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关于团员竞选的演讲稿

2024-08-25 21:08:16

千文网小编为你整理了多篇相关的《关于团员竞选的演讲稿》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《关于团员竞选的演讲稿》。

第一篇:优秀社团竞选演讲稿

尊敬的各位老师亲爱的各位同学:

假如我当上了外联部部长,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则,进一步外联部的体制。

第一,改善纪律。俗话说"没有规矩,不成方圆"。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。

外联部成员们,对内交际应该严守部内规矩,以身作则,这样外联部才会成为有方有棱的,团结智慧的整体,工作才会速度做好;对外与商家、媒体、兄弟院校交际时,必定要按着商定的规定程序与之合作,诚心友善以待,因为他们不仅仅代表的是外联部,代表的是学校高质量与好口碑。

第二,改善磨练。把内部成员分成多个组,以组为单位对内外交际。做个比喻,外联部就是一列火车,每组就是一节,节节紧密的连在一起,缺一不可,朝成功的方向前进。每星期一次例会上,各组组长代表发言,自己组近期获得经验,彼此弥补缺点学习优点。由此可以使部内成员积极乐观的去探索学习,多大的困难也会迎刃而解。

第三,改善观念。拿破仑。希尔在成功学中讲:“一切缘于观念。”

不知大家有没听到这样一则故事:有两个农民进城,这天天气非常热,口渴难耐,于是他们来到一个饮料部,一打听,一杯水两块钱,其中一农民就想,水在我们哪里是不要钱的,而这里边水都要钱,可见这里不好过,我得回去;另一个农民在想,水在我们哪里是不值钱的,而这里水都可以卖钱,可见这里很好挣钱,我得留下。一个观念的转变,令两人生活发生了根本性的改变。回家的,依然是面朝黄土背朝天,而留下的,却丰衣足食。由此可见转变观念的重要性。对部内所有成员思想交谈,改善对外联部的观念。

第四,改善创新。学校年年有活动,商家年年在学校做宣传,商家的经验远远多与我们学生,所以外联工作年年变困难。既然经验方面比不过商家,就要从另一方面着手,我想到的是创新。站在商家的角度考虑在学校如何做宣传才能使更有效,在这一点上商家是远远不如我们学生的。从这一点吸引商家,使商家对我们举行的活动感兴趣,这样才会增加合作几率。

第五,友谊活动。多与学生会其他部和社团连谊活动,我部负责外界资金进入和外界媒体报道。可以是学生会和社团友谊团结为学校在多个方面带动我院学生业余活动,提高综合素质。提高我院在社会上的好口碑。

是金子就要发光。请大家相信,只要有大家支持和我的不懈努力,我将尽我全部力量,把我们外联部建设成为一个能够高效运作,反应敏捷,服务学生,面向全校乃至全社会的一个充满活力的学生会机构。在我们学院历史上写下光辉的第一笔!我将尽力为实现这个目标而奋斗!希望以上所说,能让大家对我有更多了解,也希望各位评委能够支持我,投上您宝贵的一票。

第二篇:优秀社团竞选演讲稿

各位学长,学姐,同学们:

大家好!

首先感谢理学院团委提供了这样一个机会,也感谢我的同事在工作中对我的信任和支持。我是余海兵,来自实践部。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次相互学习、相互交流的机会。

今天我竞聘的职务是实践部的副部。我清楚的认识到,要成为一名合格的副部并不容易,作为一个部门的主要负责人之一,不仅要有实干精神,还要善于思考和发现工作中的问题;不仅要身先士卒,还要调整分配好人员的工作内容;不仅要有一定的组织管理水平,还要有良好的人际沟通能力。我之所以要竞聘这个岗位,是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:

1、本人具有正直的人品、良好的修养及责任心。有句话说,要做事先做人,我相信我在工作中一定能把这种严谨的做人的品质带入进来,做好我的工作。

2、在实践部工作了一个学期,我对本部门的工作有着深刻的理解,了解部门的不足。

3、我有饱满的工作热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去,让部门更上一层楼。

如果我在这次竞聘中有幸当选的话,我将从以下几个方面入手:

第一:开拓发展。小平同志曾经说过:“发展才是硬道理。”我深知,我们实践部现在缺乏的就是一种核心竞争力,简单的来说就是一个或几个的拳头领域。原先我们部门更多的充当的是一个“配合”的角色,这种情况在我们部长和副部的`带领下已逐渐好转,但彻底的转变需要时间,而我将在这方面继续探索,希望我能走的更远。

第二:提升服务,实践部担任着管理青协的任务,我们应充分发挥青协的作用来为学生们服务。

第三:加强管理。没有科学的管理企业就不会有生机,不会有活力。在这方面,我要努力的方向是和实践部的全体同仁们把部门建设成一个高效率的优秀部门。

空谈误事,实干兴邦。我虽然没有什么豪言壮语,但我相信我会倾注100%的努力。坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于我来说,参与的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘成功与否,都不会改变我对工作的执著。

谢谢大家。

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