千文网小编为你整理了多篇相关的《幼师晋升岗位职责》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《幼师晋升岗位职责》。
岗位职责:
1.负责储备店长培训项目的实施、考核、评估及培训结束后带店情况的'追踪;
2.负责储备店长培训项目的总结反馈、优化改进、知识整理、课程上传;
3.协助提供店铺培训工具(店铺标准、案例、表单)的提炼及制作;
4.负责执行门店员工的到店辅导、门店检核等工作;
岗位要求:
1.统招本科及以上学历，年龄25-35岁。
2.有过带班培训经验优先。
3.性格开朗、沟通能力佳，能够吃苦耐劳。
推荐专题： 幼师在校学生个人总结 幼师岗位职责 幼师晋升岗位职责