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设计研发岗位职责(推荐3篇)

2023-03-23 23:21:50

千文网小编为你整理了多篇相关的《设计研发岗位职责(推荐3篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《设计研发岗位职责(推荐3篇)》。

第一篇:研发部岗位职责

研发部各岗位职责

第一节 研发部经理岗位职责

一、直接上级:总经理

二、直接下级:程序主管、设计主管

三、岗位职责

1、负责“搜主意”平台项目开发的整体规划和设计需求分析,并同项目平台其他部门做好各类沟通和培训工作;

2、负责“电子商务信息化解决方案”的相关产品开发:如B2C平台,CRM管理系统,进销存系统等;

3、组织并合理分配研发部各工作岗位内容,制定研发部相关的一些基本规章制度;

4、尽可能的帮助提高个工作人员的工作效果和效率,不定期组织培训学习;

5、建立和备份各种技术规范文档和绩效考核内容;

6、负责研发部各成员的技术考核指标的制定;

7、根据项目的进度合理的分配和补充技术人员,做阶段性人员规划,并把好每个新近人员的关卡,让合适的人到他合适的岗位,以岗位需求做人事要求;

8、促进研发部成员之间的团结互助精神,及时调节和处理一些产生坏影响的人员问题;

9、定期组织部门会议,每周至少一次,对研发部门各项目之间的问题做计划沟通安排部署;

10、负责公司各类产品设计分析的监督职责,并在适当的时候兼顾产品设计,系统分析、设计,整体平台的架构等工作;

11、为以“搜主意”为核心的各延伸辅助系统或子模块系统子项目的主要负责人;

12、根据项目的需求情况向公司申请所需资源,协调各项目之间的关系;

13、掌握各类最新技术的资讯信息,跟上整体IT技术前沿科技信息;

14、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容。

研发部经理——汪利

第二节 程序主管岗位职责

一、直接上级:研发部经理

二、直接下级:程序员

三、岗位职责

1、主要负责“搜主意”项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,同时参与“搜主意”相关的各类软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作;

2、定期对“搜主意”等相关项目的系统源码进行“异地”备份,对数据库等数据信息进行有计划的备份;

3、负责“搜主意”项目的系统安全维护,并对系统所在服务器做基础的防毒防攻击保护;

4、负责公司包括“搜主意”在内的相关产品的开发架构职责;

5、对“电子商务信息化解决方案”中的系统软件开发及技术支持;

6、对以系统管理为主的项目的负责人,并做此类项目的质量安全进度的控制;

7、对开发的任何系统软件都需要有说明文档,及对使用者做适当的培训支持;

8、配合项目需求的分析工作,并承担一部分需求分析工作内容;

9、及时反馈程序开发过程中可能存在的潜在问题,并记录备案;

10、对项目开发过程中使用的技术要点的掌控和对下属人员的培训工作;

11、不断优化项目的安全性和执行效率等,保持平台的可扩展和便捷移植性;

12、使用至少两门以上程序语言,并兼顾熟悉其他程序语言,并不断提高自身的技术水准;

13、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容。

程序主管——黄人武

第三节 程序员岗位职责

一、直接上级:程序主管

二、直接下级:无

三、岗位职责

1、主要负责“搜主意”项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,同时参与“搜主意”相关的各类软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作;

2、对“电子商务信息化解决方案”中的系统软件开发及技术支持;

3、对开发的任何系统软件都需要有说明文档,及对使用者做适当的培训支持;

4、及时反馈程序开发过程中可能存在的潜在问题,并记录备案。

5、负责所编程序的自测试工作;

6、制定程序开发相关的技术文档,例如操作说明书;

7、使用至少一门程序语言,并兼顾熟悉其他程序语言,并不断提高自身的技术水准;

8、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容;

9、贵公司的项目和数据严格遵守保密协定,不得擅自对部门以外的人员传播;

10、对项目中的平台综合数据和用户之间的相关交易交流不得私自修改。

程序员——杨丽、葛宏华

第四节 设计主管岗位职责

一、直接上级:设计主管

二、直接下级:设计师

三、岗位职责

1、主要负责“搜主意”平台的平面美工设计,包含和“搜主意”相关的辅助设计;

2、设计公司“电子商务信息化解决方案”相关产品的美工设计;

3、定期备份项目设计中的源文件,并将其提交到项目公共空间;

4、负责制定“搜主意”的设计标准文档的建立;

5、“搜主意”平台的子系统模块,参与整体的项目计划分析和跟进;

6、参与用户体验方面的设计与探讨,与各部门建立沟通通道来获取更前沿的用户体验信息;

7、对人机交互、消费心里学等有所了解,并能应用到设计中去;

8、拥有一定的设计理论知识,并能定期成文;

9、统一分配给类设计任务,并跟进整个项目工作的进程;

