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支行行长竞聘演讲稿(优秀范文八篇)

2022-01-12 23:49:25

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第一篇:支行行长竞聘演讲稿【三篇】

【#演讲稿#导语】®无忧考网搜集的范文“支行行长竞聘演讲稿【三篇】”,供大家阅读参考,查看更多相关内容,请访问演讲稿频道。支行行长竞聘演讲稿【一】尊敬的各位领导、各位评委、同志们:大家好!能参与这次的岗位竞聘,首先要感谢行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!对此,我会十分珍惜并努力把握这次机会。我竞聘的岗位是:**支行行长我竞聘的理由是:具有较强的沟通、协调和市场开拓能力,熟悉公司、个人信贷业务,能够充分利用我行目前的金融产品,实现各项业务全面发展。下面我从四个方面向各位领导、各位评委、同志们陈述我的竞聘报告(一)工作简历本人现年45岁,大专学历,会计专业。年月参加工作,年月至年月期间在.。。。。。。。。。,2010年1月至今,经行领导研究任命为**支行综合员,目前负责**支行工作。(二)我的竞聘优势:各位领导、各位同仁,我所以参加这个岗位的竞聘,基于以下几点:首先,我有着多年在支行和信贷的工作经验,在银行柜面工作5年,尤其在信贷部从事信贷工作近10年的时间里,与众多客户建立了良好的关系,拥有一定的客户资源,具备强烈的营销意识。其次,能够坚持依法合规开展各项业务。熟悉本行各项规章制度,具有较高的金融业务素质和操作技能,在业务开拓中,始终牢固树立风险意识,保证各项业务健康发展。第三,我比较注重发挥团队能力,工作中善于团同志,从理解人、关爱人、包容人的角度出发,与同事协作共事,充分发扬民主集中制原则,努力为员工创造一个良好的工作氛围,增强工作团队的凝聚力,激发工作热情和动力。第四,注重实效在管理工作中,我崇尚现代管理理念,重视企业形象的树立和员工整体素质的提高,推崇以人为本的管理和营销理念。工作中,勤于思考,热衷实践,注重实效,能够充分发挥主观能动性,不断开拓创新。第五,在多年的工作中,我与总部相关部门及各职能部室都建立了良好的协作关系,沟通和协调能力也得到了不断加强。我十分热爱和珍惜这份职业和我的工作岗位,在长期工作中,爱岗敬业,踏实工作,始终严格要求自己,勤勤恳恳,恪尽职守,曾连续年被评为先进工作者。支行行长竞聘演讲稿【二】尊敬的领导、评委、各位同仁:

大家好!

俗话说得好“如果你认为自己有资格担任这个职务,那么就应展现你的才华,让大家认可”。今天,我满怀激情走上这个讲台竞聘,自信有能力干好正职这个角色。

首先简单自我介绍一下,本人现年42岁,中共党员,1996年毕业于农村金融学校,大专文化,现任高头支行会计主管。自参加工作以来,从实际工作的各方面严格要求自己,踏踏实实工作,积累了丰富的工作经验掌握了比较全面的金融、经济、法律等相关知识,熟悉我们的操作规程,对新知识接受能力较强。主要工作业绩就是:

一、安全保卫工作的棒槌

我对待安全保卫工作坚持按规章制度办事,从未出现过差错,并且大伙都知道的一句口头禅“你姓杨,我也姓杨”。这件事是在我晚上值班期间发生的,当时晚上8点钟左右,电话响起,对方问道:你们主任在吗?我回答说:不在。对方又问道:副主任在吗?我说不在,“那你们谁在”对方问道,我说道:你是哪位,我不知你是谁的情况下,不会告诉你。对方口气强硬起来:我姓杨,你叫什么名字?我回答道:我不能告诉你,不过我也姓杨。第二天,主任跟我说,:你把咱们总头得罪了,不过你做得对,总头其实很高兴。不过给打留下了上面的口头禅。

二、会计工作的认真

自1996年以来,本就在基层从事会计工作一直到现在,无论是手工帐时代,还是实行电算化以来,从未出现过会计差错,主持了急流口从手工帐到电算化账务的转化工作,没有出现任何问题,以一种“较真”的态度处理每一笔经手的会计业务,作风踏实,具有一丝不苟的敬业精神,从不敷衍塞责。

工作思路与目标

工作上要认真务实,严格规章制度,加强内部管理,强化岗位监督机制。对待事情细致分析,做到有条不紊。加强风险防范,强化学习,提高全员素质。如果能够竞聘成功的话,我将做到以下几点:

一、转变思想,提高认识

从内勤管理岗位走上一个全新的领域,我将积极领会上级的指导精神,完成上级下达的工作人,领导全员争创一流。多想老主任们请教学习,学习他们好的经验与做法,从内勤管理者转化为一个全面的管理者。

二、做好存贷款营销

金融企业要想生存与发展,必须做好存贷款营销,留住我们的客户。我会做到深入的村街深入到企业,农户家中,了解他们资金动向,存款到那存,资金上有什么需求,做工作上的细化,真正让客户体会到你对他的信任与关心。那么存款会自来,贷款有保证。

