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虎年新学期会议主持词

2024-06-10 13:56:42

千文网小编为你整理了多篇相关的《虎年新学期会议主持词》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《虎年新学期会议主持词》。

第一篇:主持会议主持词

1.宣布会议开始。会议时间到后,若全体与会人员都已到位(至少重要的与会人员已到位),你就可以宣布会议开始了。在开始阶段,你可以先简要介绍下自己及本次会议的目标。接着,告知与会者每个议题的探讨时间,及会议的结束时间,当然,在时间操作过程中你可以适当缩短或延长,但这样做可以更有效地让会议按照计划进行。如果与会人员相互之间不认识,你可以利用几分钟时间点个到,并介绍重要的与会者。

2.总结以往会议的重要内容。会议的开头是一个较为冗长的过程,但要集中与会人员的注意力,你可以从总结以往会议的重要结论开始。因为不一定所有人都了解会议内容,通过介绍相关会议结论及其它信息,让所有与会人员都了解他们来的目的,进而促成一个有效的会议。

你也可以让会议记录员朗读以往会议的纪要,而不一定要亲力亲为。这样,反而会给人更加正式的感觉。

你还可以朗读一些与以往会议相关的报道或新闻等。

不过,如果你已经把以往会议的纪要连同议程一起发给了大家,那么不用朗读也可以.

3.邀请重要的与会人员分享最新的进展。让相关的与会人员汇报自上次会议后的.任何进展,例如碰到的新问题、人员变化、工程进展、决策调整等。还有自上次会议后采取的措施,有何效果,这些都是与会人员希望听到的内容。

4.继续探讨上次会议未完的事项。在开始新议题之前,先完成上次议题未完的事项。搁得越久的问题,与会人员越不愿意负责解决这些问题。因此,在会议上将悬而未决的问题交予指定人员负责。通常,未解决的事项在以往的纪要里都会用“未决定”或“有待进一步探讨”标注。

根据不同的公司文化和规定,有些会有固定的决策程序。例如,有些要求过半数的与会人员同意才算通过,而有些则要求高层领导同意通过就可以了。

对于耗时长的工程,两次会议的间隔期可能没有多大的进展,没有必要花时间探讨此类话题。要探讨的应该是,需要马上采取行动的项目或工程。

5.接下来,探讨新问题。这些新问题应该是近期,或者说,上次会议之后,公司发展过程中出现的。探讨出切实可行并且具体的方案,要知道留下来越多“待解决”的难题,下次会议要讨论的问题也就越多。

6.总结。探讨过上次遗留的问题和最近出现的新问题之后,你需要为此次会议做个总结。总结要稍微具体些,包括所有达成的共识和决定,还有在下次开会之前,与会人员需要做的工作。

这一步非常关键,因为这将是你结束本次会议之前,最后一次向与会人员明确他们要做的工作。

7.简要说明下次会议的讨论内容。如果你已有具体的计划,可以说明下次会议的时间和地点。这样,可以让会议之间更有连贯性,并且让与会人员清楚他们有多少时间可以完成指定的任务。

但这一步也不是必须的。不过,如果这次会议有很多悬而未决的议题,或者你想看看项目的落实和进展情况,说明下次会议的内容和时间是个不错的选择。

第二篇:新学期开学典礼主持词

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

新学期好!

我们刚刚经历过一个美好而幸福的寒假,心中怀着希望迎来了20_年的春季,同时也迎来了需要努力奋斗的一个新学期。

回首过去,我们感到骄傲,展望未来,同学们希望大家做得更好。这是我们之间的约定。同学们,要记住一句话,天下无难事,只怕有心人。

现在我宣布_小学开学典礼正式开始!请全体起立,升国旗、奏唱国歌,少先队员行队礼。

请坐。

一、大会进行第一项:

新的学期,每一位同学面前摊开了一张洁白的纸,如果今天我们选择了勤奋和拼搏的道路,明天等待我们的将会是成功与收获,如果今天我们选择了懒惰和退缩的生活,明天我们将会收获失败与悔恨。同学们,记住,你给予生活什么,生活就会回报你什么。

下面请王副校长提新学期要求,大家欢迎。

感谢王副校长的讲话,他从大家熟识的《西游记》入手,给我们带来了六个启示:树立理想、严寒纪律、团结协作、坚持不懈、培养特长、综合运用。希望每一名同学都能争做校园的小主人,在学习、生活上做一个全新的自己,每一天都拥有健康和幸福;每一天都享受快乐和成功。

二、每学期来,学校有一半以上的同学需要乘坐接送车,本学期学校的接送车作了些调整,下面有请督导室毛副校长就本学期接送车有关事项做安排。大家欢迎。

感谢毛副校长对接送车作的安排,希望每位乘车学生能严格按照些要求,有序乘车。

三、大会第三项:

为积极创建平安和谐校园,保证开学工作安全、正常、有序营造温馨快乐的学习环境,形成和谐健康的校园节奏。下面请政教处周主任为我们做新学期“平安、健康、文明”集中教育周活动安排。掌声有请!

