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技术支持部经理岗位职责(范文五篇)

2023-01-26 14:10:58

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第一篇:技术支持经理的岗位职责

职责:

  1、参与市场推广需要的技术支持,制作相关的技术推广的资料;

  2、负责政府项目技术(服务)方案;

  3、根据销售和客服的提交的新项目,进行新方法评估;

  4、解答日常销售和客服的技术疑问;

  5、对于客户和政府单的测试委托单或测试合同进行技术评审;

  6、根据客户需求,评估测试方法是否可以开展,为客户推荐适合的测试方法,并在规定时间内给予客户反馈;

  7、给予公司内部的销售、客服、市场等业务相关人员开展技术法规及技术普及方面的培训;

  8、给予客户进行技术法规及食品相关技术的培训。

  9、根据实验室通过资质、实验室已开发成功的新项目进行报价单的完善与更新;

任职资格:

  1、本科及以上学历,食品、化学、生物、制药等相关专业;

  2、有2年以上相关工作经验,有专业的第三方实验室管理工作经验优先;

  3、熟练掌握技术支持工作特点、流程和要求;

  4、熟练掌握本专业基础知识,熟练掌握实验室方法相关应用知识。

第二篇:技术支持经理工作的基本职责

职责:

1、负责公司研发产品的技术支持;

2、配合销售人员为客户提供整体技术方案;

3、熟悉产品功能与业务领域,把握市场动向,与用户交流后能准确提炼需求给研发实现;

4、负责公司知识产权管理。

任职要求:

1、本科及以上学历,计算机、电气工程,电子类等相关专业;

2、具有3年以上电力行业相关工作经验;

3、具有良好的技术方案编制与沟通协调能力;

4、有电力或者新能源行业从业经验者优先考虑。

第三篇:技术支持经理工作的基本职责

职责:

1. 协调相关资源,帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的各种问题;

2. 整理和维护公司产品文档和售后相关工具;

3. 收集客户反馈信息,帮助研发进行产品改进。

任职要求:

1. 熟悉Altera/Xilinx FPGA,有技术支持经验优先;

2. 对FPGA在深度学习和信号处理方面应用有一定的了解;

3. 了解FPGA OpenCL开发环境,掌握C,C++者优先;

4. 良好的沟通和表达能力,责任心强,具备团队合作精神。

第四篇:技术支持经理的岗位职责

职责:

1.领导和管理技术支持团队;

2.大型项目的实施安排及指导,重大项目的技术支持;

3.帮助部门分析并解决疑难问题;

4.收集公司产品与技术部的资料,负责相关人员的技术培训。

职位要求:

1.本科以上学历,自动化及相关专业;

2.相关行业技术支持工作经验优先;

3.具有一定的编程技术;

4.会PLC、VC,VB等编程者优先

5.良好的写作和口才,具备技术开发者优先;

6.有超强的管理经验,工作条理性强,具有良好的责任心和团队合作精神;

第五篇:技术支持经理工作的基本职责

职责:

1.负责公司产品实施,产品培训。

2.负责公司售中、售后团队管理及人员成长。

3.负责产品售后问题的解决,维护客户关系。

4.能配合销售人员完成产品讲解、演示。

招聘要求:

1.能熟练使用windows,有较强的实际操作和问题解决能力,熟悉常见网络设备(防火墙、路由器、交换机)的配置原理,具有较好的组网能力和 网络调试能力。

2.能熟练使用Office、Visio等办公软件及网络软件,具备一定的方案撰写能力和文字组织能力。

3.能熟练使用Sql Server、Mysql和Oracle数据库。

4.能完成出差任务。

5.性格开朗,易与人沟通,服务意识好,具备良好的表达能力和学习能力,有责任心,拥有良好的团队合作精神。

6.拥有售中售后工作经验和流媒体行业者优先。

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