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物业客服岗位职责培训

2023-01-26 14:16:55

千文网小编为你整理了多篇相关的《物业客服岗位职责培训》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《物业客服岗位职责培训》。

第一篇:物业客服具体的岗位职责

1.熟悉物业服务中心的各项管理制度及客户情况;

2. 负责员工培训计划的制定、执行,不断提升员工的业务知识和专业技能,提升客服部服务品质;

3. 负责收集、整理并保存各类运行资料记录,检查各岗位记录的有效性、规范性;

4. 按时组织开展向客户收取/催缴物业管理费和其他有关费用的工作。

5. 按公司要求正确处理客户投诉、突发事件或各类重大事件;

6. 定期组织项目的客户满意度调查,跟进客户满意度测评、神秘客检查等结果的整改工作;

7. 负责编制项目文化活动,节庆布置计划和组织实施;

8. 完成上级交办的其它工作。

第二篇:物业客服岗位工作职责

一、收取及审阅每天的投诉记录、巡查报告及管理日志,并跟进处理。

二、定期对清洁、绿化、消杀等外包工作进行监察协调,审核各项清洁绿化工作计划及实施方案,并定期组织对清洁绿化等外包方进行服务质量评价。

三、制定本部门的规章制度及员工守则,编制及安排各级管理员工值班表,并负责对本部门员工的工作做出安排及进行指导、监督及考核。

四、接受及处理业主(住户)投诉,并予记录,对违章操作或行为应及时制止或按规定处理,重要事件要向管理处主任报告。

五、准时安排客服管理员向业主(住户)派发各种费用的交费通知单,并督促下属及时收缴各项物业管理费及其他费用,统计各项费用的收缴率并向主任汇报。

六、跟进处理突发事件。

七、编写部门管理月/年报告。

八、熟悉管理处各项管理制度、收费标准、客户情况及辖区规划、各类房屋、公共设施的`分布、机构和安全检查要求,掌握各类管线的走向、位置和分布情况。

九、定期组织考试吧安排收集、整理、归档管理处各类档案及运行记录等,确保存档记录资料的齐全及有效性。

十、负责定期对服务质量进行统计、分析,并提出整改方案。

十一、负责本部门员工的日常培训工作,制定培训计划,并报管理处主任审批后实施。

十二、协助工程维修部组织辖区内房屋建筑、设施设备的大、中、小修及更新工作和业主(住户)的装修审核、监督。

十三、组织策划开展小区考试吧各种社区文化活动及宣传工作,丰富社区文化生活。

十四、确保小区出租屋信息资料的完整、确切和及时性。

第三篇:物业客服部岗位职责

1.熟悉项目业主基本情况,了解各类设施分布位置和情况。

2.全面监督和检查领事的日常工作,每日检查领事日志的记录,发现问题及时纠正。

3.对领事的专业技能和工作技巧进行日常培训,并定期进行考核。

4.负责管理区域业主物业费的收缴工作,并与欠缴客户进行有效沟通,协助领事完成收费任务。

5.同其他部门积极沟通,主动为业主提供服务,解决投诉和报修,并督促领事的落实情况。

6.负责业主投诉的分析、处理及跟进,并进行回访;对于不能处理的,及时上报项目经理。

7.协助项目经理起草物业管理的相关文件

8.协助项目经理处理各种紧急突发事件,并协助善后工作处理。

9.协助项目经理开展各种社区文化活动。

10.完成项目经理下达的各项工作任务。

第四篇:物业客服部岗位职责

1、处理日常客户投诉,根据客户诉求跟进实施进度,并进行客户回访等;

2、负责部门内部的人事管理工作;

3、负责建立客户资料台帐、数据信息;

4、负责小区服务品质提升工作,对日常服务提出合理优化意见;

5、负责(协助)维护、处理和协调相关政府职能部门包括不仅限于街道、居委、妇联等部门外联工作;

6、配合部门领导,协助开展小区文体活动等工作;

第五篇:物业客服部主管岗位职责

岗位职责

1、遵守国家的法律及公司的各项规章制度,负责通过网站接洽客户订单,对B2B平台发到CMS的销售合同转为销售订单释放并负责分配批号、促销优惠活动的内部票折流程处理、新增客户建档及资质交换等,要求及时、准确。

2、主动了解公司产品信息、销售信息、各种工作所需操作管理流程,完成既定销售目标。

3、及时反馈在线销售状况以及工作中遇到的特别问题,完善售前售后客服销售常见问题。

4、熟练使用网站工具以及ERP、OA、在线即时沟通等系统、软件。

5、协助指导客户使用平台完成订单,不断提高销售技巧、在线反应速度以及成交率。

6、处理订单查询,处理退换货,处理销售纠纷,网站评价处理。

7、一般售后问题保证60分钟内给到客户答复,疑难售后问题保证4小时给到客户答复。并做好简单记录存档,每周提交部门主管。

8、与客户在线交流,了解客户需求,妥善处理客户投诉,保证客户满意。

9、定期或不定期进行客户回访,以维护良好地客户关系。

10、完成部门安排的其他工作任务。

职位要求

1、医药相关专业本科及以上学历;

2、有较强的沟通表达能力;

3、具备2年以上客服及开票工作经验。

岗位要求

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1―3年

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