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1、利用公司提供的渠道、资源发展新客户,向客户介绍公司和证券市场的基本情况;
2、向客户介绍证券投资的基本知识及开户、交易、资金存取等业务流程;
3、向客户介绍与证券交易有关的法律、行政法规、证券监督主管部门规定、自律规则和证券公司的有关规定;
4、向客户传递由公司统一提供的研究报告及与证券投资有关的'信息;
5、向客户传递由公司统一提供的证券类金融产品宣传推介材料及有关信息;
6、法律、行政法规和证券监督主管部门规定可以从事的其他活动。
1、负责所在区域潜在大客户开发和维护,定期走访,提供服务咨询,完成营销团队的潜在大客户开发任务;
2、在巩固现有客户的前提下,对现有客户进行深度开发和多元行销工作,提升现有客户层次,提高客户的忠诚度,培植新的大客户;
3、向客户提供专业的产品介绍和多元化的金融服务;
4、收集、整理各种市场信息、客户信息,并及时汇报;
5、做好客户的开发及后期维护工作,完成公司下达的.各项指标;
6、维护所在渠道协作关系及开发拓展新的合作渠道。
岗位职责:
1、开发、维护高净值的个人客户,开展各类经纪及产品业务;
2、持续跟进与服务客户,了解高端客户个性化投资需求,参与定制高端客户资产配置方案;
3、可自行开展渠道开发,业绩突出者可晋升区域总监储备干部。
任职要求:
1、18至35周岁,有客户资源、面试表现优秀者可适当放宽年龄要求;
2、大专(含)及以上学历,金融、经济、数学、统计、财务、市场营销等专业,面试表现优秀者可适当放宽学历要求;
3、具备良好的沟通及表达能力、出色的学习能力,能以服务客户为本,具备一定的抗压能力,渴望高薪;
4、具有较强的.团队意识,能够按时、高质量地完成团队分配的工作;
5、具有一定的客户资源和渠道资源者优先录用;
6、具备银行、信托、证券、基金管理公司、保险等金融行业内相关工作或实习经验者优先录用;
7、具备证券从业资格者优先录用;无证券从业资格,经面试合格后先获得从业资格后录用。
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