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第一篇：研发总监岗位职责
岗位职责：
1、参与制定公司产品的发展方向，确定公司产品框架及开发实施计划；
2、全面监控产品开发质量、进度和成本控制；
3、针对公司具体项目实施，控制项目需求变更，支持项目实施的顺利进行；
4、负责研发中心各部门的日常管理工作和部门建设，薪酬、绩效考核及奖惩；制订并监督执行部门工作计划。
岗位要求：
1、五年以上研发设计工作经验，三年以上皮具行业研发管理经验；
2、熟悉真皮、辅料市场及手袋生产工艺；具备良好的审美能力和设计能力；
3、有较好的宏观把控能力；敏锐的观察力和应变能力；有良好的沟通协调能力、领导能力；
4、责任心强，能承受较大的工作压力。
5、要求设计出身，商品企划经验优先考虑。
第二篇：研发总监岗位职责
1.负责根据业务部门要求，进行化妆品护肤、膏霜、或乳化类产品及各类彩妆产品的开发;
2.根据公司产品线目前状况，对产品线进行梳理，对老产品的配方进行升级和调整;
3.负责公司产品生产过程中的技术控制，协助业务部门解决产品质量和生产工艺问题;
4.核心产品技术攻关，新技术的研究;
第三篇：研发总监岗位职责
1、负责公司的总体规划以及CEO制定的技术战略规划，具体负责系统的建设;
2、根据公司业务发展，筹建和管理IT技术团队;制定、实施并完善IT相关规章制度以及服务流程;
3、负责把握公司技术架构的先进性、稳定性、安全性、扩展性、经济性;建立网站构架能承载未来日益增大的访问量带来的负荷，并具备良好的扩展性;
4、监督项目进度，制定并实时优化开发方案;，确保项目的按时完成;
5、主导技术难题攻关，持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能;
6、分析系统瓶颈，解决各种疑难杂症，对系统进行性能调优;
7、对新增的IT软硬件需求进行分析调研、开发实施、采购验收、维护等相关工作;
8、熟悉公司的业务，了解业务当下和未来的发展方向;
9、参与企业产品的设计与实现，参与运营、市场、产品等需求的讨论和确认,从技术角度提升公司产品及解决方案的竞争力;
10、培养公司技术团队，带领技术人员不断提高技术技能和开发效率，打造一支高效的技术团队;
11、建立并保持重要的外部关系，以创造和维护良好的企业运作环境。
第四篇：研发总监岗位职责
岗位职责：
1、根据公司发展战略，拟定公司中远期研发计划，把握研发方向；
2、指导并监督研发部门执行公司研发战略和年度研发计划；
3、控制产品开发进度，调整计划；
4、组建优秀的产品研发团队，审核及培训考核有关技术人员；
5、负责公司核心技术解决方案。
任职资格：
1、理工类等相关行业的相关专业硕士以上学历；
2、要求信息安全行业领先企业的管理人员经验；
3、对于正规的大中型企业，需要5年以上相关行业领域工作经验，3年以上研发管理工作经验；
4、有丰富的产品研发背景和技术前瞻性，具备出色的领导能力，丰富的与人沟通、交流和组织能力，拥有良好的团队合作精神。
第五篇：研发总监岗位职责
1、负责规划公司的整体系统方案设计，覆盖供应商管理、产品管理、供应链、施工管理、资金与合同管理等各模块；
2、负责研发团队组建与管理，管理人员招聘、负责团队的技术专业能力指导，持续提升团队整体技术水平；
3、负责公司的整体业务需求分析，设计系统架构、技术规范，保障系统的高扩展性、高性能、安全与稳定；
4、负责研发管理，制定开发计划，带领团队按时保质完成设计、研发、测算和交付；
5、及时了解行业内动态及其发展方向，不断完善技术支持体系，跟踪与研究最新的技术并运用于产品。
第六篇：研发总监岗位职责
1、 负责主持和管理研发部的工作。
2、 负责主持公司新产品立项、审评、报批等各阶段的工作。
3、 负责对项目的实施进行定期总结，对阶段性成果进行分析，同时给予正确的开发指导。
4、 负责对公司内各立项项目之间的宏观调控。
5、 负责技术部各技术文件的编制和监督技术文件的.整理、归档工作。
6、 负责组织技术部对公司内外各方面反馈的产品质量问题进行分析研究，并制定相应的改进措施/计划等。
7、 负责研发部员工的培养。
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