三、规范制度,精细管理

管理内勤多年,协助领导制定管理制度,规范化管理。那么在全新的岗位上,将进一步细化规章,从细微处入手,做到内外规范。内勤上做好档案管理、账户管理,反洗钱工作等。强化微笑服务,外勤上杜绝吃拿卡要报,按照规定发放贷款,做到发放及时,收货有保证

四、加强学习,提高素质

员工素质的高低,体现出网点的精神面貌。而员工队伍建设,两大素质的提升,以及员工的工作积极性,就是领导的一项主要工作。领导不但要发展业务,还要带好你的兵,对他们负责。首先生活上应多给予员工关怀,为有困难的员工排忧解难,对干得好的员工要给予表扬激励,创造一种严谨而轻松的工作氛围,第二,就是组织各种技能比赛,如点钞、汉字录入、数字录入等,对优秀员工给予奖励,激发员工学习热情,从大到素质提升。

五、做好案件防控,杜绝风险发生

我们银行一个高风险的企业,风险防范是一项常抓不懈的工作,而风险有内部风险与外部风险,作为要真确处理好这些风险。首先认清制度是我们各项业务健康发展的基础和保证,领导应以身作则,教育员工提高风险防范意识,养成按章办事的习惯,从操作上杜绝操作风险。其次,加强基础建设,从硬件来防范风险。第三,做好风险预警,减少损失。面对激烈的市场,难免会出现这样那样情况,这需要我们及时了解各方动态,以保证资金安全。

面对这一次竞聘,我有信心,有能力干好这份工作,以不辜负领导的期望。即使失败,也会笑对一切。将以既往的继续做好本职工作。

支行行长竞聘演讲稿【三】尊敬的各位评委:

大家好!首先感谢领导为我提供了这次展示自我、参与竞争的机会。

美国政治家富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。”今天,我正是为继续推动我无比热爱的农商行事业而来,参加这次中层副职竞聘。

我是号竞聘人,中共党员,大专学历,97年参加工作,先后在苏桥信用社、联社稽核科、财务科、科技部、廊坊办事处网络中心工作。期间我参与了***联社综合业务系统的全面推广上线、廊坊市农村信用社综合业务网络系统建设、河北省农村信用社综合业务网络系统建设、***农村商业银行改制等工作。由于我辛勤敬业、勤奋的付出,各项工作均走在了全市的前列,所在集体多年在廊坊市综合评比中名列前矛,个人在1年度和1年度被县联社评为“先进工作者”,1年度被县联社授予“特殊贡献奖”,5年被共青团***县委授予“新长征突击手”的称号,为了提高自己的业务水平,今年考取了华三认证的“网络工程师”职称。归结以上我的工作经历,我竞聘中层副职具有以下几方面优势:

(一)政治思想过硬,具有强烈的事业心和责任感。能够大力弘扬干实事、求实效、艰苦奋斗、真抓实干的工作作风。

(二)具有丰富的工作经验。先后在基层信用社、联社部室和廊坊办事处工作过,尤其在市办工作1年多的时间里,办事处高水平的管理和紧张有序的办事程序,使我受到了进一步的锻炼。市办领导们分析问题、处理问题,抓工作的统筹兼顾和主次之分的工作方法,严谨的工作作风深深的教育着我,使我在看问题的高度上、深度上及处理问题的策略上,都有了很大的提高,并使我有能力做好一名中层干部应履行的职责。

(三)充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。今年35岁的我,有着健全的体魄、充沛的精力;有年轻人特有的朝气与投入工作的激情,有不畏艰难、扎实肯干的韧劲和敢于竞争、拼搏进取的秉性。

如果能竞聘成功,我会服从***农村商业银行统一安排并从以下几个方面做出努力:

1、摆正位置,当好参谋。以***农商行发展为目标,努力协助领导完成各项工作,做到既能精心策划,科学指导,又能支持、配合正职,在遇到困难时,帮助领导出谋划策,排忧解难,不给正职出难题、唱反调。

2、搞好内部团结,求同存异。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚持原则的前提下,多做思想工作,求大同存小异,团结大家一起向着共同的目标迈进。

3、在工作方式上,实现“三个转变”。从简单的按要求完成任务向吃透精神,细化意图,承上启下上转变;从只完成具体事项向既要做好具体工作,又要多从工作制度上、工作方法等更高层面的思考上转变;从被动的接受工作向主动发现问题、提出问题、研究问题、解决问题转变,发挥参谋智囊作用,提高工作质量和效率。

4、在工作中勇于“创新”。充分发挥自己年轻有为、精力充沛的优势,在合规的基础上,将工作不断创新。今天我在这里用朴实真诚的语言希望能得到各位领导、各位评委的信任与支持,在今后的工作中我将以勤奋的工作态度、严谨的工作作风向各位领导交出一份满意的答卷!

最后,让我们共同携手,为开创***农商行美好的明天而努力奋斗!!!

谢谢大家!

