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篇一:sem部门岗位职责
部门名称:网络营销运营部
部门*质:负责所有推广账户的推广和管理,分析数据,有效提高账户的咨询量,报名量并降低成本。
1、负责网站的百度推广、账户后台的管理和数据统计分析工作;2、负责推广计划维护,关键词提炼,创意撰写等工作;3、关键词的效果跟踪与统计分析;
4、关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选关键词;5、广告创意效果跟踪与竞价转换的统计;
6、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价;
7、对竞价关键词进行整理和数据分析,进行有效评估,并及时调整竞价推广策略;
8、配合部门主管,制定网络推广整合推广方案及执行工作;
上午:
1、打开推广网站,看网站是否能正常打开,能否正常沟通,如有不正常,及时向领导或有关部门汇报;
2、进入百度后台,向有关负责人发昨日具体消费;
3、总结昨日数据报表(账户报告、计划报告、单元报告、关键词报告、创意报告、分地域报告),结合51啦统计及其他第三方工具核对好数据,根据数据做相应的调整或更改;
4、开始第1次调价。(重点调:学校,院校,招生等次要调:学院,高校,学院,报名等);5、优化创意:
1.关键词质量低或消费高;
2.调价;调不上去的关键词(重点优化)针对负责的计划去优化创意,
1天1个或2、3个计划;
3.不断的添加更新创意,以提升整个账户的质量度。
下午:
6、查看搜索词报告(当日12点以后查看昨天报告):进行否词添词;7、查看排名,结合数据报告查看上午消费情况(消费过高的关键词,检查匹*式、排名以及相对应的创意);
8、开始第2次调价。(重点调:学校,院校,招生等次要调:学院,高校,学院,报名等);
9、整理百度账户,继续去优化创意,同时要去增加新词,否词;
10、检查账户以及每个计划的预算,如有不足,在正常的情况下及时添加预算;
☆备注:
1.每天要分时间段去查看当天的账户消费情况,包括哪个计划消费过高,相应的关键词的创意,以及广告排名,匹*式有没有问题;
2.必须保*重点关键词一定要有排名(通过优化,暂停,删除等);
△提醒:
1.每个时间段的工作必须按照严格工作分配来做,超过时间完成不了的,另外找时间完成,同时简单记录好当天完成的工作以及遇到的困难和解决办法(通过周报告来实现);
2.一个星期大规模检查一次账户关键词质量优化情况(对没展现,没排名的,后台低质量为黑*的,新建单元或删除);
3.当天必须及时查看消费情况(消费过高的关键词,匹*式,排名,创意);4.时常积累写创意的方法;5.时常看是否有排名,咨询,流量;
6.重点关键词:招生,院校,学校。次要:学院,报名,条件类;7.每天都要查看同行,查看的重点:品牌词;
8.每个星期,每个月(搜索词报告).进行分析关健词(51啦统计,关健词报告…);9.时时关注网站/乐语/网报/qq能否正常工作。10.加班期间交接好白晚班的工作。11.了解你的竞争对手。
三部门制度:
1.员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。
2.工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序。
3.工作时间内禁止浏览与自己工作岗位无关的网站或视频,严禁使用计算机玩游戏。
4.工作时间,员工均不可擅自邀请亲朋好友在公司聚会。
5.员工如因事需在工作时间内外出,要向主管经理请示签退后方可离开公司。6.不得无故缺席部门的工作例会及公司的重要会议。7.员工须严守公司机密,妥善保存重要的数据等信息。
8.员工必须服从公司的整体管理,包括职务的分配及工作内容的安排。9.员工须尊重上司,按照上司的指导进行工作并主动向上司汇报工作情况。10.使用者必须妥善保管好自己的用户名和密码,严防被窃取而导致泄密。11.使用者应保持电脑设备及其所在环境的清洁。下班时,务必关机切断电源。
篇二:sem岗位职责
