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精神科夜班护理岗位职责

2023-06-06 21:48:54

千文网小编为你整理了多篇相关的《精神科夜班护理岗位职责》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《精神科夜班护理岗位职责》。

第一篇:ICU主班护士岗位职责

ICU病房日班(主班)护士岗位工作职责

1.7:50上岗,清点物品。

2.8:00准时参加晨会交班及床边交班。

3.负责急救车、毒麻药品的管理,做到“四定三无二及时一专”,确保完好率100%,严格交接班。

4.做好药品管理工作,检查基数药物数量及质量,确保药品数量符合、无变质、无过期、无失效;清理冰箱药品,保证冰箱清洁,温度达标,药物标识明确;高危药品管理符合要求。

5.处理医嘱,保证各项医嘱准确执行,及时分配有关护士执行,必要时亲自执行,保证每项医嘱落实到位,打印并与治疗班核对当日及次日医嘱。

6.负责准备检验标本容器,并督促各班及时留取送检。

7.负责领药、退药,核对、摆放并发放病人口服药,联系会诊,预约各种特殊检查并做好准备工作,办理出入院、转科转院手续,严格按收费标准记账。负责掌握病人费用动态情况,及时与家属、主管医生联系,杜绝和尽可能减少欠费。

8.认真执行无菌操作,三查七对一注意,严格按照各项护理操作技术执行。

9.及时接听电话和应答门禁视屏呼叫并妥善处理相关事宜。护士长不在时,负责处理日常事务,特殊事件及时向护士长报告。

10.负责每日护士站及抢救车的清洁卫生。

11.16:00与夜班交接班,完成日间各报表的填写。

12.如遇抢救或接收新病人时,各班均应团结协助,全力以赴,共同把工作完成。

第二篇:精神科护理述职报告

尊敬的领导:

  您好!

为了更好的适应医院的发展和壮大,我作为一名护士长,在20xx年全年中,无论从科室管理、经济收入、还是追求精神科质量上,我们都力争迈上一个新台阶,认清目前医疗行业发展的趋势,统一思想,树个人形象,树立科室形象,树999急救品牌,严格要求自己,高标准、严要求,我们要以“能抢一分是一分,能抢一秒是一秒,百姓的命比天大”,转变服务理念,强化服务意识。全年在院长和精神科的直接领导下圆满完成20xx年全年精神科工作任务。现将工作情况总结如下:

一、加强思想政治学习,提高自身素质。

本人作为一名共产党员,在思想上,必须认真贯彻执行党的基本路线、方针和政策,主要通过互联网、书籍、报纸等方式积极学习《十八大报告》、《辩证者、务实力》等严格要求自己在实际工作中要不断提高自身思想政治素质,为开展各项工作提供强大的思想武器,同时不断提高业务知识和法律法规的学习,为了更好的完成本职工作打下坚实的基础。

二、认真落实各项规章制度

严格落实规章制度是提高精神科质量,确保监所医疗安全的根本保证。

1、为了更好的适应目前医院的发展,精神科重新制定了各级精神科人员职责、按照护士分层管理进行能及对应管理,明确了各类岗位责任制和精神科工作制度,从而减少精神科差错事故的发生。

2、坚持了查对制度

(1)要求开具的医嘱内容必须由2人进行核对,每周进行查对医嘱2次,其中有1次必须有护士长参加;

(2)护士长不定时对医嘱内容进行抽查;

