千文网小编为你整理了多篇相关的《九月员工大会开场主持词(优秀范文五篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《九月员工大会开场主持词(优秀范文五篇)》。
第一篇：员工月度大会主持词开场白
尊敬的各位领导，亲爱的各位同事
大家晚上好：
三月的春风和着春雨淅淅沥沥的飘来，带着春的活泼，春的狂热，春的旺盛向我们走来，三月春树萌芽，万物萌生，三月是人们播种希望的季节，三月的芳香沁人心脾，在这个花香四溢的美好的季节里，我们不畏艰难一路向前，我们斩荆披棘共同进退。三月已然过去，四月姗姗来迟，相信通过全体伙伴的共同努力，公司一定会创下更璀璨的明天，在会议正式开始之前，请允许我代表王老五钻石宜昌店全体同仁对荆门同事的到来表示热烈欢迎。想在我宣布：三月份月中总结大会正式开始。
首先强调一下会场纪律，第一，站姿要规范。第二，精神要饱满，第三，会场要安静，请大家积极配合。
下面进入今晚总结大会的议程，本月总结大会议程共六项，第一项由总店店长，xx店店长做三月份工作总结并对四月份工作进行安排。第二项，由吴经理对三月份工作进行总结并对四月份工作进行安排。第三项，由总店领班，xx店领班对上月工作进行总结并对下月工作进行安排。第四项，由荆门同事胡志军做学习总结，第五项，对工作中表现优异的员工进行表彰及颁奖。第六项，由胡盼盼为我们到来一段寓言小故事。
首先进行大会议程第一项，由总店店长，xx店店长做三月份工作总结并对四月份工作进行安排。
前进的路上可能会有荆棘有砍坷，也并不是所有的憧憬一定都能成为现实。在青春的路上，如何把青春本身变成投资，丰盈我们的未来呢？我想最重要的莫过于行动和坚持。在知识经济时代。我们相信的投资资产就是我们自己，的成本就是时间成本。[莲~山课件]
谁赢得消费者，谁就赢得了市场！成为消费者放心消费的理由，变成为营销人员开拓市场、信步职场的保障！致力于打造一流的的服务质量，公司经营上谨遵：不信不立，不誉不远。王老五也格外注重商德教育，发起自律自强的主人翁意识，一点一滴从提升个人素质开始，真正和我们一线营销人员共同打造一个发展稳健，永续经营、基业长青的事业！仿佛看到了王老五一片枝繁叶茂，遍地开花，欣欣向荣的景象。也相信在黄店长和刘店长的不断鞭策下，在我们的不断学习与共同努力下，王老五前进的方向会更加清晰，通往王老五明天的道路一定会越走越宽广！
大会议程第二项，有请总店领班，xx店领班对上月工作进行对下月工作进行安排。
优秀的领班就像一粒聪明的种子，他们一定会带领我们选择一片肥沃的土壤，是他们用两年的坚定如一，两年的锐意进取，写就的不仅是一粒种子励志的故事，也让我们见证到了王老五从一片方兴未艾的处女地成长为孕育梦想，收获希望的肥沃土壤的过程。也坚信，在我们优秀领班的督促和带领下，我们的个人成长会跟紧王老五健硕的步伐共同稳健向前
下面进行大会议程第三项，由吴经理对三月工作进行总结并对四月工作进行安排。
让我们再次用热烈的掌声对吴经理的总结表示感谢，谁言寸草心，报的三春晖。对于吴经理教导的苦心，我们无比感谢，并将铭记于心，踏遍心田的每一角，踩扁心灵的每一寸，满是您深深的教导！怀着一颗被教导后重生的心，相信，我们会更加团结友爱，公司前进的步伐也会更大更坚定。
大会议程第四项，有请荆门同事胡志军做学习总结。
感谢荆门的同事对我们的支持和鼓励，希望在以后的日子里我们互相学习，共同进退。