1、熟悉*作百度、360、谷歌、搜搜、搜*竞价账户和调价功能,负责各种网络联盟广告的开发、投入、效果分析,sem*作经历1年以上;
2、有一定数据分析能力,每周要出消费数据报表;
3、能有效提高roi,在不提高预算的前提下,优化账户,提高sem效果;
4、能指导和配合美工设计出高质量创意着陆页;
5、对互联网营销有一定的见解;
6、两年以上*账户*作经验;
7、关键词的总结与分析,协同优化人员做好信息推广最大化,成本控制精细化;
8、统计每日的消费、流量,并优选关键词。
篇三:sem岗位职责
一工作职责:
[负责所有推广平台:百度/360/搜*/广点通/有道/谷歌/微博等推广管理]以下以百度为例:
1、负责网站的百度推广、账户后台的管理和数据统计分析工作;
2、负责推广计划维护,关键词提炼,创意撰写等工作;
3、关键词的效果跟踪与统计分析;
4、关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选关键词;
5、广告创意效果跟踪与竞价转换的统计;
6、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价;
7、对竞价关键词进行整理和数据分析,进行有效评估,并及时调整竞价推广策略;
8、配合部门主管,制定网络推广整合推广方案及执行工作;
二工作流程:
上午:
1、打开推广网站,看网站是否能正常打开,能否正常沟通,如有不正常,及时向领导或有关部门汇报;
2、进入百度后台,向有关负责人发昨日具体消费;
3、总结昨日数据报表(账户报告、计划报告、单元报告、关键词报告、创意报告、分地域报告),结合51啦统计及其他第三方工具核对好数据,根据数据做相应的调整或更改;
4、开始第1次调价。(重点调:学校,院校,招生等次要调:学院,高校,学院,报名等);
5、优化创意:
1.关键词质量低或消费高;
2.调价;调不上去的关键词(重点优化)针对负责的计划去优化创意,1天1个或2、3个计划;
3.不断的添加更新创意,以提升整个账户的质量度。
下午:
6、查看搜索词报告(当日12点以后查看昨天报告):进行否词添词;7、查看排名,结合数据报告查看上午消费情况(消费过高的关键词,检查匹*式、排名以及相对应的创意);
8、开始第2次调价。(重点调:学校,院校,招生等次要调:学院,高校,学院,报名等);
9、整理百度账户,继续去优化创意,同时要去增加新词,否词;
10、检查账户以及每个计划的预算,如有不足,在正常的情况下及时添加预算;
☆备注:
1.每天要分时间段去查看当天的账户消费情况,包括哪个计划消费过高,相应的关键词的创意,以及广告排名,匹*式有没有问题;
2.必须保*重点关键词一定要有排名(通过优化,暂停,删除等);△提醒:
1.每个时间段的工作必须按照严格工作分配来做,超过时间完成不了的,另外找时间完成,同时简单记录好当天完成的工作以及遇到的困难和解决办法(通过周报告来实现);
2.一个星期大规模检查一次账户关键词质量优化情况(对没展现,没排名的,后台低质量为黑*的,新建单元或删除);
3.当天必须及时查看消费情况(消费过高的关键词,匹*式,排名,创意);
4.时常积累写创意的方法;
5.时常看是否有排名,咨询,流量;
6.重点关键词:招生,院校,学校。次要:学院,报名,条件类;
7.每天都要查看同行,查看的重点:品牌词;
8.每个星期,每个月(搜索词报告).进行分析关健词(51啦统计,关健词报告…);
9.时时关注网站/乐语/网报/qq能否正常工作。
10.加班期间交接好白晚班的工作。
11.了解你的竞争对手。
三部门制度:
1.员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。
2.工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序。
3.工作时间内禁止浏览与自己工作岗位无关的网站或视频,严禁使用计算机玩游戏。
4.工作时间,员工均不可擅自邀请亲朋好友在公司聚会。
5.员工如因事需在工作时间内外出,要向主管经理请示签退后方可离开公司。
6.不得无故缺席部门的工作例会及公司的重要会议。
