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讲师的岗位职责(范文三篇)

2023-09-09 05:10:48

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第一篇:教师的岗位职责

1、保持与学生的经常性沟通,了解学生学习和生活状况,做好思想政治工作;

2、承担课程的辅导、答疑、批改作业、实验课程等教学工作;

3、参加教学研究、课程教学改革及其他教学基本建设工作;

4、担任某些课程的部分或全部授课工作;

5、协助教师印制考题,监考和批改考卷;

6、完成上级交代的其他工作任务。

第二篇:教师岗位的说明书

一、基本资料

岗位名称:大学数学教师(教学岗)岗位等级:讲师岗位工龄:20年定员标准:略

直接上级:所属系主任分析日期:2012年11月21日

二、岗位职责:

(一)岗位概述

用心参加应用数学工作的研究,组织开展数学建模课程,用心配合领导开展科研,教研活动。

(二)工作职责

1、教学方面

(1)讲授微积分,线性代数,概率论与数理统计,负责该课程各教学环节(讲课、习题、实验、辅导答疑、批改作业及成绩考核等)的安排和实施。教学课程和安排:320学时/年,5次/周。

(2)每学期需要书写论文,进行相关数学课题的申报。

(3)指导学生,每周进行答疑辅导。

(4)每周组织数学建模的指导及比赛。

(5)负责该课程各教学环节,制定教学日历,指导辅导教师的教学工作。

2、科研方面

(1)面向国家、地方重大战略需求和国际科学与技术前沿,承担国家级或省级重大科研课题;每年完成学校科技处及所在学院规定的科研工作量。

(2)参加国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目、国家软科学计划项目、教育部人文社科研究项目、全国教育科学规划项目(有经费资助);

三、其他职责

完成领导交办的其他临时工作

四、监督及岗位关系

(一)所受监督和所施监督

1、所受监督:受所在系系主任直接监督。

2、所施监督:本学科其他教师

(二)与其他岗位关系

1、内部联系:与本学科的其他人员在协调教学和科研工作方面有紧密联系,与其他各院系联系。

2、外部联系:其他院校相关科系,相关学术团体,相关企事业单位。

(三)本岗位职务晋升图示

职务晋升图示:讲师→副教授→教授

五、工作资料及工作要求

工作资料及工作要求

工作资料

工作要求

讲授微积分,线性代数,概率论与数理统计教学课程:320学时/年,5次/周书写论文每学年至少一次指导学生

2学时/周组织数学建模的指导及比赛2学时/周

负责该课程各教学环节制定教学日历,指导辅导教师的教学工作

完成科研任务

每年完成学校科技处及所在学院规定的科研工作量

六、岗位权限

1、对于关于教学任务有指导和监督权

2、有对上级领导提出合理化推荐的权利

3、有对数学教学任务,组织教学课程的权利

七、劳动条件及环境

本岗位数学教学职位,工作环境相对安静,温度及湿度适宜。

八、时间

本岗位与实际教学课程有关,时间相对不固定。

第二部分:员工规格要求

一、资历

1、工作经验:具有两年以上相关教学经验

2、学历要求:具有硕士及以上文化程度

二、身体条件

本岗位要求:身体健康,精力充沛,具有必须的协调力、控制力,同时具有沟通

调节潜力及语言表达潜力。

三、心理品质及潜力要求

1、语言潜力:口头和书面语言表达流利

2、具有必须的组织领导潜力和管理潜力

3、严谨细心,善于发现问题,并及时作出决定

四、所需知识的专业技能

1、担任本岗位职务应具备的专业知识和技能

(1)、掌握应用数学的相关专业知识。

(2)、具有必须的计算机水平,能够使用计算机相关数学软件

(3)、具备必须的记忆力和分析决定潜力

2、招聘本岗位员工应考核的资料

(1)、相关应用数学知识

(2)、决定和反应潜力

(3)、计算机相关软件知识

3、上岗前应理解得培训资料

(1)、进行试讲,提高班语言表达潜力

(2)、对应用数学有必须的知识研究

4、上岗后应继续教育训练的资料

(1)、组织相关应用数学课程,扩大相关知识面

(2)、对某一数学课题进行深入研究,进行相关课题申报

五、绩效管理

1、本岗位工作考核的资料

(1)、德:良好的职业道德修养,敬岗爱业,忠于职守

(2)、能:教学潜力(应用数学专业知识和实际运用潜力,组织数学辅导课程,相关数学课题的研究)管理水平(具有计划组织控制和协调的潜力)

(3)、勤:(勤率达100%)

(4)、绩:能按照工作计划和领导的指令圆满完成工作任务

2、考核结果的分析和反馈

由上级领导对考核结果进行核实及可靠性分析,以保证考核结果的真实性,并将考核结果与同期指标和工作要求相比较,及时将分析结果反馈给本人。

第三篇:抢险队岗位职责

广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

指挥岗位职责

1、抢险队指挥为事故现场抢险指挥。

2、当接到报警电话后,指挥应立即与抢险队、事故单位安全责任人取得联系。并同时赶赴现场。

3、组织、检查和督促抢险队在平时的培训和演练。保证抢险队在5分钟内能出发,并按照抢险操作规程正确、迅速地投入抢险。4、尽快了解事故的严重性及其危害程度,调动所有能调动的力量进行扑救。