大会议程第五项，对工作中表现优异的员工进行表彰并颁奖，现在我宣布，销售之星：总店，服务之星：总店x店靓彩之星：总店xx店陈列:总店x店
让我们用掌声由请获奖的姐妹依次上台，有请刘经理为获奖的伙伴授牌，颁发奖金并致颁奖词。
感谢刘经理对我们工作的肯定及期许，接下来有请获奖的伙伴用几句简短的话谈一下自己的获奖感言吧。
我们再次以掌声分享获奖伙伴的这份荣誉，并欢送伙伴们归队。希望获奖的伙伴再接再厉！只要我们虚心学习不断进取，严格要求自己，相信下一位站在领奖台上的一定是你！
好了，现在又到我们每月的学习时间，接下来进行大会议程第六项请为我们带来一段寓言小故事《心态决定一切》，掌声有请
一位哲人说过：“你的心态就是你的主人.”在现实生活中，我们不能控制自己的遭遇，却可以控制自己的心态，我们不能改变自己。其实，人与人之间并无太大的区别，真正的区别在于心态。所以，一个人成功与否，主要取决于他的心态。
不知不觉间四月已悄然而至，古诗云：“忽如一夜春风来，千树万树梨花开”，相信在全体同仁的共同努力下，在各位领班的督促下，在店长的鞭策下，在吴经理和刘经理的带领下，在公司的大力支持下。王老五遍地花开，指日可待。
现在我宣布，三月份员工大会到此结束！感谢大家的支持与配合！
第二篇：员工月度大会主持词开场白
各位尊敬的领导,各位老师:
大家下午好,今天，我们带着期待的喜悦，怀着激动的心情，召开这个短暂而又意义深远的拜师会。
一、晨操
说短暂，是因为我们想用尽可能短的时间来井然有序地完成这个仪式。说意义深远，是因为在这个短暂而愉快的仪式之后，一对对师徒将结伴走过一段相对漫长的工作历程。在这个周而复始的平凡工作中，互勉共进，相信会结下深厚的师生情意，或许，因为投缘成为一生的良师益友。周华健唱得好；“一句话，一辈子；一杯酒，一生情”。今天，我们没有滚烫的话语，但对老师有比语言更纯粹的敬意；没有醇香的美酒，但对老师有比美酒更浓烈的祝愿。下面，有请理财团队全体员工为大家带来晨操―战歌，掌声有请。
二、歌曲
铁脊梁，钢脊梁，国寿脊梁最坚强，擎雨雪啊擎风霜擎起民族魂看我国寿好儿郎，下面请大家全体起立，齐唱歌曲―脊梁。
三、学生代表发言
理财团队从建设以来，受到了公司经理室的高度重视，为了使我们理财队伍建设的更加强大，也为了能使我们在坐的每位伙伴都能在这片寿险天地中有所得，有多获，为此我们特别举行这个拜师会，使我们的每位伙伴都能够快速成长，接下来，让那个我们以热烈的掌声有请伙伴为我们做学生代表发言。掌声有请。
四、老师自我介绍
本次拜师会的12位师傅是在自愿选择的基础上，经个险部经理推荐，由经理室严格把关确定下来的。这些优秀的老师，不仅有掌握了丰富的专业知识，娴熟的销售技巧，而且积累了丰富的展业经验，下面让我们用最最热情的掌声有请这12位师傅上台做自我介绍。
五、公布结果
激动人心的拜师会告一段落，台上的12位老师也见证了在做徒弟们的热切和激情，下面更加激动人心的时刻将要到来，让我们用掌声有请经理公布拜师结果。
第三篇：月度员工总结会议主持词开场白
各位领导、校长、来宾：
大家好！
经过多方的积极筹备，由21世纪教育研究院资助的《中职教育学生厌学与流失》课题中期报告会今天在衢州工程技术学校召开。参加会议的领导有：衢州市教育局主抓职业教育的翁局长，衢州工程技术学校郑校长，衢州工程技术学校余国良老师，郑州市宏邦文化传播公司陈克经理，河南中德文化传播公司任振中经理，深圳市精智人生文化传播有限公司余建明老师，以及参与这次会议的各位校长和课题组成员。
