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第一篇：主持会议主持词
同志们：
上午好!
今天在这里召开20xx年全市环境监测站标准化建设暨环境监测工作会议，这次会议的主题是总结回顾20xx年全市的环境监测工作经验，肯定成绩，表彰先进；另一方面是安排部署20xx年度全市监测工作及标准化站建设任务，分析形势，狠抓落实，为进一步统一思想、明确目标要求，开创全市环境监测工作新局面奠定基础。
参加今天会议的有：市环保局局长，市环保局监测处、市环境监测中心站相关人员及各辖区环保局分管局长、监测站站长。
今天会议的议程主要有七项：
感谢局长的总结发言，让在座的'每一位同志看清了形势、明晰了职责与任务，切实增强了做好监测工作的紧迫感和责任感。今天会议的议程全部结束。通过本次会议，必将有力地推进20xx年我市环境监测系统工作的顺利展开，市站及各县站领导要认真学习贯彻本次会议精神，围绕重点抓落实，强化责任和措施，就如何贯彻好、落实好这次会议精神，作深入思考，本次会议圆满结束，谢谢大家!
第二篇：校长会议主持词开场白
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
俗话说：没有规矩，不成方圆；家有家规，国有国法。为了使中华民族繁荣昌盛，促进社会的快速发展，我们国家正在加快法制建设，依法治国，以德治国已经深入人心。学法懂法是时代的要求。人的一生会面临许多选择：当你正处于十字路口，不知道该何去何从时，你将做出如何决择？在现实生活中，有许多人不能明辨是非而选错了道路，使自己后悔一生。尤其是我们少年儿童，如果不知法、不懂法，往往会误入歧途，走上犯罪的深渊。
近年来，我校全面推进素质教育，高度重视学生思想道德建设，扎实开展法制教育活动，取得了一定的成效。在全党全社会大力加强和改进未成年人思想道德建设的大好形势下，为了进一步让法制安全走进校园，进一步加强小学生的法律意识和安全意识，接受法制教育，自觉遵纪守法，增强自我保护能力，做一个知法、守法的学生。今天，我们聘请来了西湖派出所陈尔学警官、
为我们全校师生做法制、安全教育报告，让我们以最热烈的掌声对他们表示欢迎和衷心感谢！
出席本次大会的还有我校校长陈中权、副校长黄静。
提高青少年法律素质和安全意识是提高民族素质的关键，是素质教育的必然要求，功在当代，利在千秋。今天的法制讲座对创建和-谐城南、和-谐教育、和-谐校园以及预防青少年违法犯罪意义重大。希望全校师生认真听讲、自觉关闭通讯工具、不得来回走动、保持会场肃静。
现在进行大会第一项：让我们以热烈的掌声欢迎陈警官做精彩的法制报告。同学们，刚才陈警官给我们讲了通俗易懂、简单实用的法律知识，解读了一个个生动鲜活、触目惊心的青少年犯罪案例，联系实际，以案释法，以法-论事，希望同学们一定要认真思考，努力规范自己行为，积极学法、懂法、守法、用法、护-法，使这次法制教育起到应有的效果。
下面进行大会第二项：有请黄校长讲话，大家掌声欢迎。
老师们、同学们，希望在今天的法制讲座结束后，各班以这次法制教育报告会为契机，就在这次法制安全教育报告会中受到的启迪、教育、以及心中还有什么疑问，并结合有关的法律安全知识展开一次大讨论，认真落实法制安全教育报告会的精神，努力提高自身的法律意识和安全意识。通过主题班队会、黑板报、竞赛等多种形式，全方位的开展法制安全教育活动，把法制安全教育活动同我校贯穿于整个教育教学过程中。唤起每位同学的守法意识和安全意识，使同学认识到法律、安全无处不在，法律、安全无时不在，遵法、守法是我们日常生活的重要规则。我们无论在校内、校外都应遵法、守法，既避免伤害别人，懂得如何用法律保护自己的合法权益。又坚持安全警钟长鸣。让我们从小事做起、从身边做起、从现在做起，共同努力，创建和-谐校园，营造良好氛围，用法律和安全两艘航母为我们的学习和成长保驾护航！
让我们再一次以热烈的掌声感谢陈警官一行为我们上的富有教育意义的一课，谢谢你们。
第三篇：干部工作会议主持词
尊敬的街道党工委杨副书记、同志们、代表们：
大家好!