第二篇:农商行自我介绍总结

关于农商行自我介绍范文总结

在农商行面试中,一般都会有自我介绍,这个算是最简单也是最难的问题了,很多考生虽然很了解自己,但向别人介绍自己,还是有点说不出口、、、、下面小编为大家整理的自我介绍实例,可以参考哦:

我叫xxx,即将于今年六月毕业于xxx,xx专业。大学期间,在学好本专业的前提下,我自学了金融学专业的课程。除了简历您所看到的,我愿意特别说一下我在执行能力、适应能力、学习和再学习方面的能力。去年10月至12月份在上海浦东发展银行济南分行舜耕支行实习,期间曾先后任见习大堂经理、市场部经理,先后参与协助办理银行卡业务、信用卡业务、商贷、三方存管等具体业务,动手能力、单独执行任务的能力得到很大提升。大学期间,我利用寒暑假期、周末课余时间,在电视台、生活日报等媒体单位实习过,实习时间总共是10个月,这期间我单独执行新闻采写任务达10多次。我对自己的学习能力和踏实、坚韧的个人品性很有信心。正是基于我丰富的.社会实践经历,使我个人的适应能力不断增强。我生在农村,长在乡下,不怕苦,性格坚韧,积极向上,乐观对待。

1、自我介绍时若有独特的例子,不妨跳出大众化模式,一来面试官觉得新鲜,二来本人有信心。据说有一师兄徒步行走西藏,此经历非普通人所有,自我介绍每试不爽。若你有很牛的经历,请不要放在心里自我陶醉,而是让面试官知道你的出众。

2、若你只是芸芸众生中普通一员,那么请使用大众化模式,起码可以规避风险,逻辑比较清晰,面试官可以从你的介绍中直接知道你的能力是否匹配职位。

大众化模式为:(1)名字、学校和专业;(2)能力,请务必分点阐述并需要与你所应聘的职位相符合;(3)实例,紧跟在每个能力点的后面作为论据(有数字请一定要使用,每个人对数字的敏感度超出想象);(4)客套话,包括前后语句的链接以及个人的措词,花点心思方有进一步发展

3、细节问题。手不要抖,笑容不要僵,眼神来点交流。时间请控制好,经过观察,个人觉得1分半钟到1分50秒是比较适合的。同时要察言观色,例子太长面试官可能会听不到点,有好的例子,建议留在下一轮面试用。

4、练习、修改、练习。在不断的练习中会变得熟悉自己的材料而不至于在让人感觉在背诵,同时,自信心可以展示出来。经历也许很重要,能力也许很重要,但如果面试官看不到你的自信,那么也可能失败。

第三篇:农商行竞聘优秀演讲稿

农商行竞聘优秀演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

下午好!首先要感谢联社举办这次人才库选拔活动,为我们年轻人提供了一次展示和锻炼自我的机会。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走出来,接受领导评判。

我叫俞玮,27岁,大专文化,2010年进入信用社被分配到当时最艰苦的网点――珍珠山分社担任综合柜员,三年里一直兢兢业业,勤勤恳恳。感谢领导看到我的努力,给了我一次去省联社运营管理服务中心借用学习的机会。历时8个月的时间,我参与了流程银行一期项目的各类交易的上线前的测试工作,和部分存款类交易的需求、案例和操作手册的编写工作,很大程度地提升自身的.业务水平。2014年5月回到县联社运营管理部工作,将自己的所学运用到实际工作中,帮助基层网点解决了各类柜面业务操作及相关制度问题。在运管部借用的这一年,是我工作经历最有价值的一年,也是我人生经历最丰富的一年。我经历了结婚生孩子,这意味着我已经从稚嫩走向成熟。成熟的背后是多了一份责任,我将这份责任带进我的工作中,一心想为信合事业做出自己一份微小的贡献。

今年孔发龙理事长在工作会议上对机关人员提出了新要求,要求打造学习型机关、服务型机关、创新型机关、实干型机关及法治型机关。在今后的工作中,将以这“五型”作为自己的工作目标,有效地提升为客户服务的水平和为基层服务的能力。

人是要向前看的。近观这几年的趋势,越来越多的女性走上了信用社中层干部的岗位并且都取得了优异的成绩。她们是我们的骄傲与自豪,是我学习的榜样。我自知工作经验不足,业务知识不全面,现在还没有资格胜任这么重要的岗位。但是我想再经过几年的沉淀,有目标地完善自己的不足,待羽翼丰满的那一天,我一定也能做得到。

尊敬的各位领导,参与这次选拔,接受考验,展示自我,是我的初衷;成败得失,不系于心,是我的心声。是挑战,也是机遇,只要曾经参与,我便无怨无悔。是信用社培养了我,追者犹觉心意暖,抚今更思报春晖,我渴望能有一方更广阔的天地,能让我为信用社的繁荣与发展作出更大的贡献。

我的演讲完毕,谢谢大家!

第四篇:农商行会计主管竞聘演讲稿

尊敬的领导,亲爱的同事们:

大家好!

