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职责:
1、负责营销、商品、培训、会所部门的管理工作。
2、制定各个部门的年度、季度、月度工作计划。
3、负责制定年度销售、回款、利润目标。完成公司销售目标及市场拓展目标。
4、负责制定全年度营销活动方案及推广计划,并对结果进行监控和评估。
5、建立、完善营销管理体系。
任职要求:
1、3年以上中高端女装品牌营销管理经验。
2、熟悉目前女装品牌市场,有敏锐的市场洞察力,做事果断有魄力。
3、有强烈的事业心,热爱销售工作。
4、市场/营销专业,大专以上学历。
1、统筹部门销售任务,带领团队人员配合公司发展战略,完成年度销售业绩指标;
2、销售对象:LP、投资机构、金融服务机构、企业客户、政府、高校等客户群;
3、销售产品及服务:金融数据&信息产品、定制研究、PR服务以及会员服务;
4、销售流程:获取客户线索,沟通客户需求,针对性地提出产品&服务方案,达成合作意向,签订销售合同,并跟踪完成应收帐款的回收;