今天，我们在这里召开石城社区党总支20xx年度党员大会暨社区“三委”干部述廉述职报告会，主要任务是社区“三委”干部进行述职述廉，把一年来政治理论学习、履行工作职责和遵守纪律廉洁从政的情况向大家做一简要汇报，同时，还要进行民主测评工作。会议的目的是通过乡社区“三委”干部总结全年工作中取得的成绩，找出存在问题，促进我们全体干部进一步转变工作作风，扎实工作，努力为群众办实事、办好事，为推进社区经济和社会发展，维护社区稳定的大局作出更大的贡献。
述职述廉和民主测评工作是干部考核工作的重要内容之一，街道党工委对此非常重视，专门召开会议进行研究部署，并成立了考核工作领导小组。下面，我介绍一下莅临本次会议领导，分别是：大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志， 。在此，让我们以掌声对考核工作领导小组的到来表示热烈地欢迎和衷心地感谢!
参加今天会议的还有：全体社区“三委”干部、小组干部、全体党员以及居民代表。参会人员多，会议的时间也会比较长，说明这是一项非常严肃的工作，希望大家严格遵守会议纪律，严肃认真的行使自身权力，确保考核工作取得圆满成功。
此次会议共八项议程，一是由大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志对此次考核工作提要求、作部署;
二是由石城社区党总支书记郭永福同志通报石城社区党总支副书记、石城支部、大湾支部书记补选结果;
三是由石城社区党总支书记郭永福同志代表党总支班子及个人作述职述廉报告;
四是由石城社区党总支副书记袁向能同志作个人述职述廉报告;
五是由石城社区居委会李汝明主任代表居委会班子及个人作述职述廉报告;
六是由石城社区居委会土建凯副主任作个人述职述廉报告; 七是由石城社区监督委员会张册主任代表监委会班子及个人作述职述廉报告;
八是对石城社区班子及干部进行民主评议。
九是由石城社区党总支副书记袁向能同志对20xx年度“四议两公开”工作法相关内容进行通报;
十是评选20xx年度优秀共产党员，各党小组推荐一名。 十一是对20xx年度优秀共产党员颁发荣誉证书。
下面会议进行第一项，请大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志对此次考核工作提要求、作部署，大家欢迎!
会议进行第二项，请石城社区党总支书记郭永福同志通报石城社区党总支副书记、石城支部、大湾支部书记补选结果;
会议进行第三项，请石城社区党总支书记郭永福同志代表党总支班子及个人作述职述廉报告;
会议进行第四项，请石城社区党总支副书记袁向能同志作个人述职述廉报告;
会议进行第五项，请石城社区居委会李汝明主任代表居委会班子及个人作述职述廉报告;
会议进行第六项议程，请石城社区居委会土建凯副主任作个人述职述廉报告;
会议进行第七项议程，请石城社区监督委员会主任张册代表监委会班子及个人作述职述廉报告;
下面会议进行第八项议程，对“三委”班子及社区干部进行民主测评，请工作人员分发选票，大家拿到选票后先不要填写选票，关于选票填写请大家遵守以下要求：
一是客观公正。应该说评议是一种监督，也是一种责任。公平，公正，符合客观实际，评议才会收到满意的效果。希望同志们要对组织负责，对他人负责，对个人负责的态度，正确行使自己的民主权利。要对照着班子成员的工作情况，围绕着“执行力和执行能力水平高不高，宗旨意识、大局观念牢不牢;履职尽责、求真务实的作风好不好;廉洁自律、廉洁从政的法制观念强不强”等方面对班子成员做出正确的评价。二是反映问题要实事求是。希望同志们反映问题时，要端正态度，消除顾忌，本着“惩前毖后”的原则，从团结的愿望出发、从发展的愿望出发、从和谐稳定的愿望出发，出于公心，实事求是地反映问题，要讲实话，讲心里话，做到不遮丑扬美，不护短藏拙。下面，请同志们认真填写测评表。
下面请工作人员依次收取测评表。
今天上午的会议到此结束，谢谢大家，散会!下午继续评选20xx年度优秀共产党员。
各位同志，大家下午好，我们继续开会。
一是由石城社区党总支副书记袁向能同志对20xx年度“四议两公开”工作法相关内容进行通报;
二是评选20xx年度优秀共产党员，各党小组推荐一名。
三是对20xx年度优秀共产党员颁发荣誉证书。
同志们，此次会议到此结束，谢谢大家!