首先我代表课题组向给予这次会议大力支持和关心的翁局长、陈经理、任经理、衢州工程技术学校的领导及参会的各位校长表示衷心的感谢！
一、下面请翁局长给大家讲话。
翁局长对职业教育的深刻研究，以及鱼塘理论的贴切比喻非常值得我们学习和应用，翁局对衢州职业教育的发展更是起到了很大的引导和推动作用。再次感谢翁局长对我们课题组工作的支持、鼓励和指导，谢谢翁局长。
二、现在我宣布“职教先锋联盟”团队成立！核心成员如下：职教先锋团团长、讲师、课题组核心成员余国良老师；职教先锋团讲师、课题组组长、河南商丘技师学院侯银海老师；职教先锋团讲师、课题组核心成员、山东济南铁道技师学院车希海老师；职教先锋团秘书长、课题组核心成员、河南张先娜老师。希望有志于职教又好又快发展的职教同仁踊跃加入，有意者直接和秘书长联系。
三、下面请侯银海老师做课题中期报告
我们的课题凝聚了团队的智慧，集聚了团队的力量。要想不厌学，课改是关键；要想不流失，学校吸引力很关键。
四、下面请余建明老师作《中职学生厌学的原因分析》的报告
五、下面请车老师作《*教育内功，提升学校吸引力，减少厌学与流失》报告
车老师是课改教改专家，编了一本《现代职业教育实用手册》一书，该书的理念非常先进，与国际接轨，希望有兴趣的各位领导有问题可以直接和车老师沟通。
六、衢州工程技术学校在这几年间有几百人迅速发展到5000多学生的规模，其中的艰辛和发展之迅速是无可比拟的，下属的技师学院是浙江省的技师学院，余书记在学校的发展中起到了不可磨灭的作用，下面请余书记作《想法好，做法巧，每个孩子都是宝，厌学流失学生会减少》的报告
相信余老师的管理方法和先进的理念给大家留下了深刻的印象由余老师倡导的“五声教育”“五自管理”在该校搞得如火如荼，使该校学生的素质有很大的提升。告诉大家一个好消息，这次余老师将给在座的各位领导每人赠送一本书记的专著《爱与智慧――中职学生教育密码》，书上除了刚才余老师讲到的部分理念和做法外，还有很多值得大家借鉴的方法，我个人感触最深的就是“要把学生当恋人”，换个角度看问题，你会发现，中职教育真的会好起来的。
最后我宣布，中期报告会闭幕，谢谢与会的各位领导，再见！
第四篇：员工大会主持稿开头及结尾
同志们：
现在开始开会。
今天的会议有三项议程：
1、表彰
1)《管理制度、文化理念知识竞赛》的优胜员工;
2)获得《医院委屈奖》的员工;
3)在医疗工作中获得患者好评及表扬锦旗一面，对此，在全院大会上提出表扬。
2、通报关于开展医院《创新实践月》活动的决定及方案;
3、医院11月份工作总结及12月份工作安排。
现在，进行第一项：首先我宣布《管理制度、文化理念知识竞赛》优胜员工名单;(请张部长编写)职工大会主持词下面请荣获《管理制度、文化理念知识竞赛》优胜员工的代表----上台领奖;
大家鼓掌，祝贺!
下面由我宣布对等同志荣获《医院委屈奖》的表彰决定(请张部长编写情况介绍及表彰决定)
下面请荣获《医院委屈奖》的员工代表-----上台领奖;大家鼓掌，祝贺!
现在，进行第二项：由我通报《关于开展规章制度实践月活动的决定及方案》;
现在，进行第三项：请唐总作医院11月份工作总结及12月份工作安排。
大家欢迎!
(讲话完毕)
第五篇：员工大会主持词开头及结尾
一、开场白
A：各位亲爱的伙伴们，唯璞家人们，大家早上好 !