我是xxx,我作为银行的会计工作者,已经在我们银行工作了三年的时间了,这三年来,我兢兢业业,一直都在为自己的工作而努力,作为一名会计人员,我时刻都知道自己的任务在哪里,完成好自己的工作,落实好银行的规划制度方面也没有的怠慢,我也不会违反我们银行的制度,这是一定的,我相信自己能够落实好这些,我也会一步步的处理好相关的工作,知道自自己有哪些事情没有做好,我都会清楚的,对于这些我都有一个了解,我时刻的都知道自己在什么时候做什么事情,这次我来竞聘会计主管不是一时的冲动,因为我从事会计工作,也有好几年的时间了,对于这方面的工作经验还是比较丰富的,我也相信大家都能够认可我在我们银行,我一直都是非常认真的,也很努力自己做出的成绩,大家都有所看到,我更加希望这次大家能够公平公正的给我一个机会,让我能够展示自己。

我非常愿意为我们银行继续服务,我也非常愿意让我们银行继续抢大起来,有一个好的管理人员也是非常重要的,虽然作为一名会计,我在工作当中时有发生一些比较幼稚的事情,但是我的态度一直都很好,我知道自己在这个时候不能冲动,也不能给自己找什么理由,作为一名会计工作人员,就应该好好的,为自己的工作而考虑,考虑到银行的利益,就是这次来竞聘会计主管一职,我还是非常激动的,我相信自己能够处理好相关的问题,大家希望都能给我一个机会,我也知道自己的能力差距在哪里,在这一行,我还是坚持了下去,有了丰富的工作经验,我很有信心,在下一阶段的工作当中做好快递主管这一职位,我也跟大家说,自己能够带领银行的会计人员走得越来越远,三年的工作时间,让我熟悉的我们银行的各种业务,特别是在会计这方面的,我也有了一个全新的突破,知道自己的缺点是哪里才能更好的去管理别人。

作为一名名普通的会计跟会计主管绝对是两回事,但是我现在都已经坚持了下去,没有后退的余地了,我也非常坚信自己能够能够在这方面的工作有所突破,累积到一定的地步,有所发挥出来,这也是我的价值,我实现了自己的价值,我内心就非常的满意,因为现在的工作也到了一个比较平静了,我是否能够继续的成长,取决于这次我竞选会计主管一职的结果,我希望突破自己,我希望能够给我们银行带来更多的价值,我是一名会计工作者,对于这方面的工作,非常的敏感,我更加希望我们银行能够有一个美好的明天,有一个更加完善的制度,我相信我能做好,请大家给我一个机会。

第五篇:银行科技部竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我叫应届毕业生求职网,xx岁,大学学历,政工师职称。

我的优势:一是工作经验丰富。

参加工作17年来,我长期奋战在一线,先后担任过诸蓄员、内勤主任、主任、会计主管等职,积累了丰富的实践经验。

二是改革面前有股“闯劲”。

“爱岗敬业、开拓进取”是我的座右铭,一门心思扑到事业上,精研业务,勇挑重担。

多年来,领导和同事们的支持帮助,造就了我坚持原则,秉公办事,求真务实,胸怀宽广的品格。

面对改革我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。

三是业务方面有股“钻劲”。

在长期的金融工作中,我干过x年的内勤主任,干过x年的会计主管无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,干中学学中干,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问。

20XX年,我考上了石油大学的`在职研究生,对银行管理、经济管理、计算机网络和英语等方面的知识有了系统地学习。

长期的工作和学习使我在业务和管理中有了自己的见解和方法。

如果竞职成功我的工作思路是:

一是提升服务层次,丰富服务内涵。

进一步完善内控制度,强化内部管理。

根据新版科技工作规范要求进一步规范各系统工作流程和应急实施细则。

梳理相关工作流程和应急预案,提高制度流程的实用性。

树立“执行力就是生命力”的理念,不折不扣地把制度执行好。

二是强化运维管理,确保信息系统安全稳定运行。

严格按照操作手册完成系统监测、设备监控、批量处理等工作。

强化设备巡检,加强设备管理。

组织应急演练,提高突发事件处置能力。

为我行信息系统安全稳定运行提供坚实的技术保障。

三、学好相关知识,打牢理论基础。

就本人来说,重要的是与同志们一起加强学习培训,注重对相关法律法规和业务知识的学习特别是对相关制度规范的学习知其所以然,掌握工作主动权。

如果我竞职成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。

争取合行领导对科技部的重视和支持,使科技部工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。

为我行效益再上新台阶提供坚实的技术保障。

谢谢大家。

第六篇:银行科技部竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位评委:

大家好!

今天我来竞聘农业银行运行部副经理一职,非常感谢领导给了我展示才华、竞聘上岗的机会。

拿破仑曾经说过“一个人的最大幸福就是他的才能得到了最大程度地施展。

”现在我感觉农业银行运行部副经理的工作岗位可以使我的能力得到最大程度地施展。

我会好好珍惜,客观地说明我所具备的应聘能力,全面地阐述我做好农业银行运行部副经理的总体思路,心悦诚服地接受各位领导和评委的挑选。

下面我做一下自我介绍,我叫***,中共党员,专科学历,助理会计师职称。

第七篇:农商行会计主管竞聘演讲稿

尊敬的领导:

您好!

