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综合事务部的岗位职责(大全)

2023-06-27 22:55:15

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第一篇:综合服务部岗位职责

工作职责

1、督导、保障综合管理部总务处、党群工作处工作有序开展;

2、配合公司SMS管理,组织部门风险管理,落实风险控制措施;

3、负责与民航局、中南管理局、省府、市府、交通局、机场等外联部门工作对接;

4、完成部门负责人安排的其他事务。

任职资格

1、本科以上学历,企业管理或工商管理类专业,CET―4及以上;

2、5年以上相关岗位管理经验,中共党员优先;

3、接受过风险管理培训,掌握风险管理的方法;

4、具备优秀的`逻辑思维能力与沟通协调能力;

5、熟悉公文写作及团队管理。

工作职责

1、督导、保障综合管理部总务处、党群工作处工作有序开展;

2、配合公司SMS管理,组织部门风险管理,落实风险控制措施;

3、负责与民航局、中南管理局、省府、市府、交通局、机场等外联部门工作对接;

4、完成部门负责人安排的其他事务。

任职资格

1、本科以上学历,企业管理或工商管理类专业,CET―4及以上;

2、5年以上相关岗位管理经验,中共党员优先;

3、接受过风险管理培训,掌握风险管理的方法;

4、具备优秀的逻辑思维能力与沟通协调能力;

5、熟悉公文写作及团队管理。

第二篇:综合管理部岗位职责

1、负责处理、解决计算机使用中遇到的问题和一些基本功的软件维护、硬件修理,保障计算机系统的正常运作。

2、负责编制计算机开发与应用计划。

3、负责计算机添置、更新计划及维修、保养、报废计划。

4、组织计算机软件开发及利用工作。

5、负责公司员工计算机普及应用工作。

6、推广传播计算机方面的新知识、新方法。

第三篇:综合服务部岗位职责

工作职责

1、负责窗口的日常管理,定期向所属单位领导汇报;

2、对授权事项进行审核办理;

5、负责窗口业务受理和政策把关;

7、参加政服务中心办公室召集的有关会议、政务业务学习、值日等管理活动;

8、负责解释并答复服务对象的咨询;

9、针对政务服务岗位包括:社保、医保、民政、计生、残联、司法、住保等业务。

岗位要求

1、大专以上文化程度优先(条件优秀者可放宽),有一定的公文写作和语言表达能力,处理突发事件及做群众工作的能力;

2、热爱服务工作,有较强的事业心和责任感;

3、年龄40周岁以下,男女不限;

4、电脑能力:熟悉电脑word、QQ操作、了解excel操作。能独立运用电脑制作表格,并进行文档编辑、排版、数据传输等。

5、熟悉服务工作,能有效的与群众交流、沟通。

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