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房产销售经理岗位职责(范文六篇)

2023-09-10 01:49:18

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第一篇:房地产销售经理岗位职责

岗位职责:

1、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;

2、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的`追踪、联系;

3、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;

4、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;

5、协助销售主管处理一般日常事务。

任职要求:

1、2年以上楼盘销售工作经验,业绩优秀者优先;

2、熟悉当地房地产市场及相关政策法规,热爱房产纪经行业;

3、有工作激情和进取精神;

4、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力;

5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。

第二篇:房地产销售经理岗位职责

1.根据总监制定的销售方针,全面、具体地负责协助管理案场的销售工作;

2.建立和管理销售队伍,完成销售目标;

3.管理团队,完成下属员工的带教工作;

4.建立和维护与开发商的良好关系,保持和开发客源;

5.协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

6.对所辖部门员工的.工作进行指导、监督、培训、考核与协调; 7.销售相关数据整理、上报、客户档案管理,销售回款。

8.完成事业部/营业部总经理临时交办的其他工作;

第三篇:地产销售经理岗位职责

1.管理所负责项目团队,指导、监控项目部门业绩指标完成

2.负责项目的接洽、谈判,做好客户关系的管理和维护

3.负责项目营销策略和营销方案的制定,引导和管理营销工作方向,确保项目目标完成

4.负责项目成本管控,案场在岗人员的管理以及培训管理工作

5.保持与开发商的'良好沟通和协调,建立与同行间的良好合作关系

6.项目的正常运转和监控,各项突发情况的处理

地产销售经理岗位职责5

1、推广及维护公司市场形象,根据市场需求开展促销活动,推动销售增长

2、根据公司战略,制定分解所辖各区销售目标及质量指标;并带领所辖团队达成目标

3、制定所辖区域的费用预算并监控是否能够达成目标

4、反欺诈的风险管理控制

5、团队建设及销售人员的事务管理,控制人员流失率,稳定团队,保持团队战斗力

6、引导并推动所辖区域市场拓展、重点商户的开发及关系维护工作

7、收集市场信息及竞争对手信息,为及时调整经营策略提供依据

第四篇:地产销售经理岗位职责

一、制定销售管理制度,建设具有良好氛围的销售案场,并督导置业顾问做好每一天的工作。

二、配合营销总监和策划师,制定销售策略。及时反映销售状况和市场状况推荐调整策略。

三、参与制定价格,根据每套单位的具体特点,做好性价比分析,为制定价格带给基础资料。

四、参与制定促销政策,促成每一单交易的达成,推动销售工作的正常开展。

五、参与确定广告推广策略,根据销售状况推荐公司调整广告推广资料和方式。

六、用心协助营销总监组织好每次房地产交易会,做好对项目的展示与宣传。

七、制作各种销售统计用表格,做好每周、每月的销售统计分析工作和每月客户分析工作,并根据销售状况及客户资料对销售进程提出合理化推荐。

八、做好置业顾问的培训工作,组织好置业顾问业务培训及学习考察。

九、主持每周的销售例会,发现工作中存在的问题,寻找解决问题的办法,评估销售代表的销售业绩和工作表现,激励销售代表。

十、协助置业顾问和客户谈判,促成交易,确保获得良好的.销售业绩。

十一、审核置业顾问填写的单据,保证与客户签署的每一份合同、文件都准确无误,保障公司利益。

十二、解决现场突发事件,及时呈报重大及具有影响的问题,带给解决推荐。

十三、做好和公司其他部门的沟通、协作,为其他部门带给周到的服务。

十四、催促客户按时来签订合同、交纳房款和办理按揭手续,加快资金流入。

十五、检查售楼处状况,并将异常状况及时知会相关部门,并及时解决问题

十六、评估置业顾问工作表现并将状况及时上报营销总监,根据置业顾问的销售业绩与工作表现推荐各类奖惩措施。

十七、组织好楼盘现场的活动,使现场能积聚更多的人流,促进销售工作的进行。

十八、组织好户外展销活动,用低成本的方式找到更多的客户,扩大项目知名度,实现快速销售。

十九、做好销售总监交给的其他工作。

第五篇:房地产销售经理岗位职责

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、调整把控销售预算,确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销策划方案,负责方案执行及策略调整;

4、负责所辖营销团队的建设和管理;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、管理销售现场,组织完成销售任务。

第六篇:地产销售经理岗位职责

1.熟悉绍兴本地房产政策方针,了解房产市场行情,掌握竞争项目动态;

2.熟悉本项目楼盘的结构、功能、技术指标、能给客户供给合理提议,并熟练回答客户提出的问题;

3.主动进取收集客户意见提议,并及时向上反馈;

4.收集整理客户资料,负责办理客户认购、签约、按揭、交房等各项手续;

5.带领团队完成销售指标。

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