第四篇：校长会议主持词开场白
尊敬的各位领导、亲爱的老师们：
大家上午好!
时间过得真快，送走春光，迎来暑气，又一个学期离我们远去了。忆往昔，奋斗的汗水刚刚拭去;望来路，胜利的笑容正在蔓延。今天，我们释放下心中的重负，带着一身的轻松聚集在一起，举行20xx年上期期末总结大会。在此，首先向辛勤工作的全体教职员工们致以崇高的敬意!
在过去的一学期中，学校践行着的以“德”为核心的价值理念，坚持“德润童心个性飞扬”的育人目标，积极培养学生“公德责任感恩文雅大气创造”的六大特质，努力达成“会思考会分析会评价会运用会创造”的五会目标。通过一学期的实践，老师们成果丰硕，同学们硕果累累，学校也声名远播。今天的总结大会将分两个时段进行。
第一个时段共5项议程
一、海推学校中层干部
首先有请县教委主持学校中层干部海推工作。
二、有请黎彬校长总结本期工作。
刚才，校长催人奋进，鼓舞人心的讲话给我们今后的工作和学习提出了殷切的希望。希望全体师生以这次表彰会为契机，用心领会校长的讲话精神，增强责任感，使命感，把更多的精力投入到教与学上。让我们以坚定的信念，饱满的热情、求实的作风、实现新的跨越，创造新的辉煌。
三、为县优秀班主任颁奖
班主任――作为学校的一个最基层的管理者。有人说：做教师这份工作，的挑战就是班主任工作，可要说对学生成长的影响，却又非班主任莫属。一个学校质量的优劣，就在于班级管理的好坏。一个优秀的班主任，就会有一个先进的班级。我校现在有五十多位班主任。每年都会涌现出一批优秀班主任，受到上级主管部门的表彰。本学年度有5位获得县级优秀班主任称号。他们是：杨泽姝、王能书、魏大学、张秋兰、李艳。
我们送给他们的颁奖词是：静，能春风化雨，润物无声;动，能点石成金，琢璞成器。你们左肩扛着学生的现在，右肩担着祖国的未来。校园里，总能看见你们步履匆匆的身影;教室内，总能听到你们谆谆善诱的话语。你们，有母亲的慈爱;你们，有父亲的严格;你们，更有朋友的知心。可敬可赞，教学之路上挥洒着你们的青春和才华;亦师亦友，育人之途中流淌着你们的辛勤和奉献。你们是一江永不疲倦的流水，荡涤孩子们的灵魂;你们是技艺精湛的指挥家，让颗颗心灵演奏出一曲成长的交响乐。下面有请黎校长代表教委给他们颁发荣誉证书及奖金。
四、朱晓停副校长做财务工作总结
在分享了成功和喜悦之后，我们有请朱校长做财务工作总结
五、对部分行政和教辅人员的工作实绩进行民主测评。
部分行政和教辅人员的工作实绩无法量化，按有关文件精神，他们的工作实绩等级，交与全体教师员工进行民主测评。下面请大家本着实事求是的原则，严格按照测评要求进行测评，争取让自己的票成为有用之票。
中间休息15分钟，全体行政到三楼会议室开会
第二时段共3项议程
一、对彭世坤校长进行民主测评
彭世坤校长作为教委委派的一名影子校长来到我校工作一年了。根据教委相关文件精神，对彭世坤校长的工作情况进行民主测评。下面请教委领导主持测评工作。
二、对海推出来的两名中层干部进行民主测评
从群众中来，到群众中去。刚才大家对学校高度负责的态度，海推出来了两名中层干部，他们是，下面进入到民主测评阶段，请大家仍然本着对学校负责的态度实事求是的对他们进行评价。
三、肖咸清副校长布置暑假工作及来期构想
暑假将至，心情放假，可学习不放假，教育不放假，因此暑假工作也尤为重要。下面有请肖咸清副校长布置暑期工作及来期构想。
主持人补充：
1.各位任课教师认真阅读《我的暑假我精彩》，然后根据本班实际，安排好学生的暑假生活。明天散学典礼后，各班要打扫、整理教室，关好门、窗、窗帘，拔掉电源插头，确保师生安全放心地过好暑假，学校将会组织相关人员检查，以减分的形式记入本期班级量化考核里的“期末检查”栏。2.学生暑假社会实践，需要老师本着学生放假教育不放假、关爱不放假的精神，选好一个点，精心策划，细心指导，认真落实，让学生在实践体验中收获，来期开学将上交各类作品参评，有的将推荐到县里参赛。
3.关于来期生活费的缴纳，在暑假作业上已写明，希望班主任老师届时给家长再发个短信提醒提醒，来期总务处将依据缴费时间和缴费反响来考核班级这项工作的开展情况。
老师们，一分耕耘一分收获。今天的优异成绩，已写入历史。接下来，让我们同心同德，锐意进取，开拓创新，谱写出来期更加辉煌绚丽的新篇章，让我们热情洋溢、浓墨重彩，描绘汉丰一校更新更美丽的画卷。
最后，祝全体老师身体健康，暑假欢乐，心想事成，万事如意!
