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第一篇：销售岗位职责及职位要求
岗位职责：
1：负责产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划
2：与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动热情，满意，周到的服务。
3：根据公司产品，价格以及市场策略，独立处置询价，报价，合同条款的.协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。
4：动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
5：收集一线销售信息和用户意见，对公司销售策略，售C后服务，等提出宝贵意见。
任职要求
1：年龄在20-35之间，男女不限，沟通能力强，普通话标准。
2:性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力，
3:有相关工作经验优先录用
第二篇：销售经理岗位职责
1、服务公司合作大客户，推进公司既有大数据解决方案在大客户市场部，研发部和销售部门等的销售和推广;
2、积极自主开拓目标客户;
3、有效维护客勤关系，积极向上及横向拓展中大型客户关系网络;
4、有效管理客户预期，并高效协同内部项目和产品部门的交付;
5、独立完成销售过程，包括：客户开发、沟通、解决方案、商务谈判、合同流程、售后、回款;
第三篇：销售部岗位职责
1、在分管副总的领导下,负责市场销售内务日常管理工作;
2、组织编制销售经营预算,中长期发展计划;
3、分析销售kpi数据,对异常数据风险提示、并负责落实责任人推进改善;
4、协助销售进行内部计划跟踪推进、流程跟踪推进、部门间流程协调、客户来访接待参与;
5、编制审核部门流程文件,并进行优化完善,负责体系审核;
6、检查科室内部、销售人员业务流程符合性、业务数据的真实、准确性,工作计划检查;
7、科室人员管理、培训、辅导;
8、参与公司经理会议,组织召开销售月度例会、年度总结会、团队活动;
9、部门年度费用预算工作的组织及编制,部门费用使用控制管理;
10、完成领导交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、熟悉ts16949 质量管理体系及 iso14001环境体系;
2、熟练运用各种办公软件;有销售知识、了解销售管控数据控制要点;文案策划编辑能力;
3、有驾驶证,熟悉本区域的环境因素识别,对本区域范围内的`环境因素进行控制;
4、工作严谨,坦诚,工作计划性强,有较强的责任心和管理、协调、组织、沟通能力。
第四篇：营销部门岗位职责
岗位职责：
1、通过线上新兴媒体渠道或线下地推、外出、活动等多渠道吸收粉丝，拓宽客户来源渠道；
2、负责并执行微营销日常活动及跟踪维护；根据项目制定的.内容方向发布各种新媒体内容；
3、提高粉丝活跃度、与粉丝做好互动，对新兴媒体粉丝的网络行为进行分析和总结；
4、挖掘和分析朋友圈群的客户使用习惯，情感及体验感受，及时掌握新闻热点；
5、通过新兴媒体平台挖掘客户需求，促使顾客咨询成交。
岗位要求：
1、专业不限，大专以上学历（能力突出者可适当放宽），应届毕业生亦可；
2、颜值高、思维活的90后；
3、热爱医美行业，对新兴媒体有浓厚的兴趣；
5、有广告渠道、商业保险、教育行业、会籍顾问、快消行业等从业经验者尤佳。
第五篇：销售岗位职责及职位要求
岗位职责
1、客户电话与网络的销售服务与客户拜访、初级销售；
2、收集客户有关信息和需求，不断开发新客户；
3、建立客户资料及档案，完成相关销售报表；
4、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；
5、相关市场讯息的挖掘与整理收集；
6、其它主管交办事项。
任职资格
1、文秘、电商或管理类相关中专以上学历；
2、从事二年以上企业文员工作经验者优先；
3、熟悉办公室行政管理知识；熟悉办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强；
5、有较强的沟通协调能力，有良好的`纪律性、团队协助作以及服务创新精神。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第六篇：销售部门岗位职责
1、负责支付产品的市场渠道开拓与销售，执行并完成公司销售计划；
2、根据公司市场营销战略，扩大产品在所负责区域的销售；
3、与客户保持良好沟通，提供主动、热情、满意、周到的服务；
4、处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜；
5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告；
6、维护和开拓新销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户；
7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略提出参考意；
8、协同同事共同完成公司制定之战略目标。
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