千文网小编为你整理了多篇相关的《化工厂领导岗位职责分工(合集)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《化工厂领导岗位职责分工(合集)》。
第一篇：化工岗位职责
职责描述：
1、承担产品研发、技术研发以及进厂材料中钢铁材料、有色金属材料、粉末冶金、化工材料成分的化学分析、光谱分析试验任务；
2、按照试验方法标准进行试验准备：样品准备（试样制备、试样处理等）、设备准备（设备状态确定，设备标定等）；
3、针对试验过程中发生的问题能够提出解决措施并实施，确保试验准确性；
4、处理试验数据并编写试验报告；
5、参与技术及方法开发，承担试验和数据整理，为技术开发按计划完成提供支持；
6、按计划开展标准项目相关试验，并负责标准编写，确保标准按计划完成；
7、承担金属材料化学分析实验室认可相关任务，并编写相关报告，确保实验室认可工作计划按时完成；
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，分析化学或化学相关专业，35岁以下；
2、一年以上化学分析工作经验；
3、具备化学分析基本操作技能，熟悉化学实验室安全知识，熟悉光谱类、色谱类仪器分析原理，有操作光谱类、色谱类分析仪器的'相关经验；
4、掌握计算机基本操作，能够使用专业/办公软件处理日常事务；
5、较高的政治修养和职业道德，较强的责任心，具有团队合作精神；
6、英语四级以上；
7、身体健康，具有较强的沟通、协调组织以及逻辑分析、判断、开拓创新能力。
第二篇：化工岗位职责
1、参与制定公司发展战略、年度经营计划、产品研发战略规划的统筹;
2、根据战略规划及市场调研、客户需求,制定产品研发方向;
3、定期组织技术交流会,解决重大疑难问题及技术攻关项目;
4、负责技术研发团队培养;
5、负责行业机构技术交流,掌握行业技术前沿与趋势。
任职要求:
1、高分子材料相关专业硕士以上学历;
2、十年以上行业研发工作经验,三年以上研发负责人或项目牵头人工作经历;
3、前沿的行业见识,对行业、市场、产品有非常清楚的认识,具备同行业合资/外资品牌企业背景优先;
4、具有独立的'项目研发成果;
5、清晰的技术体系思路,较强的统筹能力、管理能力、沟通能力等。
6、熟悉tim界面材料、粘接材料、聚氨酯、环氧胶、rtv胶、ms、pu等一种或多种材料。
第三篇：化工岗位职责
1．学习理论知识，提高业务素质，严格按国标、行标、企标等进行分析操作。
2．协助化工厂生产及管理人员随时掌握产品、原料的质量情况。
3．负责化工厂原料、中间产品、成品的检验分析工作，并按时出具检验分析报告。
4．建立健全化工厂仪器设备的使用和管理制度，专人负责、经常维护保养，减少故障发生。
5．原始记录、台帐等，数据清晰、字迹工整，结果准确，试验完毕及时报出结果。
6．负责化验室每月物料消耗品的采购计划上报、领取、使用、保管工作。
7．做好化验室的.安全管理工作，定期检查，发现隐患及时排除。
8．负责化验室样品间的样品管理、样品登记、样品过期处理。
9．及时完成领导交办的其他工作任务。
第四篇：化工岗位职责
一、协助项目经理抓好安全生产监督管理工作，对安全生产负监督管理责任，具体领导和指导安全环保部门开展工作。
二、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。
三、协助项目经理做好召开安全生产例会的准备工作，对例会决定的'事项，负责贯彻落实。
四、组织起草并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程，并不断修改完善，适应安全生产需要。组织编制安全生产规划，并组织实施，有计划地组织查处重大安全隐患和职业危害隐患。
五、协助项目经理并具体组织定期的安全生产检查和专项安全检查，对查出的重大安全隐患限期整改并检查落实情况。按周组织分析安全生产情况，及时组织研究解决生产中的不安全问题。
六、协助项目经理组织重大伤亡事故的调查，分析处理，组织跟踪整改落实情况。
七、组织编制安全事故应急预案，并定期组织演练，总结，改进完善。
八、负责组织对职工的安全生产教育和培训，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。检查各部室、各作业队履行安全生产职责情况和安全生产工作情况。
第五篇：副厂长岗位职责
岗位职责：
1、对工厂年度目标的达成负责。
2、对工厂各部门包括技术、生产、销售、后勤工作的整体协同负责。
3、对工厂各部门管理策略的把控及计划推进负责。
4、完成工厂精神文明建设、团队建设工作。
5、外理好工厂与外部各相关单位的关系。
6、领导安排的'其他工作。
任职要求：
1、全日制大专以上学历，化工类相关专业尤佳。
2、10年以上化工行业工作经验，5年以上化工厂厂长工作经验。
3、有敏锐的市场判断能力，能快速挖掘市场需求。
4、良好的沟通、协调、组织、领导能力，有较强的生产组织指挥管理能力及扎实的专业功底。
第六篇：化工班组长岗位职责
1、负责拉线的人员调动及安排，教导与确认员工作业手法、确保员工必须按SOP要求作业，督促监控下属的日常工作，指导下属的生产技能，确保品质，提高产能，降低成本;
2、负责车间全体员工的培训和技术能指导;
3、负责生产车间行政制度落实和奖惩制度的落实;
4、负责生产日报表、请假单的审核，及时上报当日的生产状况;
5、生产进度及物料状况的掌控，确保不缺料停线及准时交货：
6、针对生产过程中所存在的异常问题及时实施恰当的处理、如遇到自己无法妥善解决的问题时、应当及时向主管汇报，并及时追踪、提出合理建议和改善;
7、生产线人员安排之调配，人员离位顶位，确保各机型生产结单的及时性;
8、负责拉线各岗位人员产品防护的要求与监督，严格控制制程中人为因素造成的不良及物料损耗：
9、负责生产部生产现场7S的改善、实施和执行;
10、负责车间所有人员的安全、文明生产，消防、防盗等监督和落实;
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