第五篇：校长会议主持词开场白
请大家安静，在开会之前，我宣布三项大会纪律。
一、请参会人员关闭手机，有重要事情的请将手机调至振动或静音。
二、今天会议很重要，请大家认真听会，乡村干部做好记录，以便会后抓好落实。
三、为维护会场秩序，请大家自觉保持会场安静，不要喧哗，不要走动，现在开会。
各位领导、同志们：
6月13日至14日区委、区政府组织召开了20xx年全区上半年各项重点工作观摩汇报会，参加会议的领导有区上四大领导班子主要领导、区农口部门的主要领导及各乡镇党政主要领导，会议观摩了各乡镇今年上半年各项重点工作示范点，包括新型社区建设、项目建设、设施农业建设等方面的示范点，14日下午观摩结束后召开了汇报会，会上各项工作做得比较好的几个乡镇做了经验交流，尤其是河东乡的新型社区建设，规划建设50栋以上的住宅楼，规划全乡11个村60%的群众入住，今年修建17栋，510户，目前全部开工建设。做经验交流的还有羊下坝的结构调整工作，高坝镇的设施农业建设，如蜻蜓村的勤丰养殖小区，在河滩地上修建110栋;还有别的乡镇的经济林建设示范点，我们乡上也观摩了1个示范点，就是科畦村八、九组的经济林示范点，既有历年建设已开始挂果的，也有今年新发展的，得到了区领导的肯定。通过观摩学习总体上感到我们的工作在全区来说还处在后进状态，为了认真贯彻落实会议精神，再掀设施农业建设新*，全面完成区委、区政府下达的建设任务，今天乡党委、政府决定召开全乡重点工作观摩暨推进会，其主要目的就是进一步统一思想，总结成绩，寻找差距，不断增强做好设施农业建设的信心和责任感，动员广大干群正视落后现状，自加压力，群策群力，为全面完成20xx年度设施农业任务再安排、再部署、再推进。
参加今天会议的还有乡、村、组全体干部和各村养殖大户及妇女小额贷款户代表共200多人，出席今天会议的领导有我乡包乡领导区政协赵主席和包乡部门区林业局的杨主席，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。
今天的会议有四项议程：
一是由乡党委副书记、纪委书记张吉科同志通报全乡设施农业、特色经济林建设及党建工作进展情况;
二是由设施农业建设处于前2名的村党支部书记作典型经验交流;低于全乡平均水平的4个村党支部书记作表态发言。
三是由乡党委副书记、乡长梁齐同志安排部署全乡当前重点工作;
四是由乡领导讲话。
现在进行大会第一项议程：请乡党委副书记、纪委书记张吉科同志通报全乡设施农业、特色经济林建设及基层党建工作进展情况。
会议第二项议程由设施农业建设处于前2名的村党支部书记作典型经验交流;低于全乡平均水平的4个村党支部书记作表态发言。
根据通报情况，科畦、上三畦2个村设施农业建设出于前2名，按照会议安排，上述2个村的党支部书记作典型经验交流。
先请科畦村党支部书记任俊山同志做典型经验交流;请上三畦村党支部书记苏先国同志做典型经验交流。根据通报情况，中堡、上二畦、松树、团庄4个村设施农业建设低于全乡平均水平，按照会议安排，上述4个村的党支部书记作大会表态发言。
请中堡村党支部书记李文生做大会表态发言;
请上二畦村党支部书记王保天做大会表态发言;请松树村党支部书记任成昌做大会表态发言;
请团庄村党支部书记顾德元做大会表态发言;
大会第三项议程：请乡党委副书记、乡长梁齐同志安排部署当前各项重点工作。
各位领导、同志们：在今天的会议，张书记就设施农业、特色经济林、基层党建工作进展情况作了通报;工作处于前位的2名村党支部书记做了典型经验交流，低于全乡平均水平的4个村党支部书记作了表态发言，我希望作经验交流的同志不要骄傲，继续努力，做表态发言的同志要正视差距，找准存在的问题，迎头赶上。刚才梁乡长就设施农业建设和当前重点工作从个方面进行了安排部署，安排的很具体，具有较强的指导性和可操作性，各村会后要认真贯彻，抓好落实。