非常高兴,作为一个老人能够得到这次竞聘主管的机会,我来到我们银行也差不多三年时间了,在这三年时间中,我每一次不断的去工作的基本要求学习也不断的挑战更多的难题,去做好自己手中的会计工作。

我在岗位上不喜欢与人争执,总是用一个普通简单的员工,以前只知道去做好自己的工作任务,很多去考虑更高的东西,毕竟身在其位就要做好其事这就是我每天做的工作,同时我也经历了三年的改变,知道了一个团队的很重要心,以前在前一任会计主管的带领下,以前完成了部门的建设同样也从主管哪里学到了很多,比如管理,比如去统筹部门的发展等。

非常感激我的上级领导主管提名我来参加,这次的竞聘,不管是为了部门,还是为了自己,我都希望能够担任会计主任的工作成为我们会计部门的新主任。我我在这三年里面对我们部门的熟悉程度相对来说是追到的,我也知道如何去统筹好我们会计部门的发展和建设,我不是一个新人,更不是一个只为了自己才来到这里竞聘的,因为我想带领我们车部门继续反战壮大加血。

部门就是我的家,就是我一直坚守在岗位的动力,但是在工作资历上满我们部门就我的资历最长,我对自己会计工作非常熟练,能够给所有的同时进行指点,能够带领所有人员做好工作安排,有能力我也有信心,我才愿意来担当这个主管,如果能力不足我只会让部门变得更加弱小,但是我知道自己的能力和实力,如果大家不信任完全可以解除我的职务。

不同的人有不同的能力我知道在竞聘中有好些个竞争对手也都非常厉害,都是的的强大竞争者,他们与他们的优势,他们有各自特殊的能力,但是却没有我的经验丰富,我们做会计的需要做到细致认真工作,而我却知道继续去发扬这份精神这份努力,毕竟我学过,也担当过以前主管的副手,所接触到的恭喜比想象中的要多。

同时我是一个吃苦耐劳的人,担当主管后,我会带领着我们会计部门创造出更多优秀的成绩,去开展更多的有效工作让我们成为我们银行的中间力量,请大家把信任的票投给我,以前在工作的时候没有让大家感到失望,今后我成为了主管我相信我也能够让大家满意。

谢谢大家!

第八篇:农商行竞聘演讲稿

农商行竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

大家好,很高兴今天能有机会参加我们区支行中层干部竞聘。俗话说:“人,不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”所以,我格外珍惜今天这个来之不易的机会。我很自信,但我不自傲,我很努力,但还需要继续。今天,我只是向在座的各位展示一个真实的自我,期待着领导和同志们给我投上信任的一票。

在此,请允许我,向一直在无微不至地关心、支持和帮助着我的各位领导和同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

我叫xx-x,男,现年xx岁,大专学历,中共-党员,现任xx支行行长。截止目前,我已经从事信合工作xx年,xx年来,我先后在出纳、会计、信贷员、分社负责人、基层信用社副主任及二级支行行长等岗位上得到锻炼,使自己的独立工作能力和工作水平有了很大的提高。

《孙子兵法》说:知己知彼,百战不殆。今天我之所以选择参加农商行xx支行行长的竞聘,是因为我曾经在这个岗位上任过职,具备胜任这一工作的能力,具有以下几个方面的优势。

首先具有一定的政治素质和个人修养,多年的基层和一线工作经历,提高了我的政治素养和个人品质,使自己能够做到“爱岗敬业、无私奉献”,能认真履行工作职责,与区支行党委保持高度的一致,政治觉悟强。在个人品行方面,始终用银行的纪律规定来严格要求自己,做到遵章守纪,能在工作中团结同志,做到率先垂范。

其次是具有较强的理论知识和业务能力。从进入信合大家庭工作开始,我就在提高自己的理论知识和专业水平上下功夫,同时能结合工作实际,认真总结提高自己,使自己的理论素质和业务水平得到了提高。最重要的是担任xx新集支行行长以来,得到了各位领导和老同志的言传身教,加上自己的刻苦努力,使自己具备了丰富的实践经验、坚实的理论基础、过硬的工作作风和较强的人际沟通能力及组织协调能力。无论是身处何境,都能创造佳绩,得到领导和同事们的认可。

最后是熟悉工作情况,易于推进工作。我于xx年xx月份调入xx支行主持工作,一年来从不认识到认识,各项业务刚好理顺,对行内各项业务较为熟悉,对当地区域经济发展较为了解,在行内干部员工中群众基础较为扎实,可以在短时间内推进运行工作取得新进展。

实用成功学创始人邹金宏曾经说过:心里有目标,眼里才有今后,行动才有持续的战斗力。在参加竞聘之初,我就结合工作实际,制定了一个切实可行的任期目标:各项存款逐年递增0万元以上。三年后各项存款余额达到0亿元;各项贷款余额达到0亿元;不良贷款逐年下降0%;正常贷款利息收回率达0%,每年贷款利息收入达0万元以上;任期内无一类经济案件和安全责任事故发生。

谚语说:没有金刚钻,不要揽瓷器活。我在主持行长工作期间,就结合工作实际,制定了明晰的工作思路,在参加此次竞聘之前,我又围绕任期目标,制定了“围绕一个中心、突出两个重点、抓好三项工作”的工作思路。

一是围绕一个中心,就是在任职期间,坚持以经营效益为中心,瞄准上级支行下达的全年目标,实施压力传递,严格内部考核,让人人有任务,个个有压力,确保各项经营指标的顺利完成和经营效益的提高。