(3)任何精神科操作时要求严格执行三查七对,尤其是为犯罪嫌疑人员采集DNA时。

3、根据北京市《消毒感染管理办法》,修订和更改医院感染管理制度。

(1)为了减少医院感染的发生,体温计浸泡消毒由原来每周1、4用75%酒精浸泡,现在改为每天进行更换。

(2)含氯消毒剂原来每周1、4更换,现在更改为现配现用,有效期为24小时,保证消毒的合格。

(3)为了规范管理,原来做心电图的棉球没有有效期,现在更改为每天进行更换,保证干净清洁,减少浪费现象。

(4)备用干燥湿化瓶每周在含氯消毒剂中消毒1次。

(5)口服药杯和摆药用的药匙每周进行消毒1次。

(6)为了保证紫外线灯管的合格,由原来每季度5日监测1次紫外线灯管强度,现更改为每半年监测1次;每周用95%酒精进行擦拭一次,以免影响消毒效果。

三、狠抓质量管理,确保监所精神科安全

精神科质量安全管理是精神科质量控制的核心,也是临床精神科工作的重中之重。

1、定期与不定期精神科质量检查,保持精神科质量持续改进

为了监所精神科质量能够上一台阶,组织精神科人员学习《持续精神科质量改进内容》,不断的提高精神科人员工作积极性,我科室在20xx年的工作中,始终将精神科安全管理放在首位,每月由护士长以PPD的形式向所有护士展示1个月内存在的精神科精神科缺陷或差错及时召开差错事故分析会,帮助护士分析精神科缺陷、差错发生的原因,提出解决方案,制定切实可行的整改措施,并检查整改落实情况,达到防患于未然的目的,从而提高精神科质量,对于工作中存在的问题进行想连续追踪检查3个月,直到此类问题的结束,要以PDCA来应对各项精神科工作;全年我科室未发生重大精神科差错事故。

2、加强重点时段的管理,如节假日期间、夜班期间;坚持每天集体交接班,每周召开例会,听取、汇报阶段性工作情况,形成了互通有无、取长补短的良好氛围。同时组织护士认真学习,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神,领导在和领导不在一个样,保证精神科工作圆满完成的同时没有精神科差错事故的发生。

3、建立科室检查考核制度,强化精神科质量控制。

在科室成立了以我为组长的精神科质量控制小组,护士长在值班时需要夜查,进行检查各项精神科工作完成情况,同时护士之间进行相互检查精神科工作,护士本人进行精神科质量自查;建立健全了各项管理制度和考核制度,细化了精神科人员的考核细则,各项考核制度的建立,进一步的调动了精神科人员在工作中相互追赶、比拼的积极性,除此之外,精神科质量也得到了进一步的提高。

四、提高精神科人员业务素质

1、精神科为了不断提高护士长理论知识,每季度组织护士长参加“三基理论考试”。

2、所有在职护士参加全院组织的精神科精神科三基理论考试2次,每年考核精神科技术操作5项。

3、我了丰富业务知识,在精神科的召集下每2个月召开1次有意义的精神科查房,可以增加相关疾病的新进展、新治疗、新精神科等,对精神科诊断、精神科措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。

4、每周科室内更具自己情况按照计划进行业务学习。不断掌握新理论、新知识、新技能。

五、提高护士长管理水平

1、外协护士长手册的记录与考核:护士长要根据自己科室的实际情况,制订出适合科室的年计划、季重点、月安排,周重点进行督促实施,护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验和开展工作。

2、坚持了外协例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会1次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈精神科质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每月对精神科质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面,学习结束后,向全体中层干部进行汇报学习情况。

5、完善各种监所应急预案,监所是一个比较特殊的医疗环境,为了保障在押人员的生命健康,减少社会舆论的炒作,制订切实可行的应急预案,每次在节假日期间都要进行突发应急演练,在日常工作中注意培养护士的`应急能力,对于处置应急事件进行不断的总结,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的应急反应能力

六、工作中的不足

1、工作的方式方法不够得当,在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位,导致计划中的工作有未按时落实现象。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性工作,缺少创新精神和意识。

3、护士基础理论知识不足,不能够满足工作需要。

4、个别护士素质不高,无菌观念不强。

七、下一步工作打算

1、在和做好常规监所精神科工作的.同时,积极探索新知识、新业务、新技能,有创造性的开展工作。

2、进一步加大科室管理力度,狠抓精神科质量,减少精神科差错事故的发生

3、在20xx年按照制定的学习计划进行有条不紊的进行。

4、在20xx年的基础上经济收入能够更大的增加,为医院创造更多的经济效益。

总之,一年来,精神科工作在院长的重视、支持和帮助,精神科的直接领导下,在科主任和我以及全体医护人员共同努力下,内强管理,外塑形象,精神科质量不但有了量的改变,同时也有了质的飞跃,只有这样才能不断的提高精神科质量,使我们特殊环境下的精神科事业不断的发展壮大。

此致

敬礼

述职人:xxx20xx年xx月xx日

第三篇:夜班护士岗位职责

1. 负责本室病房护理业务的组织领导和科研、教学、病房管理和病房内外的联系工作。

2. 有计划地安排病房重点工作,做到日有安排,周有重点,月有计划。

3. 督促检查,保证各项常规制度的贯彻落实。要了解各班护士执行治疗、药疗和临床护理及消毒隔离等各项工作的情况,参加定期的医嘱大查对。如发现问题及时处理,以防止差错事故的发生。