为了认真落实今天的会议精神，我强调以下几个方面：一是思想再统一，认识再提高。为落实好这次会议精神,首要的是解决好思想认识的问题。思想是行动的先导，思想是工作的基础。实践证明，只要思想认识到位，就有工作的动力，工作走在前面的村，无一不是从村组干部到群众，思想认识到位的村。就当前来讲，思想认识不到位的问题还普遍存在，有群众的思想认识不到位的问题，但更主要的是乡村干部思想认识不到位。突出表现在对工作无思路、无头绪;抓不住工作的有利因素，只看到不利因素;畏难情绪仍然存在;缺乏破解难题的信心,总找出干不好事的理由。
解决干部的思想认识的问题，首先是要树立想干事的思想，也就是说组织把我们安排到这里来，群众把我们推举到这个位Z上，不是用来摆设，更不是为了供奉，而是为了富一方百姓、保一方平安，这是职责所在。一句话，你不想干了，那就请你把位子腾开，让想干事的人来干，你说这也不行，那也不行，那就让能行的人干。
其次，要树立“会干事”的思想。这种“会干事”不是拍马溜须、迎合领导，不是八面玲珑、四面讨好，而是解放思想，敢于创新，是研究工作寻求方法，破解难题。从这几年的实践来看，我们所走过的路，我们所干过的事没有一件是好干的，即便是给群众给钱的事，也有干不好的村和人，即便是再难的事，也有干得好的村和人，为什么?思想观念的差异，工作魄力的差异，工作方法的差异。关键在干部，关键在是否把心思用在工作上，是否把精力用在谋发展上。
解决群众的思想问题，首要的是要宣传政策，政策是各级组织、干部开展工作的有力抓手。任何一个老百姓，你生活在这个社会上，你都得按政策办事，关键在于我们各级干部把政策精神吃透，善于宣传，能说到群众的心里，让群众跟着你干，那就是本事。所以我说想干事是你的职责，会干事是你的本事。在设施农业建设上，今年大家要抓住几个关键点：(妇女小额担保贷款政策、设施农业建设今年最后一年、各村环境卫生及消防隐患的整治)。其次是强力推进、循序引导。当然，我们做工作也不能什么都让群众想通了再做，就是要在干中教育群众，引导群众。客观上，我们有一部分群众思想陈旧，自己不想干，也不愿意别人干，我在这里讲，政府要想推进的事，你想阻挡是不可能的，必要的时候，我们就得用强硬的办法来做，因为发展是硬道理，阻碍发展没道理(比如，环境卫生及消防隐患的整治)。
二是严肃工作纪律，狠抓干部作风。
这次会议上，措施已经靠实，关键在于落实，而落实不是一句话，要的是一种信心，一种作风，一种态度，一种行动，结合市委、区委开展的“效能风暴”行动，在作风转变方面要强化四种意识。强化信念意识，做到敢闯敢干。我们松树要谋求超常，跨越发展，一个不容Z疑的问题首先要打造“信心松树”，松树发展不是没优势，也不是发展没潜力，更不是没有人才，而是缺乏信心，信心上不去，工作就没有动力，局面就难打开，难题就难破解。我相信，只要全乡人民抢抓机遇，把想发展、盼发展的美好愿望变成努力工作的实际行动。变压力为动力，视差距为潜力，俯下身子抓落实，松树一定会有一个大的变化。强化中心意识，做到重点突出。我们应该也必须做到三点，一是实行乡主要领导分片包岗，其他领导包村，一般干部包组，一级抓一级，层层抓落实的工作机制，把工作任务分解到人，靠实责任，村上的支部书记是本村的任务落实的第一责任人，村主任就是直接责任人，我们要统一思想，鼓足干劲，做到人人身上有责任,个个肩上挑重担。