感谢周主任的讲话,希望每一位同学在班主任老师的带领下,认真扎实地开展好“平安、健康、文明”集中教育周活动,为新学期的正常的教学活动开展打下良好的基础。

四、大会第四项:

在新春佳节,每位同学肯定收到了一些压岁钱,那怎样让压岁钱变得更有意义。下面有请政教处副主任叶老师,进行“爱在阳光下”助学捐款倡议,大家掌声欢迎!

感谢叶老师发出的倡议,希望每一位同学积极响应少先队大队部的号召,伸出援助之手,献出自己的一片爱心,帮助身边需要帮助的同学。

五、大会第五项,

让我们以热烈的掌声欢迎王校长给我们作重要讲话。

感谢王校长的讲话,让我们牢记王校长的教导,每天在睡觉之前能“四问”自己:今天我的身体进步了吗?我的学问进步了吗?我的工作进步了吗?我的道德进步了吗?如果每天都能进步一点,那你将会有一个了不起的收获。

六、结束语:

敬爱的老师们、同学们:新学期,迎接我们的是新的任务、新的使命、新的挑战。“千里之行,始于足下”,睁大你们求知的眼睛,打开你们探索的心灵,张开你们飞翔的翅膀,在科学和知识的领域里遨游,在少先队的每一次活动中进步,在_小学这个大家庭中快乐成长!

最后再次祝老师们在新的一学期工作顺利,身心健康!

祝同学们学习进步,快乐健康成长。

请各班同学有秩序退场。

第三篇:22开学工作会议主持词

各位校长、同志们:

大家好!不知不觉,暑期即将过去,正值北京奥运盛会期间,我们召开全县教学工作会议。县政府副县长在百忙之中前来出席今天的会议。会议的主要任务是进行上学年度中小学教育质量分析,总结经验,正视不足;兑现教学责任制奖惩,通报情况,表彰先进;对本学年的教学工作进行安排部署,明确目标,力争今年的整体工作再上新台阶,取得更大的成绩!

下面,会议各项议程依次进行。

第一项:请教研室主任作---学年度初中教学质量分析

第二项:请教研室副主任作---学年度小学教学质量监控报告

第三项:请教研室副主任宣读---学年度初中、小学质量评估细则修改说明

第四项:请赵副局长通报---学年度兑现教学责任制情况

第五项:请耿副局长对---学年度教学工作进行部署安排。

第六项:请郝局长讲话。

第四篇:主持会议主持词

各位领导:

根据体系管理的要求和公司整体工作安排,我们今天组织召开润安公司首次管理评审会议,对ISO9001质量理体系的运行情况进行回顾、总结和评价,并要在总结评价的基础上,面对不足,改进提高。为保持会议效果,请大家将手机调至静音或关闭状态。

今天的会议主要有以下议程:

(一)由体系审计部王桂林部长汇报公司质量管理体系的总体运行情况。

(二)由经营科科、质监计量科、计划生产技术科、销售科四个部门的一把手对本部门体系运行情况做交流发言。

(三)评价和讨论阶段。

(四)由我本人对本次管理评审会议及体系工作提要求。

一、首先,由体系审计部王桂林部长对公司质量管理体系工作的开展情况向各位领导进行汇报。

通过体系运行工作总体汇报来看,虽然公司体系工作开展,通过各条线、部门的积极配合,做出了一定的成绩,但距离年初制定的各项目标仍存在很大的差距,如原辅材料采购合格率与质量管理目标要求存在较大差距,年度顾客满意率也未达到公司整体目标要求,虽然这个过程中存在一些客观的因素,但是这也反映出了我们各部门按照制度、标准开展各项工作的意识还比较单薄,规范化管理意识还比较欠缺,希望我们各部门在接下来的体系工作开展过程中,能够认真分析问题存在原因,及时制定合理、有效的整改措施,确保体系工作开展能够推动公司的各项生产、经营、管理工作。

