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第一篇：行政内勤的主要职责
1.负责主持行政部的全面工作组织，贯彻落实本部岗位职责和工作标准，加强与有关部门协作配合；
2.规划并建立公司行政管理体系，制定、规范、完善各项行政工作流程;协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；
3.组织带领部门做好公司日常行政后勤工作，包括绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等；
4.本着合理节约的原则，严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的.方法提出建议；
5.负责带领部门对公司日常行政管理及行政突发事件的处理；
6.完成领导交办的其他工作事项。
第二篇：行政内勤的主要职责
1.负责办公室环境清洁(含绿化)的监督、管理;
2.做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
3.做好材料收集、档案管理等工作。
4.对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和5.无理取闹者应拒之门外;
6.负责员工每日考勤情况，负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档;
7.负责公司快递、信件、包裹的收发工作;
8.负责办公用品的盘点工作，做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登9.记，不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作;
10.负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。
11.协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的.行政服务。
12.协助上级做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务;
13.其他工作等
第三篇：行政内勤的工作职责
1、负责接听、转接电话，接待来访学生、家长及其他人员，准确记录来电来访信息;
2、日常财务工作，处理日常数据，制作各项报表;
3、日常行政管理工作，分校办公用品的管理、发放以及保修工作;
4、人事相关工作，分校人员的`日常考勤等工作。
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