二是乡党委政府班子成员将在做好各自分管工作的基础上，拿出主要精力和时间，使出超常措施与方法亲自进村入户，联村联户抓好重点工作。三是乡村组干部形成合力。乡村组干部要多宣传，讲政策，抓典型，理情绪，引导全乡人民认清形势，把精力用在发展上，切实营造团结和谐的社会环境。以等不起的紧迫感，慢不得的危机感，坐不住的责任感，形成人人负责任，层层抓落实的工作格局。强化责任意识，做到求真务实。做好松树的事情要靠大家共同努力，尤其需要用大家的责任心来支撑。如果做什么工作都被动地应付，遇到难题就向上推，这样的干部最误事，也是最可怕的，希望我们的乡村干部要做到要干就干好，要以更高的标准要求自己。我乡的工作能否做得好，各村能否完成任务，关键取决于群众发动的如何，取决于我们是否恪守尽职，勤勉尽责，是否敢于“较真”，勇于“碰硬”，是否有实招。④强化作风意识，做到落实有力。当前我乡干部队伍总体是好的，但是也存在一些亟待改进和解决的问题。有法律意识和纪律意识淡薄的;有令不从，有禁不止的;有遇事推诿扯皮的，效率低下，作风不实的;有原则性不强，自由散慢，讲关系不讲党性，讲和气不讲正气的;有畏难发愁，不思进取，混日子图清闲的;还有干部作风粗暴，对群众反映的问题不解决，导致一些小矛盾发展成影响和谐稳定的大问题;这些问题虽然存在于少数村，个别干部身上，却严重影响了干部队伍形象，影响了投资环境，影响了稳定与发展，新的形势与任务对我们的基本要求就是摆正位Z，端正态度，转变作风，真抓实干，上下一股劲，拧成一股绳，一心一意抓经济、谋发展，做到定了的事就干，干了的事就成，不达目的不罢休。
三是加大奖惩力度，确保工作落实。一是今年区委对村干部享受年薪待遇探讨了新的办法(设施农业完成数占任务数的150%以上，特色林果业20xx年或20xx年建设500亩以上，引进项目资金达100万元以上(不包括群众自筹资金)，小康住宅连片建设达到200户以上)，乡党委政府将积极为达到条件的村干部争取享受年薪待遇，对已享受年薪待遇的村干部，各项重点工作处于全乡后位的，不管你过去干了多少工作，就今年工作处于后进的，乡党委将开会研究上报组织部取消其资格;二是奖优罚劣，实行末尾淘汰制。对各项重点工作成绩靠前的村，优先推荐享受年薪待遇及村干部一次性1万元的养老保险，在“庆七一”活动中进行表彰奖励，并对包村乡干部也予以表彰奖励。对完不成任务的村干部首先在全乡村干部大会上进行表态发言，今天大会上团庄、上二畦、松树、中堡村党支部书记已进行了表态发言;七一前后，乡党委政府将再次组织乡村组党员干部结合“庆七一”活动对各村重点工作进展情况进行观摩，若今天表态的村工作仍无起色，乡党委将对其党支部书记和村委会主任进行诫勉谈话;七月中旬，乡党委政府对各村工作进行督查，若诫勉谈话后的村，各项工作仍处于后位的，乡党委将责惩其党支部书记自动辞职，并对包村乡干部进行末尾待岗处理。待岗期间，停发工资，只发生活费。三是进一步健全完善考核监督体系，把每一项工作落实到每个村，每个干部，实行全程监督管理，切实做到全程监督，周通报，月评比，公开晒“成绩单”，晾“排行榜”，努力形成比、学、赶、帮、超的工作良好工作作风。
同志们，20xx年是全面实施市委“城乡融合、工业强市、生态立市”三大战略的开局之年，只要我们乡村组干部真抓实干，坚定信心，争先创优，乘势而上，以更加饱满的精神风貌，更加创新的发展思路，更加拼搏的团队精神，一定能够全面完成区委、区政府下达的各项工作任务，为区委、区政府和松树的干部群众交一份满意的答卷。
同志们，今天的会议到此结束，散会。
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