二、下面由相关部门汇报体系运行情况:

(1)请经营科沈科长就经营科的体系运行情况作交流发言。

(2)请质监计量科唐科长就质监计量科的体系运行情况作交流发言。

(3)请计划生产技术科胥科长就计划生产技术科的体系运行情况作交流发言。

(4)请销售科周科长就销售科的体系运行情况作交流发言。

刚刚公司四个部门已经对本部门质量管理体系运行情况分别进行了汇报,虽然各部门在部门体系开展了付出了一定的努力,做了一定的工作,但从实际运行的`绩效方面还没有真正发挥体系管理的作用,体系工作与实际工作还是处在半脱节的状态,没有真正融入到实际工作中去。在具体工作的执行过程中离体系管理的工作要求还存在较大差距,体系管理不仅仅是表面的要求,更是提高管理绩效、生产经营水平有效提高到的保障,同时也要求我们公司的全体干部员工真正认识与理解体系工作,发挥全体干部员工的作用,提高质量管理体系运行绩效。

三、讨论、评价阶段:

会后体系审计科将另行对管评内容所涉及到的几项重点工作,组织职能部门召开专题会进行讨论。

四、下面由本人对本次管评会议及体系下一步工作提要求。

刚刚本人就体系工作提了五方面的工作要求,希望在座每一位同志都要认真领会,在融会贯通的基础上进行分析分解,传达到各条线、各部门的每一个干部、员工,减少乃至避免信息传递的递减效应。同时,各部门更要以今天的会议为新的起点,要将前阶段开展工作过程中存在的问题,结合部门实际,举一反三、触类旁通,逐一对照,按照“一切对规范、标准、制度负责,体系是至高无上”的原则,通过不断提升公司管理体系的运行水平,来规范各项工作流程,不断缩短PDCA循环,进一步提升公司综合管理水平。

面对xx年严峻的市场形势和复杂多变的行业环境,我们各条线、各部门要真正以企业的当家人、决策人、最后把关人的身份,紧紧围绕陈总“法制化、规范化、正常化、可视化、图表化、模块化”的要求以及公司总体质量方针目标开展各项工作,继续深化体系管理,通过抓管理来提高企业管理水平,努力将公司体系工作推向一个新的高度。

谢谢大家!散会!

第五篇:新学期开学典礼主持词

亲爱的同学们,老师们:

下午好!风雨送春归,新绿满繁枝。伴随着春天欢快的脚步,满怀春的激情,我们又共同迎来了新的学期,充满生机而又丰富多彩的校园生活再一次拉开了序幕。面对此情此景,我无比激动地向你们致以春天最美好的祝福!祝同学们学习进步,成长快乐!

今天,我们欢聚一堂,隆重举行开学典礼,就是要在这美丽的季节里,编织春的梦想,放飞春的希望,畅想新的学习生活。

下面,南岳完小20_年上学期开学典礼正式开始。

会议进行第一项:鸣炮。

会议进行第二项:请郭校长为我们作重要讲话。大家欢迎。

会议进行第三项:教师讲话。请教师代表旷迎春老师讲话。

会议进行第四项:学生发言。请学生代表六2班朱皓霖同学发言。

刚才,郭校长就新学期的学习生活对同学们提出了明确的要求,语重心长。旷教师也对我们提出了新的希望。朱皓霖同学代表大家也提出了明确的奋斗目标。在此,我还想赠送大家四个字——“根深叶茂”,与同学们共勉。中国有句成语,叫做“根深叶茂”,一棵参天大树,绿荫如盖,归功于它的根,根有两个特性,第一是“沉默性”,根都是扎在地下的,它沉寂,它默然,人们看到冲天的树干,如伞的绿荫,却不能看到根在地下默默地广吸博收。

第二是坚定性,根在地下,地下很可能是瘠土一片,也很可能是岩石成堆,但是根从不退缩,曲折延伸,去达到吸收水分,摄取养料的目的,它为了滋养树干、枝、叶,为了培养参天大树,真正做到了百折不挠。可见,根的坚定性多么令人钦佩。

同学们,我们要在学习上、事业上取得成绩,就得学习根的沉默性和坚定性,有坚强的`毅力,学会做人,学会求知,发奋读书,刻苦学习。

根深叶茂,这就是我的赠言。最后,希望广大同学以高昂的姿态、充沛的精力走进新学期,迈向新辉煌。谢谢!

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