4. 参加并组织危重病人的抢救工作,随同科主任或主治医 师查房并参加病例讨论,进一步了解对护理工作的要求。

5. 组织领导护理查房、护士业务学习和护生临床教学,不断提高护士业务水平及带教质量,并能定时组织考核。

6. 做好思想工作,协助解决和反映护士们在工作、学习、生活中存在的问题或困难,以发挥每个人的积极性和主观能动性,搞好护理工作。

7. 负责病房的药品、医疗器械、医疗表格、文具日用物品等的领取、保管、检查和维修。

8. 定期召开病人代表座谈会,征求意见改进工作。

9. 定期与科主任讨论病房工作中存在的问题,做好护理工作计划及工作总结。 副护士长协助护士长负责相应的工作。

第四篇:精神科护士岗位职责

办公班护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会并做好记录,听取夜班报告,核对夜班医嘱。

2、与护士长一同巡视重病人。负责接待新入院病人、安排床位,保持办公室整齐、清洁。

3、执行医嘱及时、准确,签名字迹清楚,如有疑问及时提出,负责抄写治疗单、服药单

等。及时通知责任制护士执行相关医嘱。组织查对医嘱、严格执行三查七对,避免差错事故的发生。

4、填写日报表、整理医疗文件,督促护士及时正确填写各种护理记录单。负责记帐收费

工作。

5、准备检验标本的容器,并督促各班及时留送。

6、联系会诊,预约各种特殊检查,并做好准备工作。及时办理出入院、转院、转科手续。

7、领取、核对病人每日的治疗用药,负责急救药品、器材和小药柜的管理。

8、参加开饭,了解病人的饮食情况。

9、护士长不在时,负责安排检查各班工作、处理科内事务。

10、了解病区重点病人的病情,书写交班报告,与下一班做好工作及物品交接。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

总务班护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、协助护士长检查病区环境,做好病人床单元的管理,根据季节及时为病人增减被褥。

3、检查病区所有设施是否完好,做到定期保养,保持性能完好,发现问题及时上报维修并做好记录。

4、定期清点固定资产、布类物品做好记录。补充病区需用的办公用品、医疗纸张、布类及病区其他用物的预算,及时清领报损。负责库房的卫生。

5、协助护士长组织工休座谈会,按时安排病人参加病区的康复活动。

6、负责保管病人的水果、点心、香烟,注意食品卫生,必要时为病人采购物品。

7、负责出、入院病人衣物的清点、登记和保管。

8、参加开饭,维持病人的就餐秩序,了解病人饮食情况。

9、做好探视家属的管理工作。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

责任制护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、负责分管病人的一切护理工作,按护理程序实施整体护理。

3、热情接待新病人,及时向病人及家属介绍做好健康宣教、入院介绍及探视须知。进行新病人风险评估,并认真书写护理记录单。

4、做好基础护理,坚持晨、晚间护理及出院护理。做好危重病人的护理,严密观察与记录危重病人的病情变化,发现异常及时报告,积极配合抢救治疗工作。

5、认真执行规章制度和技术操作规程,正确地执行医嘱,按时完成治疗、护理工作,做好查对和交接班工作,不断提高护理质量,严防差错事故。

6、随医生查房,了解分管病人的心理、精神、社会、文化状态并进行针对性的护理,做好病人的健康教育、康复训练、心理护理及出院指导等。与配膳员及时沟通,、做好饮食管理。

7、经常巡视病区,工作有主动性、预见性,有效预防各种意外,及时发现病情变化中的先兆症状。

8、参加指定的护理教学及科研工作,指导下一级护士、实习护士和护理员的工作。

9、在本班工作结束前,向护士长、办公班及下一班护士进行书面及床边交接班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

责任制1护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、负责分管病人的一切护理工作,按护理程序实施整体护理。

3、核对白班医嘱。负责长期、临时的静脉输液、输血、肌肉注射等治疗的准备工作。操作中要严格遵守无菌操作规程。

4、负责各种无菌物品的供给,定期更换消毒液。保持治疗室药品、物品的整洁并处于备用状态。做好治疗盘、治疗车、服药车、药杯等的清洁消毒工作。定期空气培养监测。

5、负责打扫治疗室、处置室、更衣室、值班室的卫生。做好医用垃圾的分类处理。

6、测量14:00的体温、脉搏,统计病人的大便次数、睡眠时间,出现异常及时向医生汇报并做好记录。

7、中午负责病房病人所有的治疗护理工作,定时巡视,做好病房管理工作。

8、与责任制护士做好床边交接,了解病人病情及输液、饮食情况。向接班护士交接午间护理工作完成情况,特殊病情变化及处理情况。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