10、建立一套设计成长的理论和实践任务,并通过次系统快速引导新进人员的融入;

11、定期为下属人员做相关设计培训任务,并有培训结果的呈现;

12、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容。

设计主管——林斌

第五节 设计师(WEB美工)岗位职责

一、直接上级:设计主管

二、直接下级:无

三、岗位职责

1、主要负责“搜主意”平台的平面美工设计,包含和“搜主意”相关的辅助设计;

2、设计公司“电子商务信息化解决方案”相关产品的美工设计;

3、定期备份项目设计中的源文件,并将其提交到项目公共空间;

4、参与用户体验方面的设计与探讨,与各部门建立沟通通道来获取更前沿的用户体验信息;

5、对人机交互、消费心里学等有所了解,并能应用到设计中去;

6、拥有一定的设计理论知识,并能定期成文;

7、熟练掌握photoshop等各种设计类软件的应用,并不断提升设计水准;

8、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容;

9、不得擅自将公司未有发布的资源提供给公司以外的人员。

美工设计师——竺颖瑛、罗惠敏

第六节 设计师(平面插画)岗位职责

一、直接上级:设计主管

二、直接下级:无

三、岗位职责

1、负责“搜主意”平台的平面美工设计,包含和“搜主意”相关的辅助设计;

2、主要负责平面设计中的元素设计及插画等创意元素的设计;

3、定期备份项目设计中的源文件,并将其提交到项目公共空间;

4、参与公司各类非项目相关的设计,例如公司手册,海报,宣传画,VI形象等等;

5、负责公司对外平台的平面设计,例如博客,微博,独立站等;

6、参与用户体验方面的设计与探讨,与各部门建立沟通通道来获取更前沿的用户体验信息;

7、拥有一定的设计理论知识,并能定期成文;

8、熟练掌握各种设计类软件的应用,并不断提升设计水准;

9、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容;

10、不得擅自将公司未有发布的资源提供给公司以外的人员。

平面插画设计师——严琼璐

第七节 前端开发岗位职责

一、直接上级:设计主管

二、直接下级:无

三、岗位职责

1、主要负责根据设计师出的PSD页面进行HTML化的制作,在WEB化的过程中以使用W3C标准化为开发验证基础;

2、负责前端页面的基础JS/AS(flash应用)程序的开发;

3、配合设计师和后台系统开发程序员的一些JS/AS开发需求;

4、分析各种客户端平台的区别,并作相关的统计文档;

5、对设计师和程序员做综合的桥梁沟通,并为他们提供一定的问题解决方案;

6、时时学习和掌握一些新的技术,并应用到产品开发制作中;

7、提出一些能促进用户体验方面的前端应用,并记录备案;

8、定期备份自身项目部分的内容,并同步到SVN服务器上;

9、每周末和每月末总结工作内容并计划下周和下月的工作重点内容。

前端开发——余建峰、陈方卡

第八节 测试维护岗位职责

一、直接上级:设计主管

二、直接下级:无

三、岗位职责

1、主要负责研发部门各类开发产品的测试,及操作体验改进的提议;

2、测试平台需要多样性,并尽量提供各种压力测试;

3、搜主意每个月至少完成一个测试的总结文档;

4、负责并帮助其他人完善软件系统的帮助手册的建立;

5、会简单使用各类开发工具,做到可以搭建开发环境并正常运行相应的系统软件。

测试维护——余建峰

第二篇:产品研发设计岗位职责

1、根据客户需求,准确解读客户需求,进行产品工业设计及独立提案;

2、参与产品设计研究工作,把握设计方向和设计风格;

3、准确把握市场动态,及时对CMF发展趋势进行判断分析;

4、独立完成产品设计或设计阶段性工作;

5、参与及指导产品后期落地的部分工作;

6、指导初中级设计师完成设计工作;

7、配合上级带领和培养设计团队,进行团队设计培训。

第三篇:产品研发设计岗位职责

岗位职责:

1、负责设计产品的前期规划和设计策略发展工作;

2、负责创意设计工作,包括产品设计、平面设计、创意设计,准确把握设计方向,把空设计交付产品的质量;

3、控制项目成本,完善内部创意设计团队的作业流程,协调团队的工作负荷,提升团队工作效率。

任职要求:

1、深刻理解创意和逻辑之间的`衔接关系,能通过缜密的思考将策略充分展现在设计成果中;

2、出色的审美情趣和创新能力,精通生产工艺和后期制作,以确保设计成果的准确实施和落地;

3、精通工业设计软件,落实产品设计的实际操作;

4、对品牌建设的基本逻辑和流程有初步认识,并理解何时需要通过可视的方式将策略的逻辑性展现出来;

5、3年以上相关工作经验,有艺术馆、博物馆文创产品开发经验者优先。

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