二是突出两个重点。首先是突出组织资金工作重点。组织资金工作是当前农商行生存和发展的头等大事。我将对照上级支行下达的组织资金任务的要求,制定出切实可行的组织资金工作计划,充分利用农商行人缘、地理优势,调动一切积极因素,大力拓展和培植重点黄金客户群;同时充分发挥自己的社交才能,构建新型的“政、银、企”的关系,抓住有利时机,以贷促存。最后在做好柜面服务的同时,动员全体员工采取走出去请进来的方法,寻找存款客户,扩大储源,确保三年净增目标圆满实现。其次是突出服务“三农”的工作重点。继续做好支农工作、做响小额农贷品牌,大力扶持当地具有特色的农业和具有发展潜力的产业,继续支持当地种养殖业,帮助农民致富。

三是抓好三项工作。首先是强化内控,提升管理水平。任职期间,我将坚持内控先行的原则,把防险控案工作落到实处。积极组织和引导全行干部员工增强风险管理意识,提高风险管理水平,把各项风险控制在源头;不断完善资金业务、存款业务、中间业务、结算业务等各方面的内控制度管理,规范各项业务的操作标准,形成自我约束力;同时抓好各项制度的落实工作,严格制度管理,一切按规章制度操作,做到三年内不放一笔违规贷款,不乱花一分钱,不出一次安全事故,不发生一项违纪案件。其次是强化协调,创造良好的工作环境。基层行和各项工作,都离不开上级行和有关部门的支持,因此必须处理好一级、二级支行和各职能部室的关系,多向上级部门请示、汇报,对有关文件精神抓好贯彻落实,不越权,不越位,在职责范围内开展工作,同时正确处理好与当地政府的关系,不张不驰,进退有度,服从不盲从,对相关工作安排要进行恰当的汇报,以取得地方政府对我工作上的理解和支持。另外还要加强与当地政府职能部门及当地村组的沟通与协调,尽最大努力创造出良好的工作环境。第三是强化宣传,着力提升农商行服务形象。上岗后,我将借农商行成立一周年契机,利用悬挂横幅、站牌、张贴标语等方式大力宣传农商行,让农商行名称深入到每一位农户,积极开展文明优质服务活动,向社会公开农商行服务宗旨,让每位农民感受到农商行真正是农民自己的银行。

古人云:“君子,患无为,不患无位”,又云,“行胜于言”。我深信,如果我能得到大家的信任和支持,竞聘成功,我将会以扎实的工作回报领导和同志们的信任。如果不成,那么,我服从农商行的安排,做一片忠实的“绿叶”。配合和支持新任领导做好工作,为农商行美好的明天作出积极的.努力。祝愿我们xx农村商业银行的明天会更好。

让我们一起携起手来,风雨同舟,共创佳绩。

谢谢大家!

农商行竞聘演讲稿[篇2]

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先感谢总行给予我们员工一个公开、公平、公正的竞聘机会,这种人才选拔机制注定会给改制的三明农商银行注入了更多的生机与活力。正是这样的舞台,才使我们在竞争中展示自己,了解到自身的差距;才使我们更加努力通过学习提高自己的综合素质和工作能力;才激发出我们不断进取的信心和勇气。

我叫???,2015年毕业于???大学后有幸加入到农商行队伍,现在是??分理处的一名主办会计。此次我竞聘的是计划财务部的工作岗位。

参与竞聘计划财务部的这个岗位,我认为我有以下几点优势:

1、我在基层工作了近两年时间。两年来,正是凭借强烈的责任心,饱满的工作热情,我很快将所学专业知识和工作实际相结合,熟悉和掌握了我行的财务规章、财务制度、财务流程,进而成为一名会计能手。我的勤劳、好学、肯干得到了主任和同事们的肯定,尤其是在年终结算、新系统上线及银行改制的过程中,让我有了真正展现自我的平台,表现突出,为我分理处取得蒸蒸日上业绩做出了应有的贡献。得到了领导和同事的好评。

2、在工作作风方面,我爱岗敬业。我常把“不爱岗就下岗,不敬业就失业”这句话作为我的座右铭。目前我从事的工作内容繁杂,工作量大、经常需要加班加点,此外,其它临时性工作多、急事多,重要的工作多,这使我养成了一种习惯,就是对工作严谨细致,力求做到工作无积压,办事不拖拉。在业务方面,我有股钻劲,对待工作,无论是在业务学习上,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向领导学习、向同事学习、向书本学习、向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留下疑问。改革上,我有股闯劲,我始终把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心投入。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。

我非常渴望此次能竞聘上,能够为信合事业进一步贡献自己全部的能力与才华,如果我能顺利通过的话,我将从以下几个方面做好我的工作。

一认真履行岗位职责,认真执行国家金融政策、法规和农商行财务会计制度,履行好会计岗位职责,遵守各项财务规章、制度,遵守内控制度,遵守国家法律法规,认真做好日常辅导检查指导,和同事们抓好会计工作。

二以扎实的工作,锐意进取的精神,当好领导的助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,积极协助领导做好各项工作。

三以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素质.一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力.另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作.