A：今天， 我们欢聚一堂，特此举办20xx年9月份员工表彰大会，在我们的身边，涌现了一批优秀的员工，他们，用辛勤的汗水收获了成长和荣耀之果。
B：你们是一群平凡的人，但你们立志用不平凡的行动、用坚实的脚步、用豪迈的胸襟，用执着的信念，为唯璞酒店创建优秀的佳绩!
A：从唯璞筹建的一砖一瓦到现在的门庭若市，公司的每一步前进都与诸位的辛勤付出息息相关， 功夫不负有心人，公司的每一步成长都融入了每一位唯璞人奋斗的汗水。 B：金秋十月，收获成功。让我们伸出热情的双手，为我们自己，为今天所取得的成绩，报以热烈的掌声!把掌声送给自己。
A：下面请大家一起走进一段VCR……
二、致辞
下面有请唯璞酒店管理有限公司总经理陈佩佟小姐为我们致辞，掌声欢迎佟总 。
三、酒店领导做季度工作总结(覃总)
四、颁奖典礼
A：是勤奋让我们有所收获;
是付出让我们倍感荣耀。
B：现在，我们将为大家揭晓9月份优秀员工名单。
1.我们总是忽视最平凡的人，最普通的工作，但往往在最普通的岗位、最普通的人却在默默无闻的为我们奉献无私的爱，因为他们唯璞变得整洁而通达，因为他们唯璞变得窗明而几净，他们便是唯璞环境的美容师，掌声有请PA部。
2. 他们在普通的岗位上兢兢业业，任劳任怨，把自己的工作当成一种神圣的使命，从而展现自己的人生价值，这便我们客房部团队，掌声有请。
3. 她们兢兢业业,一丝不苟,立足本职工作;主动加班,自我摸索,记录公司每一笔业务.她们用行动告诉我们:勤能补拙是良训, 一分辛苦一分"财"。这就是我们财务部的姑娘们，掌声有请。
4. 有这么一个帅气的小伙，勇敢果断，严谨认真，默默保护着唯璞的安防工作，有一次，在他值班巡逻的时候捡到一个顾客的钱包，里面有现金、身份证、银行卡，他怕顾客着急，立马上报经理。他思想纯朴、意志坚定，即使知道没有上级来巡查也不懂得偷懒，因为这是他的岗位，也是他的责任。 他就是我们保安部的。
5. 他们没有豪言壮语，也没有奇思妙想，但他们爱岗敬业、不怕劳累。在炎热中，他们送来了清凉;在寒冷中，他门送来了温暖;在黑暗中，他送来了光芒，为保障酒店各种机械的正常运转，他时刻准备着、时刻守护着，这就是我们工程部的兄弟们，掌声有请。
6. 他们工作时，身上总是散发着热情的魅力，脸庞上总是洋溢着真诚的笑容。诚恳的眼神，周到的服务，再加上她们娴熟的专业技能手法赢得顾客的认可，我们总能感受他们的热忱与专注。这就是我们养生会的伙伴们。掌声有请。
7. 成功源于不懈地努力，汗水练就了高超的销售技能，在最高的竞技场上，你向所有人证明了自己!超越平凡、超越自我。
表彰结束进入VCR2
B：爱岗敬业、勤勉踏实、开拓进取、勇于奉献，是中华民族的优秀品质和优良传统。为鼓励先进和激励后进，公司每个月都会对优秀员工予以表彰，我相信有许多优秀员工因名额关系，没有站在这里，但你们的贡献，公司同样不会忘记!
A：和唯璞一路走来，大家有喜悦，也有沮丧，有感动，也有泪水。接下来我们一起走进一段VCR
A：回顾往昔，走过的日子有你有我，我们共同感动曾经的坎坷和喜悦。
B：珍视今日，时光的跳跃若隐若现，我们共同期盼心中的梦想与渴望。下面有请分享一下与唯璞一起成长的感受。。。
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