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超市的采购员岗位职责(大全)

2023-06-06 21:47:47

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第一篇:超市采购岗位职责

1、对采购员的工作进行监督和检查,确保采购工作顺利开展。

2、审核采购员所签合同是否符合要求,确认供应商及终止供应商。

3、审核单品是否调价(进/售价),并进行确认,促销单品是否合格;日期段内商品排行、费用收取是否合理。

4、每月分析一次销售情况,审核各部组滞销商品的淘汰以及畅销商品的调整和新商品的导入。

5、随时掌握商品的毛利率和费用率的比例,进行及时调整。

6、每周根据销售报表,分析部组的销售及平均加价率是否合理,以便及进行供应商的筛选、单品调整。

7、根据报表,掌握各部组大分类、中分类、小分类的加价率,进行店内毛利率的调整及商品组织结构表的调整。

8、每天对各部组的工作安排完成情况进行监督和检查。

9、每周组织采购员召开一次业务分析会,进行交流与培训。

第二篇:超市采购岗位职责

1、制定和审核、执行品类计划;

2、制定和执行战略和策略,达成本品类相应的财务目标;

3、制定和执行促销计划包括主题活动和供应商一起制定新品上市活动,营造商品氛围;

4、根据制定好的定价战略,督促在各业态门店的执行;

5、提供所需数据给品类经理进行供应商谈判和合同条款最大化;

6、在促销进价开始前或进价上涨前,提供进价信息给到商品经理采取措施确保利润最大化。

第三篇:超市采购岗位职责

岗位职责:

1、负责公司线上超市平台商品渠道拓展、外联及物流工作,寻找货源及供应商,与厂商农户等接洽促成合作;

2、负责农副产品及生活用品分类下采购渠道的收集、开发及落实等;

3、负责供应商环节及商品质量管理体制等流程把控;

4、对供应商进行定期拜访及抽查工作,对供应商产品的销售情况作出总结并分析。

任职资格:

1、两年以上超市卖场工作经验,熟悉农副产品及生活品的渠道物流;

2、年龄25-40岁,人际交往及沟通能力优秀,职业形象佳;

3、掌握基本谈判技巧,思路清晰新颖,抗压力强,优秀的团队合作能力;

4、熟悉供应链管理流程,较强的市场分析和推广能力。

第四篇:超市采购岗位职责

1、负责采购资源与渠道的开发,供应商的定期评估和访谈;

2、负责规划各品类年度和月度销售和毛利率目标;

3、负责新品的引进和淘汰;

4、负责供应商的协调,并对供应商进行考核和评估;

5、负责组织人员进行新店的市调和订单的制作;

6、负责为全年促销计划,组织提供商品和活动的资源;

7、负责组织编制和调整不同经营形态门店的陈列图;

任职资格要求:

1、大专以上学历,采购管理相关专业;

2、十年以上采购经验,三年以上同等职位管理经验;

3、熟悉采购业务流程,具备商品采购相关的财经法律、法规知识;

4、具有良好的职业道德纪录;

5、分析能力强,熟悉商品采购程序,具有优秀的谈判技巧和供应商管理能力。

第五篇:超市采购岗位职责

岗位职责:

1、组织开展市场调查及数据分析;

2、负责品类的采购;

3、负责供应商开发及谈判,制定及跟进所负责品类订货计划;

4、价格变更、商谈,所负责品类促销计划谈判;

5、根据销售情况,负责品类商品结构的制定与调整;

6、制订营业指标提升计划与对策;

7、处理各店铺的不良库存(退货、调运、折价销售);

8、对卖场设置作出指导;

9、完成所负责品类各项指标(营业额、毛利、周转率等);

10、月度各项报告及计划制成。

任职要求:

1、大专或以上学历;

2、具备良好的沟通能力与谈判技巧;

3、具大型零售企业区域采购经验,并至少3年以上本品类采购经验;

4、有丰富的供应商开发及管理经验;

5、熟悉大型零售卖场自营商品管理及销售运作;

6、电脑操作熟练,掌握Excel、Powerpoint及其它操作系统。

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