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夜总会副总岗位职责
夜总会副总岗位职责 在董事会领导下实行区域负责制,建立娱乐部门经营指挥管理系统,经营管理统一领导,全权负责娱乐部各事物。一、研究制定管理体制、组织机构、领导制度、人事安排和调度,并组织贯彻实施,以保证各项工作的顺利开展。二、负责核算直属部门各项营运指标及成本计划,制定各部门月重点工作事项及完成达标的情况做到及时检查及时更正等事宜。三、研究市场动向、特点、发展趋势和竞争态势,分析经营管理状况,拟订经营方针、决策方案和预算目标,董事审批后向各部门下达计划指标,并组织和督导各部门贯彻实施。四、研究制定目标管理、劳动分配等经营责任制度和管理方案、实施办法,并组织和督导各部门贯彻实施。五、根据市场需求及变化情况和各部门经营管理实际,分析存在问题,拟订或审批各个部门管理制度、管理方案,签署部门文件,监督控制各级、各部门贯彻实施。六、研究、制定和审批场所重大接待活动、促销活动和特别重要客人的接待方案,督导各部门管理人员贯彻实施。七、负责中层以上管理人员的任免、选拔、考核、晋升的审批工作,研究和审批场所劳动用工、劳动工资、奖金分配、劳保福利等各种管理方案,做好宏观调控,充分调动各级管理人员和员工的主动性积极性。八、研究场所重要设备改造、新增服务项目、开发项目的投资计划、改造方案,报总经理审批后,组织贯彻实施。九、研究制定财务管理制度、管理方案,随时掌握财务预算执行情况,控制各部门财务收支、分析存在问题,适时提出改进措施,控制资金使用,降低成本,费用消耗,提高经济效益。十、研究制定企业精神、企业文化、精神文明工作、思想政治工作、企业形象设计和塑造等方面的管理方案、工作制度、实施办法、发挥企业强大思想政治工作优势,抓好浴场企业精神建设。十一、协调各部门关系,处理部门之间发生的问题,加强管理沟通,保证浴场各项业务经营活动和管理工作的协调配合。十二、主持制定企业中长期发展规划和年度方针目标、经营计划和其它各项企业计划。重要举措需上报董事会批准。十三、每月度、季度检查各部门工作开展的情况和实现完成目标的情况,每季度主持召开下季度的经营目标及计划,促进工作效率和经济效益的提高。十四,建立健全管理质量保证体系,抓好经营管理体制,实行工效结合按业绩分配制定业绩目标。定期主持召开大型管理会议及相关事宜落实问题,亲自处理事件管理问题。十五、责成有关管理人员落实工作标准和相关管理的规定,每月进行一次安全卫生检查,发现问题督促及时整改,并经常对员工进行安全卫生教育。十六、重视人才培养,加强干部管理,对公司部下有聘任使用和处置罢免权。十七、领导营销会议工作,重视维护员工的合法权益,建立和完善员工代表大会的制度,每季度召开一次职代会,讨论审议公司重大事宜。每日工作时间流程 上班时间:下午17点-营业结束 1、每日组织必要管理例会,说明总办指示及对各部门的问题说明 2、抽查相关部门的工作开展情况及相关工作落实情况 3、组织必要员工大会,表扬优秀部门及差下部门 4、安排每日相关管理人员的指示工作做到必要的整改 5、营业时间不少于5次的全岗位检查并负责指示及问题的解决 6、观察客源的时间流量并做必要的营销整改 7、不定期对各部门进行卫生检查、纪律检查、人员检查 8、监督中层管理人员在营业时间工作开展情况 9、班后做必要的例会指导及问题的处理检查及总结 10、营业后做当日工作的总结及最后的营业场所的抽查
副总监理工程师岗位职责
分管环境监理公司副总岗位职责
副总监理工程师安全岗位职责(共5篇)
材料监理岗位职责
财务副总岗位职责
1、负责本专业监理工作的具体实施;
2、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作;
3、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更,并向总监理工程师提出报告;
4、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收、
5、有相关专业监理工程师证书;
岗位要求:
1、大专以上学历,三年以上监理工作经验,
2、有良好执业道德,有丰富现场监理经验和编制资料能力,
3、专业方面能独挡一面,身体健康能吃苦耐劳,
4、能服从公司工作安排。
1、监控日常店铺装修进度。跟进内部图纸变更、物料发放到店时间、道具制作进度、现场施工安装进度
2、监控日常店铺装修质量。从各方面跟进道具开发打样;跟进现场装修规范以及空调消防规范
3、安全管理。监督现场施工安全,对现场道具、现场施工及图纸变更增减项目的数量进行核实跟进
4、根据公司管理和工程需要,开发供应商,确保供应商种类及数量满足内部需求,控制成本
5、梳理工程管理流程,及时发现和跟进问题点或不完善之处,及时调整,并形成有效的规范手册/文件指导作业
1、对项目进行质量、安全生产、文明施工监督检查;
2、对管辖区段内施工现场各项质量、安全技术措施进行日常性检查,对施工过程中质量、安全生产进行巡查,对质量、安全违章行为、不合格的安全措施及时提出警告和整改要求;;
3、整理汇总填写质量、安全类专业技术资料,总结质量、安全生产状况并上报部门领导;
4、负责管辖区段内安全质量教育知识培训及相关安全质量交底;
5、协助进行安全事故调查和处理。
销售副总岗位职责
职责一
1、参于公司重大经营决策过程,并为公司战略性营销项目提供建议。
2、负责公司战略性大客户的开发维护、管理及客户服务。
3、根据项目计划,制定销售策略和执行营销方案。 4、负责所辖业务部门规范,流程的建立,并对制度的执行进行监督和指导。
5、负责所辖业务部门销售计划的整体管理,包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制。
6、负责所辖业务的全面管理,包括市场推广、业务公关项目跟进实施、商务谈判、合同签订及售后服务等。并针对重点项目和重要客户、厂家进行跟踪和维护。
7、负责所辖业务相关费用的审核,并对实际效果负责。 8、负责所辖业务部门管理人才、队伍的建立工作,打造一支品德优秀、业务精良的营销团队。
9、负责本部门与公司其他各部门的协调工作。
销售副总岗位职责
职责二
1、组织构筑营销理念、创建营销体系、建立健全营销管理体系。
2、组织拟定销售策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。
3、搞好市场调查、分析和预测工作、拟定营销目标和计划、年度经营目标提供可靠的依据。
4、组织搞好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对手的情报和客户情报,以便公司获得更广阔的市场。
5、参与产品定价工作。
6、组织搞好发货,收款管理,保证资金及时回笼。 7、坚持“以销定产”和“以产定销”相结合的原则,搞好产品的促销工作,组织销售公司对外的大型营销活动和会议安排。
8、合理支配和控制销售费用,组织建立销售网络。 9、加强营销队伍建设,提高营销人员的素质。10、根据公司年度计划工作大纲的要求,负责本系统方针目标的制订和展开、检查、诊断、落实工作。
销售副总岗位职责
职责三
1、在总经理的领导下,协助销售总监,负责公司产品的市场开拓、客户管理及市场推广、营销过程的组织与监控、定期组织市场调研、分析市场动态、制订动态市场营销策略、确定目标市场、建立市场渠道结构、贯彻执行公司的整体经营计划及总结经营目标。
2、结合公司远近目标、财务预算要求、分析市场环境、协调有关部门制订产品价格、政策、销售政策及实施方案,督促营销部门按时完成任务。
3、每月分析营销动态、市场竞争发展趋势,找出存在问题,提出改进方案及措施,确保营销各项工作的顺利完成。
4、协调各类资源,经常保持与客户的密切联系,同客户建立长期稳定的关系。
5、提交必要市场推广活动、展会、广告、座谈等事物的实施方案。
6、掌握产品价格策略的实施情况,针对不同客户层群,可采用必要的批量差价,预付现款结付折扣等不同层次的价格对策,确保公司有较高的盈利水平。
7、定期走访客户,掌握其它公司的营销政策。
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