尊敬的领导、各位评委,诚恳待人,为人正派是我为人态度!勤奋务实,开拓创新是我的工作态度!如果组织上给予我此重任,我将不辜负大家的期望,充分发挥我的聪明才智,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使我行在计划财务方面能有新的起色,新的突破。

如果我这次落聘,我也决不气馁,我将以更加旺盛的精力、更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加务实的作风,提高自身素质,在现在的岗位上做出更大的贡献。用实实在在的行动,实现自己的人生价值。

谢谢大家!

农商行竞聘演讲稿[篇3]

各位领导、各位评委,同志们:

大家好!我叫***,现在银行资金营运部--***登记结算公司任后台交易员一职,首先借此机会,我要对在座各位领导和同志们*年来的关心、培养和帮助,表示衷心的感谢。是你们的关爱和帮助,让我一步一个脚印,扎扎实实地走到了今天;是你们的鼓励和支持,让我战胜了诸多困难,在砺炼中更加理性与成熟。谢谢!

今天,我竞聘的是农商行债券市场后台交易员岗位,下面,我先谈谈自己对债券市场的认识与分析。

2011年上半年,多次加息与上调准备金使得银行体系流动性趋于紧张。央行11月份最后一天宣布下调存款准备金率0.5个百分点,标志着货币政策的重心已由控通胀转为保增长。在此背景下,2011年现券收益率先上行、后下行。国债自年初到9月前趋势向上,1年期上行了70bp,10年期上行27bp,四季度开始债券市场逐步走牛,1年期下行30bp,10年期下行20bp。信用品种信用利差从年初持续走高,目前仍位于历史高位。10月后,随着政策微调,高评级品种信用利差有所收窄,但低评级品种,由于受到经济下行因素影响,信用环境难以改善,仍未处于高位。总体来说,四季度资金面缓解促使债市回暖。

面对这样的市场情况,我个人认为,明年上半年现券收益率有望继续下行,在节假日、企业上缴所得税等月份,资金面会有一定的紧张,收益率会出现反弹。但这些月份下调准备金的概率最大,反弹成为可以利用的机会。同时关注降息的进展,降息将进一步打开收益率下行的空间。下半年,在经济下滑企稳及通胀水平回升的背景下,现券收益率将掉头上行。从品种选择上,利率品种上半年一定的下行空间。信用品种,上半年中高评级信用债仍是最佳投资标的,获取无风险收益率下行以及信用利差收窄带来的收益。从期限选择上,上半年收益率下行阶段,可选择长久期品种获取更多的价差收益;下半年收益率有望回升,宜逐步缩短债券久期。对配置性机构,由于现券收益率先下行后回升的走势,年初配置优于年末配置。对于交易型机构,上半年宜把握降准降息带来的到期收益率下行机会。

我个人在具体工作中,将认真收集、整理宏观经济和市场数据,分析市场趋势;协助领导完成投资策略以及资产配置计划,认真做好银行间债券市场交易业务。具体来说,一是将认真执行投资指令,提高交易质量;二是及时反馈投资指令执行情况及市场变动信息;三是保存好交易记录并填写交易日志;四是大力控制交易风险。

各位领导,假如各位支持我走上这一岗位,我将不断完善自己的人格,牢记使命、不负重托,把新的岗位当成干事创业的大舞台,竭尽个人的能力和水平,勤奋工作,扎实苦干,切实做好交易员工作,积极履行职责,开拓创新,为发展推动农商行的发展做出自己的贡献!

农商行竞聘演讲稿[篇4]

大家好!

今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导与同事,心情异常激动。我本着进一步锻炼自己,为农商行多做贡献的宗旨,参与本次运营管理部副总经理竞聘。下面,作一个简要的自我介绍:

我叫**,今年**岁,党员,大专学历,助理经济师职称。1994年二月参加工作,先后在基层支行从事会计、内管主任,后调入总行稽核监察科担任科员。工作19余年来,在我行领导与同事们的大力支持与帮助下,我逐渐从一个业务新人成长为一个有担当、敢反思的责任人。今天我主要从两方面展示自己。

竞聘该职务的优势:

一、具有丰富的工作经验,业务娴熟

我在会计与内管主任岗位上工作了10年,因此,对于本行的各项基础性工作都非常了解。在此期间,我主动学习金融法规及业务知识,不断夯实自己的工作基础。不管工作有多忙、多累,我都会坚持按质按量完成上级交付的各项工作。

二、具有严谨的工作作风,认真的工作态度

稽核工作做得好不好直接关系到国家、群众的切身利益。因此,严谨的工作作风,认真负责的工作态度是对一个稽核监察员的最起码要求。自xx年调入总行负责稽核工作后,我不断加强学习,克服自身的不足,尽快熟悉新的工作环境。9年以来,对待任何稽核工作我都坚持“细查、重帮、狠纠、严处”相结合的方式,对查出的问题追根溯源,并及时发出整改建议书,督促整改工作。在我负责的业务中,从未出现过一丝纰漏或任何过错。

三、爱岗敬业,开拓进取

工作多年来,我始终将“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。无论是任何工作,都始终将责任担在肩上,将工作放在心上。工作中富有创新精神,敢想敢干,始终保持着高昂的斗志。在我负责填报“1104工程”非现场监管报表的三年时间里,由于表现突出,本行连续几年被市银监分局评为监管统计工作第一名,个人也荣获了监管统计工作积极作为,成绩突出奖。