小夜班护士岗位职责

1、认真交接班,对危重病人重点交接,巡视病房,清点病人数并清点物品,包括医疗器械、精神药品、剪刀、水果刀、抢救器械、物品、药品及办公室需要交接的物品。认真做好书面、口头、床边交接班工作。

2、做好病人和环境的安全检查。

3、按分级护理要求,每30分钟巡视病房,密切观察病情变化,必要时通知医生并做好记录,执行临时医嘱。

4、核对白班医嘱。按时测量测体温、脉搏、呼吸、血压,按常规做好注射、治疗、给药工作。做好在班时的一切护理工作。

5、按时熄灯,观察病人睡眠情况并按要求做好记录。

6、注意病房的环境卫生,督促护理员搞好病区卫生工作。

7、书写交班报告,记录危重病人病情及出入量,为大夜班做好准备工作,与大夜班护士交班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

大夜班护士岗位职责

1、认真交接班,对危重病人重点交接,巡视病房,清点病人数并清点物品,包括医疗器械、精神药品、剪刀、水果刀、抢救器械、物品、药品及办公室需要交接的物品。认真做好书面、口头、床边交接班工作。

2、做好病人和环境的安全检查。

3、按分级护理要求,每30分钟巡视病房,密切观察病情变化及睡眠情况,必要时通知医生并按要求做好记录,执行临时医嘱。

4、核对小夜班医嘱。按时测量测体温、脉搏、呼吸、血压,按常规做好注射、治疗、给药工作。做好在班时的一切护理工作。

5、收集标本,督促病人起床洗漱,发口服药、组织病人进早餐。

6、注意病房的环境卫生,督促护理员搞好病区卫生工作。

7、书写交班报告,记录危重病人病情及出入量,参加晨早交班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

工娱疗护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行病人的康复护理及心理护理工作。

2、熟悉掌握各项作业的操作流程、机理及适用范围。在护士长安排下,负责1-2种作业的工艺指导和技术要求。耐心做好病人的引导工作,提高其操作技能,提高作业产品的质量水平。

3、认真执行各项规章制度和操作常规,观察病人的病情,做好治疗记录。加强巡视,治疗期间做好危险品和器材的管理工作,杜绝差错及责任事故的发生。

4、保持工娱疗室的清洁、整齐,保管科室的固定资产,保持性能良好。

5、每月填写工作报表,接送病人时与各病区严格交接清楚。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

护理员岗位职责

1、在护士长的领导下和护士的指导下,担任病房的清洁卫生工作。协助病区护士做部分简单的基础护理工作,工作必须服从分配和调动。

2、严格遵守医院的各项规章制度及作息时间,做到提前15分钟上岗,不迟到,不早退,不漏岗,不着装外出,做好自身的卫生安全防护工作。

3、负责病人三餐的取用,饮用水的供应,水杯、碗勺、餐车的清洁和消毒工作。

4、工作时统一着工作服,佩戴胸卡,内衣不许外露于工作服外面,工作期间严禁浓妆艳抹,佩戴首饰及穿拖鞋上岗。服务主动热情,责任心强,耐心、规范的为患者服务。严禁与病人及家属、医护人员发生争执。有意见可以正面反应到护士长。

5、协助护士向病人及家属宣传安全知识及院内、科室内的各项规定,病区禁烟工作的管理及宣传,在护理工作中保护病人隐私。

6、负责巡视病房,及时控制冲动、吵闹的病人,确保病人安全。

7、负责病房的保洁、物品摆放、消毒等卫生及管理工作。

8、负责医护人员大衣、被服、床单等取送、更换及管理工作。

9、负责病区轮椅、平车的管理和使用。

10、负责病房的卫生工作,并协助院感管理好医用、生活垃圾等工作。

11、负责递送各种检查申请单和接送患者(送急检血、取化验单、送会诊单、取送消毒包等),在送检验标本过程中,保证送检标本的准确性及质量。

12、陪检时注意病人的安全,为患者保暖,充分应用轮椅、平车等,正确应用保护性措施,避免碰撞物体及门,推车速度不可过快,保证病人安全、舒适。

13、陪检时输液及各导管应妥善固定,保持通畅,勿脱落、受压或液体逆流。如发现病人有病情变化及时通知医生,根据病人情况回病区或到急诊室处置。

14、必要时协助护士长做好外勤工作。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

第五篇:夜班护士岗位职责

岗位职责:

