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it公司行政岗位职责(大全)

2023-07-18 09:01:28

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第一篇:IT行政专员岗位职责

1、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作、为其他部门提供及时有效的行政服务;

2、各项规章制度监督与执行;

3、对接集团、分公司相关行政工作;

4、每月编制员工工资,审核员工考勤;

5、负责各类物品的'采购工作,确保按时完成各项采购任务,并保证采购流程符合公司行政制度要求;

6、管理公司资产,做好物品的管理工作及各项后勤保障工作;

7、会议、培训、公司集体活动的组织与安排,节假日慰问等;

8、协助人事岗处理部门相关事情;

9、领导交代的其他任务。

第二篇:行政it岗位职责

协调安排公司与中国邮政及FedEx业务合作,跟进合作事项及合同沟通。

管理公司内外部邮件收寄人员及工作安排,协调支持公司相关业务。

核对供应商往来账务,核查并管理费用情况,及时提出例外事项并跟进反馈。

配合经理执行相关工作安排,与公司各部门紧密合作。

第三篇:IT行政专员岗位职责

行政专员岗位职责

1.人事档案管理;

2.人事考核作业;

3.员工教育培训;

4.作息考勤管理;

5.奖惩办法的执行;

6.各类公告的发布;

7.招聘、录用、升迁、离退职的办理;

8.各项规章制度监督与执行;

9.协助经理制订公司各项管理制度及业务计划;

10.全面组织及督导店员的销售工作;

11.办公用品的预算及购买技能技巧。

行政专员岗位要求

1.具有较强的.时间管理能力;

2.优秀的外联和公关能力,具备解决突发事件能力;

3.良好的中英文写作、口语、阅读能力;

4.熟练使用办公软件;

5.熟练使用操作办公自动化设备;

6.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;

7.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。

行政专员发展方向可向人力资源经理、培训发展经理、薪酬福利经理、绩效管理经理、员工关系经理、招聘经理、行政经理等方向发展。

第四篇:IT行政专员岗位职责

1、指导检查项目部工程资料的编制;

2、工程管理部文档编制整理、图片处理工作;

3、做好各类报表、资料审批的盖章工作;

4、发放及保管工程管理部相关文件、书籍、函件等;

5、工程资料的收集、整理及归档;

6、编制技术资料的年度培训计划,根据计划组织实施并总结;

7、各项工程创优资料搜集、编制及申报工作

8、公司三体系认证及三体系运行过程的控制,接受工程资料外审,配合管理者代表做好接待工作;

9、各类工程类报表、资料的收集、汇总、报送;

10、工程类相关奖项的资料收集、汇编、送审及协助检查等;

11、开竣工备案资料的办理;

12、工程中标文件:中标工程文件的发放及归档;

13、档案室:资料归档、管理;

14、完成上级交办的其他工作。

第五篇:IT行政专员岗位职责

1.负责区域员工的人事档案管理工作,为人事变动提供参考和依据;

2.负责固定资产管理及办公用品的管理工作;

3.负责员工宿舍管理、卫生管理以及办公室日常事务管理工作;

4.负责员工体检工作,并建立和更新员工健康档案,发现患有传染病、皮肤病及精神病等均要及时报备上级,进行合理地处理劳动关系;

5.绩效考核的汇总工作及月考勤的汇总;

6.协助区域人力资源专员(主管)做好员工的活动安排和新员培训工作;

7.员工制服订制的.汇总工作及文具的发放工作;

8.区域发文通知的草拟及执行追踪;

9.其它区域人力资源专员(主管)的协助工作。

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