竞聘成功后的打算

如果我竞聘成功,主要从以下三个方面抓起:

(一)在自身能力上要有新的突破

新形势下,客户需求也有了新的变化,因此,我们的管理理念与管理模式都应顺应市场发展的需要,不断加以创新。作为副总经理我会主动加强学习,自觉感知新理念,适应新标准,不断更新自己的知识结构,提高自己的业务能力。

(二)服务与效益意识并重,树立良好的农商行形象

首先,我会增强大局意识,树立“全行一盘棋”观念,并认真履行岗位职责,发扬吃苦耐劳、率先垂范的工作作风,为部门人员带好头。然后,树立服务与效益并重意识,加强部门管理,从提升部门服务质量抓起,引导部门人员增强服务意识,为客户提供更优质、高效、温馨的服务,努力扩大业务量,获得更多的综合效益。

(三)谋发展、求创新,在管理方式上要有所创新

今后,我会根据本行改革发展的需要,主动调整工作思路,围绕本职工作,认真落实我行的相关政策制度,创造性地开展各项工作,以进一步提高工作实效。同时,加强廉政建设,树立廉洁从业意识,营造风清气正、廉洁自律的行业氛围。

各位评委、各位同志,今天我的演讲,很普通,很平常,既无豪言壮语,也不动人、精彩,但我向各位展示了自己最赤诚的心,也表明了自己的态度与意志,我愿将自己的聪明才智与辛勤汗水都献给我所热爱的银行工作,决不辜负大家对我的厚望。最后,我向大家表个态,不论本次竞聘成功与否,我都会一如既往地干好本职工作,不断提高自己的业务能力,争取为农商行的发展做出更多的贡献。

农商行竞聘演讲稿[篇5]

=尊敬的各位领导,各位评委:

大家好!今天,我能够站在这里,参加竞聘xx农村商业银行支行副行长职位,深感荣幸和激动。莎士比亚曾经说过,自信是迈向成功的第一步。作为一名对银行事业充满热爱、无比忠诚的“银行人”,我勇敢地站在了这里,接受各位领导和评委的遴选,心中充满了一种崇高的使命感和责任感。

我叫xx现任(xx职位或在xx工作),今年x岁,大学国际金融专业(函授毕业),大专学历。xx党校金融保险专业(函授毕业),本科学历。90年参加农村信用社工作,先后在基层支行做过记帐员、综合柜员、信贷员、信贷组长。2015年调入总部计划信贷科工作,负责信贷调查,1104报表,2015年至今在总部风险管理部工作,信贷审查,1104报表多次荣获市行“先进工作者”称号。2015年通过了全国首批《中国银行业从业人员资格认证》考试。

参加竞聘农村商业银行支行副行长这个职位,我具备以下优势:

第一,经验丰富,处事灵活。我自xx年进入银行系统以来,先后从事过xx、xx(岗位具体名称)等岗位,多年的银行工作经历,使我对农村银行的业务流程、工作方法、服务对象非常熟悉,积累了大量有用的经验。

第二,理论扎实,功底深厚。在实际工作中,我不仅坚持学习金融、经济、股改等方面的理论知识,运用理论解决实践中的问题;还注重调查研究,把实践经验上升到理论高度,不断探索银行的改革动向和管理方法。

第三,政治可靠,清正廉洁。我在政治上一向要求进步,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,做到了思想上纯粹、作风上正派、行为上廉洁,坦坦荡荡做人,认认真真做事。

各位领导、各位评委:如果我竞聘成功,我将在行长的领导下,放开手脚,竭尽所能,从四个方面入手,为我行事业的快速发展做出最大的贡献。

一是更新思路,规范管理。理论指导实践,制度规范言行。正确的发展战略和合理的制度体系,可以有效地避免管理上的混乱和工作上的失衡。

二是知人善任,弹性管理。管理之要,在于用人。我将致力于建立一个优秀的员工队伍,继续深化用人机制改革,坚持绩效考核,坚持人尽其用,坚持能上能下的人事工作导向,不断加强人力资源管理,不断提高员工队伍的整体素质和创业能力。

三是以身作则,人本管理。其身正,不令自行;其身不正,虽令不申。我将实行人本管理,以身作则,严于律已,自觉遵守各项规章制度,自律、自强、自警、自醒,用人格魅力感召和团结员工,使他们“士为知已者死”,发挥最大的潜能和力量。

四是从谏如流,开放管理。在新的岗位上,我还将充分尊重行长的意见,善于聆听董事会的指示,积极吸纳下属的建言,采取开放式、民主式管理,为同心同德谋发展、群策群力抓业绩搭建优良平台。

各位领导参与这次竞聘。我也深深知道,任何竞争都会有两种结局,如果我能够成功,我将以全部的激情投入新的岗位,再造人生新起点、再创事业新巅峰;如果不能够成功,我也将以平常心态来面对,更加努力地做好本职工作,勤奋学习,不断进取。

我的演讲完毕,谢谢各位的支持!

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