1、按患者所需合理安排人力,改善门诊就诊环境,简化就诊手续,缩短候诊时间,为患者提供方便,实行优质服务;

2、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益,督促护理人员改善服务,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应优先诊治或送急诊科处理;

3、负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,持有护士资格证及执业证,护师及以上职称(可变更注册);

2、形象良好,能吃苦,有责任心,并具备良好的沟通能力和服务意识;

3、5年以上护理工作经验,2年以上治疗室护士长经验。

第六篇:康复科护士岗位职责

篇1:康复科护士工作职责

康复科护士长岗位职责

1、在护理部主任的领导下,负责康复科的护理工作。 定期听取医生对护理工作的意见和建议,促进医护密切合作。

2、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规范,严防差错发生。 制定工作计划,根据病房的情况和护士能力及要求,合理安排班次。

3、深入各科门诊检查开诊情况和护理质量,对存在问题及时指出,指导护理完成复杂的护理技术操作。

4、掌握科室护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,协调科室各级关系,做好科内团结工作,增加凝聚力,提高工作效率。

5、负责检查、监督、管理消毒隔离工作,预防院内感染。负责科内器材和用品的计划请领和管理。

6、负责对新入职护士及实习生、进修人员教学工作,负责计划组织候诊教育和健康教育工作。

7、组织护士业务学习、培训,仪器操作训练,开展护理科学研究及时总结经验。定期组织护士护理查房。

8、每月按时向护理部上交护士长工作月报表。做好传染病上报工作,并督促相关人员做好传染病例的护理及终末处理。

康复护士岗位职责

1、在科主任和所在病区科主任、护士长的领导下进行工作。

2、必须了解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和康复治疗的适应症、禁忌症,熟练掌握各种技术操作,观察治疗反应,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

3、康复科护士能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗体操,指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康复效果。

4、必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则,并能做到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

5、负责对病人进行有关的物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的注意事项和基本常识的宣教工作。

6、负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还应负责低年资护士的工作。

7、负责保持治疗室环境的安静,督促卫生员做好清洁工作。

8、负责各治疗组的财产保管、清点和做好保安工作。

康复科护士白班职责(8:00-16:00)

1、提前10分钟到岗,着装整洁。

2、严格执行物品交接班制度并记录,负责开诊前的清洁卫生工作,康复仪器的清洁、检修、故障排除问题等工作。

3、正确执行医嘱,严格执行三查七对制度,准确及时完成各项理疗护理工作,本班工作结束前向下一班交清未完成的工作,确保工作的连续性。

4、通过沟通交流等方式及时收集资料,准确评估病人的病情及需要,异常情况及时有效的与医师进行交流。熟悉了解康复科患者的生活、思想和健康情况,实施护理工作中具备“五心”(即热心接待、精心评估、细心计划、耐心治疗、暖心沟通),提供周到细致优质的服务。

5、负责理疗病人的理疗工作,做好心里护理及健康指导等。

6、参加院内组织的各项培训和学习,刻苦钻研业务知识。

7、加强巡视,及时解决病人的各种需要。并做好治疗记录。

8、负责检查各个治疗室有无过期物品及灭菌物品是否充足,每天早上负责与供应室更换各种无菌物品。

9、负责治疗病人回访工作,征求病人意见,每月一次满意度调查。

10、每周一更换浴巾、枕套、工作服等,并与清洗工交接记录。

11、协助护士长做好科内管理工作。

康复科护士中班职责(10:00-18:00)

1、提前10分钟到岗,着装整洁。

2、负责理疗病人的理疗工作,做好心里护理及健康指导等通过沟通交流等方式及时收集资料,准确评估病人的病情及需要,异常情况及时有效的与医师进行交流。

3、熟悉了解康复科患者的生活、思想和健康情况,实施护理工作中具备“五心”(即热心接待、精心评估、细心计划、耐心治疗、暖心沟通),提供周到细致优质的服务。

4、正确执行医嘱,三查七对制度准确及时完成各项治疗护理工作,本班工作结束前向下一班交清未完成的工作,确保工作的连续性。

5、通过沟通交流等方式及时收集资料,准确评估病人的病情及需要,异常情况及时有效的与医师进行交流。

6、加强巡视,及时解决病人的各种需要。并做好治疗记录。

7、负责中午病人的理疗工作并及时记录。

8、按日重点要求负责检查和更换无菌物品。

9、负责每周一擦拭紫外线灯管。

康复科护士晚班职责(12:00-21:00)

