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第一篇：IT行政专员岗位职责
1.负责公司人员的招聘、入职、转正、离职等手续办理;
2.负责公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作，员工的培训;
3.监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖惩事宜，员工的考核;
4.负责公司行政方面工作，例如：办公用品的'管理，前台的植物养护，公司员工活动的策划和组织等等;
第二篇：IT行政专员岗位职责
1．负责部门考勤（出勤、年假、加班的平衡）。
2．负责员工的入职（合同、更衣箱、柯案关系）、离职手续，并及时更新本部门人员状况；负责协助人事部做好员工绩效评估、计时工转正等人事关系。
3．协助人事部组织各种员工活动，做好员工福利工作（奖品、节假日礼品的发放）。
4．组织员工沟通，对问题进行及时追踪及反馈。
5．负责与总部的招聘接口工作。
6．制定部门EHS目标，并制订相关培训计划。
7．负责部门文件的申请及发放、现金报销单、PR单的记录与管理。
8．协助各部门做好本部门统计工作。
9．负责与各部门人员联络沟通，组织会议。
10．组织部门的团队建设。
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