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第一篇：房地产销售经理工作职责
职责：
1、主持售楼中心的整体运作工作，组织实施公司有关销售方面的决议，负责完成公司下达的销售任务。
2、制定阶段性销售计划，组织实施售楼部年度工作和销售计划，并完成销售计划。
3、协助和参与项目销售策划。
4、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。
5、与人事部门共同拟订售楼部的基本管理制度。
6、培训销售人员，指挥协调现场人员，营造销售气氛，辅助成交。
7、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。
8、对销售现场的整体监督、管理与控制。
9、制定售楼中心员工的具体管理规章。
10、及时提交销售报表，汇报所收集的信息、意见及出现的'问题。
任职要求：
1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业，正规院校专科以上学历；
2、具有2年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验，担任过项目销售经理同类职位二年以上；
3、有主持过大型项目（住宅、商业、工业地产项目）的销售管理的经验；
4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务；
5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。
第二篇：地产营销总监岗位职责
1、负责项目的营销全案工作,负责编制项目销售计划、即时调整和执行落实,对完成项目销售计划承担责任;
2、负责制定公司产品的营销策略及方案:设置销售目标、销售模式、销售策略、销售预算,能强有力的将销售计划转变成结果;
3、负责项目工作流程及管理流程的.规范化建设及执行;
4、负责管理销售团队,指导、带领团队完成销售业绩指标及其他相关工作任务;
5、掌握市场行情变化,负责楼盘营销组织、进度控制等;
6、对营销部门的组织建设、员工培养、业务研究、知识体系建设等企业管理和业务管理发挥作用。
第三篇：地产营销总监岗位职责
1、依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织销售推广工作;
2、规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设;
3、建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;
4、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务;
5、制定市场的经营前景规划和市场设计工作;
6、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务;
7、组织开展市分析，拟订市场策划方案、公关方案、广告策略与推广方案;
8、对广告制作、公关活动、楼盘促销活动和销售工作予以指导;
9、建立、拓展与客户、社会各界的关系，建立健全完善的`客户关系管理体系;
10、监督、检查客户及售后服务情况，确保客户服务质量;
11、完成上级交办的其他工作。
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