1、提前10分钟到岗,着装整洁。

2、严格执行交接班制度,中午与中班交接并记录。正确执行医嘱,三查七对制度,准确及时完成各项治疗护理工作。

3、熟悉了解康复科患者的生活、思想和健康情况,实施护理工作中具备“五心”(即热心接待、精心评估、细心计划、耐心治疗、暖心沟通),提供周到细致优质的服务。

4、负责理疗病人的理疗工作,做好心里护理及健康指导等通过沟通交流等方式及时收集资料,准确评估病人的病情及需要,异常情况及时有效的与医师进行交流。

5、负责治疗区的紫外线消毒并记录。每日用含氯消毒剂擦拭桌面、仪器。

6、加强巡视,及时解决病人的各种需要。并做好治疗记录。

7、负责安全检查并做好记录,如发现仪器丢失或损坏及时报告护士长,8、负责晚间病人的协调工作,特殊情况反馈给护士长;负责统计科内全天的工作量及医疗耗材的使用量。

9、为次日工作做好药品、物品准备!下班前负责关闭电源,关好门窗。

10、负责每周一擦拭紫外线灯管。

篇2:康复科责任护士岗位职责、工作标准和工作流程

康复科责任护士岗位职责

责任护士工作质量考核标准

中医科责任护士工作流程

(7:30_18:00)篇3:康复科夜班护士岗位职责、工作标准和工作流程 康复科夜班护士岗位职责

中医科夜班护士工作质量考核标准

篇4:康复科护理人员职责

康复科护士长职责

(一)在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,根据护理部全院护理质量标准、工作计划,结合本科情况制订本科护理工作计划,并组织实施。

(二)深入各病室参加交接班晨会,掌握危重患者的护理动态,并作出具体指导。亲自参加与指导复杂的护理技术和新业务。

(三)要求护理人员加强责任心,提高服务质量,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。

(四)随同各科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,予以协助解决,加强医护联系与沟通。

(五)组织危重患者的护理查房,制订最佳护理措施。

(六)负责制订或修订本科护理工作常规及技术操作规程,有效的组织、管理本科护理工作和业务学习与技术操作,注意护士素质的培养。

(七)组织拟订本科室护理科研计划,督促和检查计划的实施,及时总结护理经验,写出较高水平的护理学术研究论文。

(八)了解本科护士长、护士的思想动态,关心护士生活,发现与解决工作中存在的问题,指导护士长完成工作。主持和组织本科内护理人员业务技术学习与培训。

(九)负责所辖病室护理质量管理,定期评价且提出改进措施。

(十)负责本科内护士的临时调配。指导各病室护生、进修生临床教学工作。

(十一)与其他部门通力协作,为患者提供优质服务。

康复科护理人员岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进行工作。

(二)必须了解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和康复治疗的适应症、禁忌症,熟练掌握各种技术操作,观察治疗反应,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗体操,指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康复效果。

(四)必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则,并能做到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进行有关物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的注意事项和基本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,督促卫生员做好清洁工作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。

康复科护士岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进行工作。

(二)必须了解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和康复治疗的适应症、禁忌症,熟练掌握各种技术操作,观察治疗反应,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗体操,指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康复效果。

(四)必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则,并能做到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进行有关物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的注意事项和基本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,督促卫生员做好清洁工作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。 篇5:康复科护士工作职责

康复科护士工作职责

康复护士在康复病区工作,负责住院患者的临床康复护理:

1、执行基础护理任务。

2、执行康复护理任务: (1)体位护理并协助患者作体位转移。

(2)膀胱护理

(3)肠道护理(控制排便训练等)。

(4)压疮护理。

(5)康复心理护理。

(6)配合康复治疗部门,在病区为患者进行床上或床边基本的理疗、体疗、作业治疗(尤其adl训练)、对有言语能力障碍者鼓励对话。

(7)指导患者使用轮椅、假肢、矫形器、自助器具等训练

3、对患者及其家属进行康复卫生知识教育。

4、进行医学社会工作、作为患者与其家属之间、患者与其工作单位之间、患者与其社区之间的桥梁,反映患者的思维情绪、困难和要求。

5、保持病区整齐、清洁、安静、有秩序,保证患者有良好的生理、心理康复环境。

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