7.员工须严守公司机密,妥善保存重要的数据等信息。
8.员工必须服从公司的整体管理,包括职务的分配及工作内容的安排。
9.员工须尊重上司,按照上司的指导进行工作并主动向上司汇报工作情况。
10.使用者必须妥善保管好自己的用户名和密码,严防被窃取而导致泄密。
11.使用者应保持电脑设备及其所在环境的清洁。下班时,务必关机切断电源。
推广账户管理,并根据业务范围/推广重点调整投放策略,对推广效果进行监控优化,达成部门制定的各项指标。
负责Baidu, 360, Sogou, 神马等搜索引擎推广;负责推广计划搭建与维护,关键字提炼优化,落地页及创意优化等,定制输出数据分析报告,完成渠道KPI。
负责信息流,社交媒体广告等其他精准类投放渠道,优化投放效果。
分析网站统计报告,对于网站内容优化以及广告投放渠道优化提出建议。
与代理商沟通广告campaign的落地和执行。
工作职责:
1、为合作企业提供百度竞价关键词专业指导,帮助企业通过百度推广获得利润回报并提升其品牌影响力;
2、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎,同行竞价排名实时调价。总结排名规律及进行数据分析,评估关键词质量,提出关键词优化方案;
3、指导客户建设网络营销团队,提高客户网络营销渠道利润及占比;
4、负责维护老客户与二次营销工作;
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、沟通表达能力强,逻辑思维清晰,学习能力及学习意愿强;
3、对互联网行业兴趣浓厚,热爱互联网营销工作,积极主动,目标感强,追求成就导向;
1、项目报告输出与分析;
2、与代理及媒体日常接洽沟通;
3、项目优化质量的监控与维护;
4、解决影响账户优化及目标达成的问题;
5、优化专员的引导与培养;
6、优化方法及新产品的分享;
7、项目相关款项的统计与核对;
竞价专员岗位职责内容
1竞价专员岗位职责
1、负责账户的调价,关键词筛选,数据统计,分析;
2、总结竞价排名规律,对竞价关键词进行整理和数据分析,能有效的对其进行评估;
3、关键词的效果跟踪和统计跟踪效果。
2竞价专员岗位职责
1、根据科室整体战略目标和发展方向制定竞价投放方案,经总监批准后组织实施;
2、每天根据媒体数据分析表进行关键词质量度修改,调整工作,保证每日竞价账户的正常运行;
3、制定每周竞价工作项目计划(每周需完成的工作进度);
4、月对比,周对比等常规数据报表分析工作;
5、部门绩效考核数据的收集、整理、分析,根据部门绩效考核结果进行利益分配;
6、制定完善培训管理制度和流程,定期培训员工专业知识。
3百度竞价专员岗位职责
1、熟悉竞价的.原理、后台及工作方式,精通账户结构优化、关键词选择、关键词创意撰写、关键词排名监控;
2、每天、周、月、季度形式的搜索竞价数据分析,从中找出优化调整策略,提升推广效率和降低无效推广浪费;
3、通过对乐语、网站流量统计软件等辅助工具数据挖掘,筛选出转化率高的词进行汇总,剔除无效词及无效流量的IP;
4、研究调价软件的调价方法,在无恶性提升价格的前提下提升调价效率和确保推广信息排名;
5、每天对添加、删除关键字,添加、修改创意,关键字价格调整,单元计划的结构优化等账户操作的实施;
6、良好的沟通和表达能力和团队协作精神,具有推广账户的分析能力,能根据不同的数据分析并找出下一步的工作方向及工作重点;
7、优化PPC着陆页面,在修改和增加内容方面负责与程序、编辑、美工的协调沟通。
8、根据运营要求,灵活控制推广力度和资金投入,使投资回报率提高。
4SEM竞价专员岗位职责
1、制定并执行SEM推广计划,负责SEM数据监控、投放产出分析以及效率的优化;
2、熟练使用百度、谷歌、广点通、搜狗等搜索引擎推广后台;
3、定期和搜索媒体进行沟通,了解其产品变化,并灵活应用到方案当中;
4、针对不同课程产品及网民搜索习惯,确定优化关键字及着陆页面;
5、定期提供数据分析报告,并找出相应的改进方法,保证SEM推广正常有效推进;
6、监控和研究竞争对手及其他网站搜索营销策略,提出调整方案,不断优化账户提高ROI。