一、职责
1、认真贯彻和落实公司的各项规章制度，合理安排车间生产。积极主动地开展好生产进度和现场5S管理工作。
2、勇于创新、大胆管理，积极深入地抓好车间的安全生产管理工作，严肃劳动纪律，加强车间员工的岗位技能培训和教育等工作。
3、负责对本车间员工进行质量意识教育，认真贯彻公司质量方针，努力实现质量目标，对成品制造质量负责。
4、负责贯彻质量奖惩办法，考核到人。
5、负责本车间工艺纪律和质量控制的自查与考核，并保存查、考记录。
6、负责本车间纠正和预防措施(包括整改和质量改进措施)的制订与贯彻实施。
7、负责抓好在生产过程中检验和试验标记、工号标记的实施和保护。
8、负责对不合格品的隔离及配合处理，杜绝不合格品流入下道工序。
9、指定专人做好技术文件和质量管理文件的.收发、调换和保管;对文件管理失控负责。
8、车间主任应积极协助好分厂厂长抓好本车间的各项管理工作。
二、权限
1、有权对本车间生产管理等各项工作做出统筹安排、督促、检查和考核。
2、有权对本车间人员进行调配、调整和分派，确保生产任务的顺利完成。
3、检查本车间生产管理、生产控制过程的执行情况，对影响产品质量的问题有制止、调整权。
4、检查生产过程实施情况，对违反工艺和质量控制等现象有制止、处罚权。
5、推行现场管理制度，对现场5S管理、均衡生产有指挥权，对质量奖罚有审核、建议权。
6、有权对本车间人员在生产、质量、工艺、安全等方面的执行情况实施奖罚。
第二篇：装配岗位职责
1、组织实施车间生产计划。
2、生产过程管理：主持车间例会，全面协调车间工作；
3、生产现场管理：指导培训现场；推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理
4、车间生产安全管理：负责落实企业各项生产安全制度
5、车间生产成本控制，提高生产效率；统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制。
第三篇：装配岗位职责
职位描述
任务和职责：
―根据图纸进行工业炉的`机械装配；
―客户现场安装及维修；
―根据组长及其他上级的指示进行相关工作。
任职条件：
―职校学历以上，机械装配、焊接专业；
―1年以上重工业工作经验；
―有焊接技能，熟练掌握二氧化碳/惰性气体保护焊，氩弧焊及手工电弧焊；
―基础机械装配技能，如：轴承装配、齿轮与轴的装配、密封管路装配。
第四篇：装配岗位职责
设计工作：
1、独立与甲方沟通，完成从项目策划、方案深化到施工配合的分项或全流程服务；
2、负责对甲方、厂家和施工现场的技术问题解答；
3、协调各专业，从规范、构造等角度进行质量把控；
4、负责公司PC施工过程中的技术管理工作
5、负责装配式施工方案设计、交底、优化及创新
6、负责编制项目的质量及安全管控体系;
7、负责审核各项目专项施工方案；
8、负责项目的前期对接和招投标中的技术标；
9、负责开发新产品和新技术以提高公司的竞争力；
任职要求：
1、正规院校全日制建筑学专业本科及以上学历。3年以上工作经验，含2年以上施工图或3个月以上驻场经验；
2、掌握基本建筑规范和构造作法；
3、精通装配式建筑设计方法，并对产业链有全面了解；
4、全程参与过大型装配式建筑项目，或有过同类项目深化设计和上下游配合经验。有EPC经验者优先；
5、对装配式建筑设计有一定认识，愿意长期从事装配式结构的'深化设计工作；
6、熟练使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制图软件及BIM相关软件；
7、具有良好的协调和沟通能力、积极的工作态度和责任心，能承受一定工作压力。1、独立与甲方沟通，完成从项目策划、方案深化到施工配合的分项或全流程服务；
2、负责对甲方、厂家和施工现场的技术问题解答；
3、协调各专业，从规范、构造等角度进行质量把控；
4、课题研发工作。
岗位要求：
1、正规院校全日制建筑学专业本科及以上学历。3年以上工作经验，含2年以上施工图或3个月以上驻场经验；
2、掌握基本建筑规范和构造作法；
3、精通装配式建筑设计方法，并对产业链有全面了解；
4、全程参与过大型装配式建筑项目，或有过同类项目深化设计和上下游配合经验。有EPC经验者优先；
5、对深化单位及部品部件分供方有基本了解；
6、熟练使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制图软件及BIM相关软件；
7、具有良好的协调和沟通能力、积极的工作态度和责任心，能承受一定工作压力。
第五篇：装配岗位职责
职位描述
岗位要求：
1、负责公司产品机械部分装配；
2、完成每天指定的工作任务，把好本岗位的装配质量关。
任职资格：
1、机械专业技校，中专以上学历，熟练的机械图纸阅读理解能力；2年以上机械装配经验；
2、较强的`沟通能力，能够与设计人员，零部件供应商，机械加工服务商进行良好的沟通与交流；
3、工作认真负责，细致、有耐心，具有较强的服务意识，良好的团队意识和团队协作精神；
4、能够承受一定的工作压力，能适应出差。