5、根据事故的性质和大小,向公司领导及相关政府部门汇报,并寻求支持。

6、如明确事故属于难于控制性质时,应立即下达撤离命令。保证抢险人员生命及财产的安全。

7、主动、积极配合专业消防队,对专业消防队的抢险行动给予最大的支持。

8、事故平息后,要协助公司有关部门处理善后工作。包括安顿伤员、事故调查及恢复生产。

9、及时对事故进行总结,并写出事故总结报告。

10、关心队员的生活,帮助队员解决所遇到的个人问题。提高抢险队团体的战斗力。广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

通讯员岗位职责

1、负责抢险队的日常工作和生活安排。 2、保证抢险电话畅通无阻。

3、保证与抢险队指挥和抢险队员24小时的联系。 4、带领抢险队在接到抢险电话后,5分钟内出发。5、为抢险队后备指挥。当指挥不在时,行使指挥职责。6、抢险职责同抢险队员职责。

广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

司机岗位职责

1、爱护车辆,完成日常维护和清洁工作。

2、保证抢险车时刻处于完好状态。在接到报警电话后,能在5分钟内出发。

3、加强抢险车的管理。实行专人驾驶,没有上级领导的同意,任何人不得随意开动抢险车。

4、没有上级领导的同意,抢险车不得用作其他用途。 5、抢险车在完成正常的工作后,要回到指定停车场。

6、抢险车要定期保养、检测,消除安全隐患。延长车辆的使用寿命。广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

队员岗位职责

1、抢险队员上岗前必须接受消防培训,经过考试,合格后方能上岗。

2、服从命令,听从指挥。在值班时间内没有得到批准不得离开值班室。

3、值班时间内,必须保证良好的精神和身体状态。接到抢险命令后,要在5分钟内出发。

4、抢险队员要熟悉各个气站、门市的地形、地貌以及机械设备、电器设备的位置、特性和功能。

5、要熟悉气站、门市的各种灭火器材、消防设施的使用方法,放置地点。

6、抢险队员到达事故现场后,要听从指挥员的指挥。有序工作,防止忙乱。

7、事故现场如能处理事故,应采取有效措施,果断处理事故。否则,应尽量控制事故,防止事故的扩大和发展。同时划出警戒区域,如有中毒或烧伤人员要及时救护。

8、在事故现场,要注意与气站、门市员工、危险品运输车辆司机协同作战、互相配合、互相支援。

9、要迅速判断事故性质,注意采取个人防护措施。

10、事故平息后,要迅速查清受损设备,尽快修理,恢复生产。 广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

应急救援预案

1、抢险值班电话是抢险热线电话,24小时热线。其它无关人员和无关事情不得使用抢险电话。

2、抢险指挥手机24小时热线,保持与抢险值班电话以及各气站、公司的联系。

3、抢险队接到报警后,应立即出发。

4、气站、危险品运输车辆发生险情后,应第一时间向抢险队报警,同时做好疏散现场群众和现场警戒工作。

5、抢险队尚未到达现场,站长安全负责人就是临时现场指挥,应组织员工排除险情,防止险情扩大。

6、如果发生火灾,抢险队又尚未到达,临时现场指挥应向119火警台报警。

7、如果发生人为破坏事故,抢险队又尚未到达,临时现场指挥应向110报警台报警。

8、抢险队到达现场,应立即查明原因,排除险情。

1)、如果是钢瓶泄漏事故,在现场又无法制止时,应将其放入钢瓶防泄漏装置,送到气站处理。

2)、如果是发生火灾、爆炸事故时,应积极扑救火灾,抢救伤员、财产,疏散群众。配合消防队工作。

3)、如果是人为破坏事故时,要沉着冷静对应,疏散现场群众,防止伤亡发生。配合公安部门做好工作。

4)、危险品运输车辆在运输途中发生险情,除执行以上抢险程序外,还要将车开到人流稀少的地方,并设立警戒线。9、抢险队员应经过消防部门培训合格,执证上岗。熟悉抢险程序,熟悉抢险设备。抢险队员着装为全棉防静电服和防静电鞋。

10、抢险队员实行24小时值班制。从严训练,保持状态。一切行动听指挥。

11、抢险车要时刻保持完好,时刻处于警备状态。车上抢险设备齐全。

12、抢险后,指挥应以“三不放过”的原则对此次抢险进行总结,总结报告上报公司领导和广州市相关政府部门。

广州怡丰工业燃气有限公司抢险队

抢险值班制度

1、抢险队24小时值班制。值班队员必须严守岗位,保持抢险车辆和抢险工具的完好。时刻准备出发。

2、建立值班日志。来电话要有记录,交接班要有记录,字迹要工整。当事人要签名认可。

3、报警电话就是命令,不得延误时间,立即出发。 4、抢险电话不得用作其他用途。

5、值班时间内,值班人员没有得到批准不得外出。

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